株式会社明光キャリアパートナーズ
日本語教育の明光キャリアパートナーズと、合同会社こどもみらい探求社が「本当の意味で” 強固なチーム ” とは」をテーマに、リーダーがチームをどのようにまとめるか、根源的かつ最先端な内容をお届けします。
本当の意味で” 強固なチーム ” とは、どんなチームでしょう？
私たちは、こう考えます。
いざ！という時に、対応できる柔軟性と判断力。そして強固な信頼関係。
これらを兼ね備えているチームです。
仕事において予想外の出来事は、つきもの。” 何か起きた時に、すぐ対応できる力” を備えてさえいれば、ダメージを受けても簡単には崩れません。
講師は、社員一人ひとりの特性を引き出し輝かせるプロ。
保育士経験で培った人の育成力で、組織における” 適材適所” の実現をサポートし、チームメンバーのエンゲージメント向上を目指します。
性別・国籍・年齢… 多様化により、マネジメント方法も劇的に変化している昨今。
フォーカスするのは、個人の持つ「強み」だけでなく、「弱み」をどう扱うかが重要な鍵。『違いを活かした 強固なチーム』 へと成長する近道に向け、リーダーがチームをどのようにまとめていくのか？そのプロセスが知れる、根源的かつ最先端な内容をお届けします。
【対象者】
会社の多様性を推進したい人事担当者・責任者
マネージャーやリーダーなど社員をマネジメントする立場にある方
【日時・場所】
日時：2025年4月22日（火）14時~15時
場所：Zoomのウェビナーで実施
費用：無料
【アジェンダ】
第一部：株式会社明光キャリアパートナーズ
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会社概要
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明光が提供する集団研修のご紹介
第二部：合同会社こどもみらい探究社
１．研修の特徴について
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社員の “個性・違い” を、最大限に活かした組織づくりとは？
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“自発的な行動変容” を促す、独自のアプローチ
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「弱さを出せる場」が、なぜ成果につながるのか？〜心理的安全性と創造性、会社への愛着と定着率 〜
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実際の導入事例と変化
２．研修体験
第三部：質疑応答
【登壇者】
合同会社こどもみらい探求社
主催
株式会社明光キャリアパートナーズ（https://meiko-career.jp/）
学習塾の『明光義塾』を運営する（株）明光ネットワークジャパンの子会社として2022年9月に設立。世界中の人々のキャリアのパートナーとして、それぞれが目指す豊かなキャリアの実現を支援し、日本と世界の企業の更なる発展に貢献致します。
お問い合わせ先
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