研修プログラムにおける“体験のデザイン”

教育分野において「LXデザイン（学習体験デザイン）」というアプローチが注目されています。商品開発や事業開発でユーザーの体験に焦点を当てたUXデザインが重視されるのと同様に、研修プログラムにおいても学習者の体験を重視しようとするアプローチです。かつての教育では、教育者による講義やそこで提供される知識そのものを中心とした学習観がベースにありましたが、LXデザインの背景にあるのは「学びの主体である学習者の体験こそがより重要である」という学習観です。

教育のためのデザインガイドライン

「Design System for training program」は、研修プログラムの企画・設計における原則を定めたガイドブックです。人材育成や研修の企画・運営に携わる方々がプログラムのデザインにおいてどのようなポイントを押さえるべきかがまとめられています。

プロダクトデザインと同じように、トレーニングプログラムにおいてもデザインの原則を理解し、実践することが重要です。これらの原則に沿って研修プログラムを組み立てることで、セミナー講師や人材育成担当者のよる品質のばらつきを防ぎ、学習体験の標準化を図ることができるのです。

「Design System for training program」には、これまで人材育成・スキル教育のためのさまざまなトレーニングプログラムを提供してきた、わたしたちmctの知見が詰め込まれています。現在、mctが提供する全て研修プログラムにおいてもこのデザインシステムが活用されています。

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出典：PR TIMES

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企業プレスリリース詳細へ （2025年6月4日 08時50分）