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採用と育成の最前線──変化の時代に問われる、人事戦略のアップデート
株式会社LOOV（本社：東京都目黒区、代表取締役CEO：内田雅人）は、2025年7月29日（火）17:00〜18:00 に、無料オンラインセミナー「HRの新常識！テクノロジー×人事で変わる、採用からオンボーディング・人材育成の最前線」を開催することをお知らせします。
転職エージェントのプロフェッショナルである株式会社morich 森本千賀子氏をはじめ、HR領域をテクノロジーで牽引する株式会社リーディングマーク、株式会社Ｓｃｈｏｏが登壇し、生成AIなどの最先端テクノロジーを活用したHR戦略の最新トレンドや、実務で活かせる具体的ノウハウを解説します。
■セミナー概要
採用・育成市場は、いま劇的に変化しています。テクノロジーの進化と働き方の多様化が進む中で、企業が問われているのは「どんな人を採るか」だけでなく、テクノロジーを活用し「どのように魅力を伝え、育て、活かし続けられるか」という、より本質的な人材戦略です。
本セミナーでは、「採用×Techトレンド」や「人材のミスマッチ防止」「組織に学びを根付かせる設計」などをテーマに、第一線で活躍する4社が登壇。それぞれの視点から、いま企業が向き合うべき課題とその解決策をお伝えします。
◆ LOOV × morich：森本千賀子さんが解説！「採用×Tech」の最新トレンドとは？～AIで変わる採用の未来～
生成AIの活用が進む今、採用活動はどう変わるのか？面接が「ジャッジ」から「アトラクト（惹きつけ）」へと変化する中で、候補者との関係性づくりをどう最適化するか。AI面接官は本当に浸透するのか、など最前線の事例を交えて語ります。
◆ リーディングマーク：活躍人材を見抜く！AI×データで変わる採用戦略
採用のミスマッチは、企業・個人双方にとって大きなロスとなります。AI×データによる“自社で活躍する人材の見極め方”に焦点を当て、採用の精度と効率を高める実践的なアプローチをご紹介します。
◆ Ｓｃｈｏｏ：学び続ける組織だけが、生き残る──育成の常識が変わる時代に
一度教えれば終わり──そんな時代は終わりました。いま必要なのは、日常の中に学びを“習慣”として組み込むこと。「学びが点で終わらない」組織づくりとは何か。Schooが考える、これからの育成戦略を解説します。
＜開催概要＞
タイトル：HRの新常識！テクノロジー×人事で変わる、採用からオンボーディング・人材育成の最前線
日時：2025年7月29日（火）17:00〜18:00
開催形式：オンライン（Zoom）
参加費：無料
詳細/お申し込み：https://loov-video.com/seminar/2025-07-29/
＜登壇者＞
株式会社morich
代表取締役 オールラウンダーエージェント
森本 千賀子 氏
滋賀県出身。1993 年に株式会社リクルートに入社。
CxO クラスを中心に幅広い企業の採用支援と人材戦略コンサルティングを手がけ、数々の受賞歴を持つトップセールスとして活躍。
2017 年に株式会社 morich を設立し独立。代表取締役兼オールラウンダーエージェントとして、転職エージェント事業を軸に、社外取締役や顧問などパラレルキャリアを実践中。
NHK『プロフェッショナル～仕事の流儀』などメディア出演や『本気の転職』『リミットレス時代の転職術』などの著書も多数。
株式会社リーディングマーク
代表取締役社長
飯田 悠司 氏
東京大学経済学部卒業。
仕事にやりがいを感じる日本人が18％しかいない、という現状に危機感を感じ、起業を決意。
「仕事にやりがいを感じる人を増やし、人の自己実現を支援する」ことを目指して、60万円の貯金を資本金に大学3年生で株式会社ist（現：株式会社リーディングマーク）を創業。
2020年に適性検査クラウド「ミキワメ 適性検査」、2022年に従業員サーベイ「ミキワメ ウェルビーイングサーベイ」、2025年に1on1支援ツール「ミキワメ マネジメント」をリリース。
現在、約5,000社を超えるお客様の組織づくり・採用を支援している。
株式会社Ｓｃｈｏｏ
取締役COO
古瀬 康介 氏
2000年日本電気株式会社に入社。ポータルサイトの立ち上げや戦略・企画・運営を経験。
2007年株式会社リクルートに入社。R25のWeb/モバイル事業の戦略・企画・開発に従事。
2010年に同社住宅セクションにて、不動産ポータル「SUUMO」の戦略・企画・集客・ブランド・事業開発など、多岐にわたる業務を担当。
分社化後、2017年株式会社リクルート住まいカンパニーの役員に就任し、ネット部門の責任者として従事。
2018年4月当社入社。2018年12月取締役に就任。
株式会社LOOV
代表取締役 CEO
内田 雅人
2010年に（株）イノベーションに入社。
ITトレンド（IT製品比較サイト）の事業責任者を経て同社の執行役員、及び子会社の取締役を歴任。2016年には、同社のIPO（マザーズ上場）を経験。
その後は新規事業開発にも従事し、Sales doc（SaaSプロダクト事業）やbizplay（プラットフォームサービス事業）の立上げを0から行う。
2022年に株式会社LOOVを共同創業。
● 株式会社LOOVについて
私たちは「デジタルコミュニケーションにパラダイムシフトを。」をPurposeに掲げ、プレゼンや解説といった人にしか出来ないと考えられてきたコミュニケーションを、デジタル上で自動化することを実現するスタートアップ企業です。近年、日本のビジネス環境では、DX（デジタルトランスフォーメーション）が加速し、業務の効率化や人的リソースの最適化が重要視されています。その中で、企業のプレゼンテーションや解説業務自体の自動化に対するニーズも高まりつつあります。「Video Agent」は、こうした市場の変化に対応し、企業の情報伝達をよりスムーズかつ効果的に行うための革新的なソリューションです。
Video Agentは、AIを活用して“人が話す”ようなプレゼンテーションや解説を自動で行うソリューションです。営業資料の説明、カスタマーサポート、PR、IR活動、社員教育、オンボーディング、さらには採用活動まで、幅広い分野で活用可能です。
これからの企業活動において、「伝える」ことをもっとスマートに、もっと効果的に。Video Agentがその未来を支えます。
Video Agent「LOOV」サービスサイト：https://loov-video.com/
2024年には、週刊東洋経済が発表する「『すごいベンチャー100』 2024年最新版」に選出されています。
「すごいベンチャー100｣2024年最新版･全リスト（東洋経済オンライン）：https://toyokeizai.net/articles/-/824233
会社名 株式会LOOV（ルーブ）
代表者 代表取締役CEO 内田 雅人
所在地 〒152-0002 東京都目黒区目黒本町2-4-4
設立 2022年4月
事業内容 次世代型営業DXSaaS「LOOV」の開発・提供