共育モデルの全体像：

合同会社Uni-Oneは、「共育」「企業支援」「美容と癒し」という3つの事業を通じて、個々の特性を最大化し、社会との調和を目指しています。

「共育事業」はその中核であり、子ども一人ひとりの特性に合わせた支援を提供し、「学ぶ意欲」「自ら行動する力」を育む取り組みです。

【ステップ1】　科学的な特性分析＋専門家対話

「【学びナビ】　可能性を育てる特性分析プログラム」は、認知特性の可視化だけでなく、専門家との対話や親子向けコンサルティングを通じて、各々に適した学びの方向性を見つけるサポートを行います。

【ステップ2】　親子の対話を通じた認識共有

親子双方の価値観や目指す方向性のズレを可視化し、共通理解を促す対話支援により、家庭内の教育方針の一致を促進いたします。

【ステップ3】　企業連携型PBL授業で「自走力」を育む

地域企業との連携を活用し、実際の業務や商品を題材としたPBL授業を設計します。主体性・協働性・表現力の育成を通じて、自ら主体的に行動できる力を育成します。

第1弾プロジェクト：「妙香園」と共創する親子PBL授業

• なぜ妙香園なのか？

Uni-Oneの第1弾パートナーとして妙香園を選んだ理由は、地元企業との共創を通して子どもたちが地元名古屋の文化を知り、愛情を育むことにも意義を見出しているからです。

• 共育事業と今回の取り組みの背景

知識詰め込み型教育の限界が指摘される中、多くの保護者が「子どもの個性や得意をどう伸ばすか」に悩んでいます。
一方で、「探究学習」や体験型の学びが教育の主流となりつつあり、地域企業も次世代育成への強い期待を寄せています。
こうした社会の課題とニーズを受け、Uni-Oneは創業100年以上の妙香園と連携。
親子が地域の文化に触れ、科学的に「得意」を見える化し伸ばす、未来型の教育モデルを実現します。
この共育事業は、子どもたちの成長を支え、地域の持続可能な発展にも貢献していきます。

• 授業体験の内容

期間：2025年9月～10月（全6回構成）

場所：名古屋市内・妙香園施設を想定

内容：お茶の魅力を伝えるプログラム企画、試飲接客体験、プレゼン資料作成など

協力体制：妙香園による場所・商品提供、社員との対話参加

• 妙香園 担当者コメント：

「子どもたちの視点が、私たち企業にも新しい気づきを与えることを期待しています。」

代表・室園 幸志：多様な専門領域を背景に“共育”を描く

多様な専門領域を背景に“共育”を手掛ける代表の室園は、ANAや三菱総合研究所などで顧客満足度向上や事業改革に携わった後、教育という枠にとどまらず、企業支援や美容と癒しという複数事業を同時に展開することで、個の特性を社会で活かす支援をしています。

継続拡大とタイアップ募集：地域と未来をつなぐ共育を

すでに第2弾・第3弾の地域企業連携プロジェクトも企画中です。企業にとってはCSR、地域貢献、人財育成などに資する取り組みとなります。

• 費用負担：基本無料（商品・会場・社員提供のみ）

• 導入期間：最短3週間程度でプロジェクト着手可能

• 発信効果：PR TIMES掲載、SNS・地元メディアによる紹介も計画中

会社概要

出典：PR TIMES

本プレスリリースの内容や詳細についてのお問合せは以下までご連絡ください。

企業プレスリリース詳細へ （2025年9月2日 14時00分）