株式会社Hagino
“施設起点の採用体験”で入職と定着を後押し
株式会社Hagino（本社：東京都千代田区、代表取締役CEO：坪井 悠起、以下「Hagino」）は、当社が提供する宿泊業界特化の採用支援サービス「in the HOTEL」の導入施設が500施設を突破したことをお知らせします。
背景 — 宿泊業界の人材確保・定着課題に伴走
宿泊業界では人手不足やミスマッチによる早期離職が課題となっています。
「in the HOTEL」は”現場のリアル“、”想いや文化”を軸に、求人設計から候補者コミュニケーション、入社前後のギャップ低減までを一気通貫で支援する業界特化型媒体、エージェントとしてホテル・旅館に伴奏し、早期離職の低いマッチングや若手優秀層の採用を実現してきました。
500施設突破の主なポイント
“想いや文化”が軸の導線設計：施設の世界観・就業実態を応募前に伝える導線で、共感ベースの応募・入職を実現
採用広報の内製支援：写真・テキスト・ストーリー設計を通じ、潜在層にも届く母集団形成を後押し
若手優秀層プール：20代30代の業界経験者などの即戦力人材が多く登録
地域人材プール：独自の集客手法で地域人材や全国転勤可能人材の集客を実現
代表コメント
宿泊は“人”が価値の源泉となっている産業です。
だからこそ私たちは、もっとこの業界で働く人の支えになりたい、この業界を憧れの業界にしたいと思っています。
in the HOTELでは現場のリアルを起点にした採用をサポートすることですることで、志ある人材の入職と定着を後押ししてきました。500施設突破は通過点。これからも各施設の“もう一人の人事部”として、業界の魅力を再発信し、現場で輝く人を増やしていきます。
— 株式会社Hagino 代表取締役CEO 坪井 悠起
今後の展望
1, 全国のホテル・旅館への展開
2, 施設“らしさ”が伝わる採用広報・オウンドメディアの強化
3, 観光・宿泊従事者コミュニティの創出
「in the HOTEL」について
「in the HOTEL」は、宿泊産業に特化した採用支援サービスです。求人要件の設計、候補者リーチ、面談・内定プロセスの最適化に加え、入社前後のギャップを埋める“想いや文化”を伝える媒体、エージェントとなっています。
会社概要
社名：株式会社Hagino
代表者：代表取締役CEO 坪井 悠起
所在地：東京都千代田区（本社）
事業内容：宿泊業界特化の採用支援サービス「in the HOTEL」の運営
設立：2023年
会社HP：https://hagino-tourism.jp/
in the HOTEL：https://inthehotel.jp/