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【事例紹介】NTTコミュニケーションズ様:デザイン人材育成の最前線「CX4DXトレーニング」

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株式会社mct

>>NTTコミュニケーションズ様 事例紹介<<

いま、企業の競争力を左右するのは「どれだけ変化を起こせる人材を育てられるか」。その問いに本気で向き合ったのが、NTTコミュニケーションズ様です。

顧客体験(CX)とデジタルトランスフォーメーション(DX)の両軸で活躍する人材=CATALYST(カタリスト)。この新たな人材像を軸に、全国の社員が“生活者インタビュー”や“リアルな課題探索”を通じて成長する、実践型の学習プログラム「CX4DX Training」に取り組んでいます。

1,000名以上が受講し、次の変化を生み出す担い手へ。従来の「受け身の研修」とは一線を画す“Learning Experience(学習体験)”とは何なのか。その全貌を事例記事でご紹介しています。

[運営会社]
株式会社mct / mct Inc.
〒150-0001 東京都渋谷区神宮前2-4-11 Daiwa神宮前ビル1階・2階

Contact: hello_mct@mctinc.jp

出典:PR TIMES

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企業プレスリリース詳細へ (2025年6月30日 16時00分)

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