就職・転職・人材派遣・アルバイト– category –
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知って役立つ!若者のためのキャリア形成講座 開催！(2/1～3/31 無料配信)
公益財団法人神奈川県労働福祉協会 仕事やキャリアについての考え方や若者の状況、離職の問題、人材育成などを能力開発の専門家が解説！学生や経営陣、人事採用担当者、新人育成を担う新任の管理職におすすめのセミナーです。 若者がキャリア形成を図る... -
知って役立つ!若者のためのキャリア形成講座 開催！(2/1～3/31 無料配信)
公益財団法人神奈川県労働福祉協会 仕事やキャリアについての考え方や若者の状況、離職の問題、人材育成などを能力開発の専門家が解説！学生や経営陣、人事採用担当者、新人育成を担う新任の管理職におすすめのセミナーです。 若者がキャリア形成を図る... -
【上野駅徒歩2分】すべての女性の健康をケアする専門家「助産師」による法人向け福利厚生サービスを開始します。
株式会社LAVIEW 女性社員とその家族の健康支援を通じて、業務効率と社員満足度と企業価値の３つが同時に向上し、長期的な人材確保に貢献します。 妊活・マタニティ産後ケアサロンLUANAを運営する株式会社LAVIEW（本社：東京都台東区上野6丁目16番5号 代表... -
【上野駅徒歩2分】すべての女性の健康をケアする専門家「助産師」による法人向け福利厚生サービスを開始します。
株式会社LAVIEW 女性社員とその家族の健康支援を通じて、業務効率と社員満足度と企業価値の３つが同時に向上し、長期的な人材確保に貢献します。 妊活・マタニティ産後ケアサロンLUANAを運営する株式会社LAVIEW（本社：東京都台東区上野6丁目16番5号 代表... -
【上野駅徒歩2分】すべての女性の健康をケアする専門家「助産師」による法人向け福利厚生サービスを開始します。
株式会社LAVIEW 女性社員とその家族の健康支援を通じて、業務効率と社員満足度と企業価値の３つが同時に向上し、長期的な人材確保に貢献します。 妊活・マタニティ産後ケアサロンLUANAを運営する株式会社LAVIEW（本社：東京都台東区上野6丁目16番5号 代表... -
2024年10－12月期 転職時の賃金変動状況
株式会社リクルート 「前職と比べ賃金が1割以上増加した転職決定者数の割合」は35.8％（前年同期差：+0.8pt） 株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：北村 吉弘）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2024... -
人材紹介・派遣会社様向け！”求職者の収益化”機能をリリース開始！【求職者送客ナビ】
PISTEC株式会社 自社にマッチしなかった、失注してしまった求職者の方を収益化することで月額費用の負担が軽減！さらに利益が出てしまう？新機能をリリースしました！ PISTEC株式会社は（本社：大阪府、代表取締役：林田将希）人材紹介会社様向けに定額制... -
仕事で「必要とされる人の条件」の第1位は「コミュニケーション能力」
株式会社ステージshift 全国のリーダー1,100名にアンケート調査を実施 リーダー層が求める人物像とは？「必要とされる人の条件」を調査 女性の働き方研究所を主宰し、女性の複業・起業支援を行う株式会社ステージshift(シフト)（本社：神奈川県横浜市、代... -
doda転職求人倍率2024年12月は3.15倍（前月差＋0.33ポイント）
転職サービス「doda」 ～転職求人倍率は3倍越え、転職希望者は年末に向けて減少～ パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」（編集長：桜井 貴史）は、2024年12月の転職求人倍率をまとめた「doda転職求人倍率」を発表いたしま... -
マイナビ、就活生の保護者向け情報サイト『マイナビ保護者サポート』をリリース
マイナビ 学生の自律的なキャリア形成のため、学生と保護者とのギャップを減らし、適切な距離感でサポートができるように保護者へ情報提供を開始 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋芳明）は、就職活動を行う大学生の... -
12月新規人材の流入が増加！ IT人材市況動向レポート2024年12月版を公開
株式会社アイデンティティー ITフリーランスエンジニアの案件・求人サイト「テクフリ」（https://freelance.techcareer.jp/）を運営する株式会社アイデンティティー（東京都新宿区、代表取締役：今野 力、以下「当社」）は、テクフリのデータベースをも... -
エンジニア採用ブランディングサービス『TECH PLAY Branding』株式会社ハイヤールーとエンジニア採用向けセミナーを開催
パーソルイノベーション株式会社 ～ 「エンジニアから選ばれる会社」となるための実践的な戦略を探る ～ 「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げるパーソルグループのパーソルイノベーション株式会社 TECH PLAY Company（本社：東京都港区、TECH PLAY C... -
「マイナビ転職 BEST VALUE AWARD」において、マルゴト株式会社が「働き方優良企業賞」を受賞
マルゴト株式会社 フルリモート・ユニット制など社員が働きやすい環境づくり、働き方改善のための取り組みが評価のポイント ベンチャー・成長企業向け採用代行「まるごと人事」などを運営するマルゴト株式会社（北海道札幌市・代表取締役 今 啓亮・以下、... -
【採用担当者様向けセミナー】管理職の定着・活用を実現する採用支援セミナー【無料オンライン開催】
株式会社アクシアエージェンシー 「管理職の定着・活用を実現する採用支援セミナー」（株式会社アクシアエージェンシー主催）を2025年2月13日(木)14時より開催いたします。 リクルート正規代理店の株式会社アクシアエージェンシー（本社：東京都中央区 代... -
冬のボーナスの平均額は30.7万円！使い道は半数以上が「貯金」と回答／『女の転職type』が働く女性にアンケート【第101回】
株式会社キャリアデザインセンター 株式会社キャリアデザインセンター（本社：東京都港区 代表取締役社長兼会長：多田 弘實）が運営する、女性の転職に特化した転職サイト『女の転職type』は働く女性200名を対象に「冬のボーナス」についてアンケートを実... -
選考に参加したい企業数は、「10社以下」が6割超。前年比7.1ポイント増。「内定をもらったら入社したい企業に絞って選考に参加したい」の声
株式会社学情 株式会社学情（本社：東京都中央区）は、2026年3月卒業（修了）予定の大学生・大学院生を対象に、インターネットアンケートを実施。今回は、「プレエントリー・選考参加」について調査しました。就職活動でプレエントリーしたい企業数は、「1... -
COBI、ANA Study Flyと共に日本の社会課題の解決に挑む
株式会社COBI ～空のプロが、旅のプロへ。現役CAがラグジュアリー層特化型ガイド手配のCOBIに登録開始、ANA Study Flyスキルシェアプログラムを通じたスキル向上も実現～ 株式会社COBI（本社：東京都中央区、代表取締役社長：北川淑恵）は、ANA Study Fly... -
ワンキャリアとベネッセ i-キャリアによるオンラインカンファレンス第2弾 「新卒採用カンファレンス2025冬」を2/4（火）、2/5（水）に共同開催
転職サービス「doda」 人事向け採用クラウド「ONE CAREER CLOUD」を展開する株式会社ワンキャリア（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長 執行役員CEO：宮下 尚之、以下ワンキャリア）と、新卒オファーサービス「dodaキャンパス」を展開する株式会社ベネッ... -
【富山県主催】IT業界に興味のある学生や社会人を対象とした「富山県進出IT企業研究セミナー」を2/20に開催！富山県に拠点をオープンしたIT企業の仕事内容や求める人材について知ろう！
株式会社Asian Bridge 富山県でオフィスを開設し新たな事業に取り組む企業のリアルな情報を聞いて、就活や転職活動前の情報収集にお役立てください。 富山県（運営：株式会社Asian Bridge）は、IT業界に興味のある若者や地域の方に、県外から富山県へ進出... -
日本を含む42カ国・地域の2025年「人材不足調査」結果を発表
マンパワーグループ マンパワーグループ調査、「人手不足感」の世界平均は74％、日本は77％の結果に 総合人材サービスのマンパワーグループ株式会社 (本社・東京都港区、代表取締役社長：池田 匡弥、以下マンパワーグループ)は、日本を含む世界42カ国・地... -
12万人超の社員を支える富士通の実践事例を紹介！「キャリアオーナーシップで組織を強くする方法」とは？【1月29日(水)11:00開催】
Boost Health株式会社 富士通キャリアオーナーシップ支援部長と徹底討論！キャリア自律とウェルビーイングを両立し、組織パフォーマンスを最大化する具体策をお伝えします。さらに、「BOOSTプログラム」の実践的な活用法もご紹介。 Boost Health株式会社（... -
【2026年卒向け】人材業界への扉を開け！疑似体験を通して学ぶ、エージェント職とは？C&R社「AGENT pre-seminar 2025」をオンラインで開催
クリーク･アンド･リバー社 株式会社クリーク･アンド･リバー社（C&R社）は、2026年3月末までに大学・大学院・高等専門学校を卒業・修了予定の学生の方々を対象に、「AGENT pre-seminar 2025」をオンラインで開催します。 ▼詳細・お申し込みhttps://www.... -
新卒採用の企画から面接、資料作成まで一貫して支援する「まるごと新卒採用」の提供を開始。マルゴトの計600社以上の採用実績をもとに支援
マルゴト株式会社 新卒ダイレクトリクルーティングの活用やオンライン化など、変化する市場に対応 マルゴト株式会社（北海道札幌市・代表取締役 今 啓亮、以下マルゴト）は、新卒採用の企画・採用オペレーション・説明会/面接の運営・採用ピッチ資料作成... -
新規事業立ち上げ・企業変革支援サービスにて子会社インタープランと提携 ～WHY HOW DO COMPANYの価値創造理論とインタープランの実践的IT教育で、企業の成長を加速～
ワイハウ ビジネスモデル囲碁、価値創造の三種の神器を活用した企業再成プラットフォームhttps://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000423.000001924.html THE WHY HOW DO COMPANY株式会社（東証スタンダード：3823、本社：東京都新宿区、代表取締役社長：岩... -
春から新しいお仕事をスタートしたい方を応援！🌸中四国の派遣で働く🌸お友達紹介キャンペーンを開催♪
クリエアナブキ 【3/31まで】お友達紹介キャンペーン★Amazonギフト券3,000円分プレゼント★ 総合人材サービスの株式会社クリエアナブキ（本社:香川県高松市／代表取締役社長 楠戸三則）は、 このたび、新年度に向けて多くの方の新しい職場での派遣就業を支... -
『エン派遣』ユーザー1000人に聞いた「年収の壁」意識調査
エン・ジャパン 91％が「年収の壁の見直しについて賛成」と回答。年収の壁の見直しについての不安、トップ3は「手取りの減少」「情報不足」「今後の生活への影響」。 エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が運営する日... -
22年で初めてワークライフバランスが報酬を上回るモチベーションにー「 ランスタッド・ワークモニター2025」で新たな仕事環境の指針が明らかに
ランスタッド 働き手は「自分自身の価値感」や「コミュニティ」、将来に備えた「スキル習得」に高い優先順位を置いており、雇用主は新たな指針に対応する人材戦略を講じる必要があります。 世界最大*¹の人材サービス企業であるランスタッド（本社：オラン... -
高卒・第二新卒の転職をサポートする「Ｒｅ就活ユース」を今春ローンチ
株式会社学情 「Ｒｅ就活」は、「すべての就活に、Respectを。」をブランドスローガンに、10代～30代の転職希望者、学生の転職・就職を応援しています。 株式会社学情（本社：東京都中央区）は、高卒・第二新卒の転職を支援する転職サイト「Ｒｅ就活ユース... -
経営×人材の課題解決方法を先人の事例から学ぶオンラインイベント「人材経営ラボ」 第4回（ラクスル・ジョーシス 松本氏登壇）開催
リーディングマーク Personality Techを通じ「採用のミスマッチ」と「従業員の離職」を減らすHR事業「ミキワメ」を提供する株式会社リーディングマーク（本社：東京都港区、代表取締役社⻑：飯⽥ 悠司）は、2025年2月18日(火)12:00-13:00にて、オンライン... -
マイナビ、「アルバイト従業員へのカスタマーハラスメント実態調査」を発表
マイナビ 45.7%の企業で、自社のアルバイト従業員が「カスハラを受けた」。企業の36.7%が、カスハラ対策の取り組みをしていない。カスハラ被害のあった企業は、なかった企業よりも早期離職率が11.5pt高い 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取... -
美プロ調べ「2024年12月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」～神奈川版～
Zenken株式会社 Zenken株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：林 順之亮）は、2024年12月に「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種... -
【1on1面談や評価制度が管理職志望若手女性人材の転職に与える影響とは？】81.7%が、前職の上司との1on1面談に不満あり、うち84.2%が、1on1面談によって「転職意識が強くなった」と回答
株式会社給与アップ研究所 〜若手女性社員から見る、上司に求める1on1スキルとは〜 目標達成クラウド「ジョブオペ®」を展開する、株式会社給与アップ研究所（本社：東京都千代田区、代表取締役：高橋 恭介）は、社会人経験が3年以上で転職経験があり、管... -
【1on1面談や評価制度が管理職志望若手女性人材の転職に与える影響とは？】81.7%が、前職の上司との1on1面談に不満あり、うち84.2%が、1on1面談によって「転職意識が強くなった」と回答
株式会社給与アップ研究所 〜若手女性社員から見る、上司に求める1on1スキルとは〜 目標達成クラウド「ジョブオペ®」を展開する、株式会社給与アップ研究所（本社：東京都千代田区、代表取締役：高橋 恭介）は、社会人経験が3年以上で転職経験があり、管... -
【採用担当者向け】外国人採用で人手不足・採用難を解決！成功事例と採用ポイントを解説するセミナーを開催
株式会社天職市場 2025年１月28日(火) 11:00 ～ 12:00 無料ウェビナー開催 「働く」に関する社会課題をビジネスで解決するキャムコムグループの株式会社天職市場（本社：東京都新宿区、代表取締役：春名敬太 、以下：天職市場）は、2025年１月28日(火) 11... -
【採用担当者向け】外国人採用で人手不足・採用難を解決！成功事例と採用ポイントを解説するセミナーを開催
株式会社天職市場 2025年１月28日(火) 11:00 ～ 12:00 無料ウェビナー開催 「働く」に関する社会課題をビジネスで解決するキャムコムグループの株式会社天職市場（本社：東京都新宿区、代表取締役：春名敬太 、以下：天職市場）は、2025年１月28日(火) 11... -
エンジニア採用担当者向けの無料セミナー 「全社採用だけじゃない！明日からできる独りエンジニア採用～負けないための“エンジニアを語れる採用戦術”～」を開催
ギークス株式会社 ギークス株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役CEO：曽根原 稔人、以下ギークス）は、2025年2月18日（火）18:00～20:00にて、クラウドサーカス株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役CEO：北村 健一：以下クラウドサーカス）と共... -
ITフリーランスの案件サイト「テクフリ」運営会社の累計案件数20,000件突破！
株式会社アイデンティティー ITフリーランスの案件・求人サイト「テクフリ」（https://freelance.techcareer.jp/）を運営する株式会社アイデンティティー（東京都新宿区、代表取締役：今野 力、以下「当社」）は、累計案件数が20,000件を突破したことを... -
東京圏に住むIT人材の約4割が地方副業やフリーランスに関心があると回答
レバレジーズ株式会社 IT人材の地方との関わり方に関する意識調査 「日本を、IT先進国に。」をビジョンに掲げるレバテック株式会社( https://levtech.jp/ ) は、東京圏と地方に住むIT人材に対して、地方との関わり方に関する調査を実施しました。今回は企... -
松山市、「2026年卒学生の技術職」の新卒採用を目的とし、オファー型採用サービス「OfferBox（オファーボックス）」を利用開始
株式会社i-plug 株式会社i-plug（大阪市淀川区/代表取締役 CEO：中野 智哉、以下「i-plug」）は、松山市が、2026年卒業予定学生（以下、26卒学生）の採用のために、新卒オファー型就活サービス「OfferBox（オファーボックス）」を利用することを発表しまし... -
【社会人300人に調査】現役世代が出世に興味を持たない理由とは？
株式会社セルバ 7割が出世意欲なし。30代はワークライフバランスよりプライベート優先を重視する傾向あり。 「最近の若者はプライベート重視で出世をしたがらない」という声を聞いたことはありませんか？ 確かに職場の若手社員に、出世や昇進に対してガツ... -
【2月開催】『おためし職場体験プログラム』参加者募集！
徳島県 ☆徳島県内の会社見学やお仕事体験・１ＤＡＹツアー型イベント開催☆ １DAYで徳島県内の企業２社をめぐり、現場を体感できる「おためし職場体験ツアー」を開催！ 気になる会社の雰囲気や仕事などをあなたの目で見て、体験することで企業への理解を深... -
2024年12月度派遣求人 3大都市圏の平均時給は1,599円
ディップ ディップ株式会社（以下「当社」）は、2024年12月度 3大都市圏の派遣時給データを発表しました。本調査は、社員・派遣・パートの求人情報サイト「はたらこねっと」に掲載された派遣・紹介予定派遣の求人広告データをもとに集計したものです。 ... -
Z世代の82%が配属ガチャ回避を希望。就職活動の実態調査を公開！実務経験重視の「ジョブ型就活」で適性と職種のマッチングが重要に
good luck株式会社 goodluck株式会社（本社：東京都渋谷区、代表：高村一光）は、2025年1月に実施した学生の長期インターンと就職活動に関する調査結果を発表いたします。 調査結果サマリ 現在の就職活動では、学歴やSPIなどの試験結果が就職活動の主な評... -
26卒向けファッション企業合同説明会「READY TO FASHION OFFLINE 009」が東京と大阪で初の2拠点開催
株式会社READY TO FASHION ファッション・アパレル業界に特化した求人プラットフォームを運営する株式会社READY TO FASHION（本社：東京都目黒区 / 代表取締役：高野聡司）は、2026年卒向けファッション企業合同説明会「READY TO FASHION OFFLINE 009」を2... -
WHOM取締役COO執筆。「ITエンジニア採用のための戦略・ノウハウがわかる本 ～計画・募集活動から選考・クロージングまで～」の予約受付を開始
株式会社WHOM 採用戦略設計から遂行までを一貫して支援する株式会社WHOM（本社：東京都渋谷区、代表取締役CEO：早瀬恭、以下WHOM）取締役COO中島 佑悟による書籍、「ITエンジニア採用のための戦略・ノウハウがわかる本 計画・募集活動から選考・クロージン... -
スポーツを頑張る部活生向けの就活イベント「体育会採用」の開催が決定！
信和グループ 信和グループ（以下、信和建設㈱、信和不動産㈱）は、2026年度・2027年度の就職活動中の学生を対象に、”スポーツの経験を就活に活かす”をコンセプトとした体育会系の学生向け就活イベント「体育会系学生応援！採用プロジェクト」を開催するこ... -
【来週 1/29開催】WORKS REVIEW「～27卒採用予測～26卒学生に選ばれた就職人気企業ランキング上位の企業が対談！学生を惹きつける企業の取り組みとは？」を開催します
株式会社ワークス・ジャパン 株式会社ワークス・ジャパン（本社：東京都千代田区、代表取締役：清水信一郎）は、2025年1月29日(水)に企業の人事担当者及び人材開発担当者を対象にしたオンラインフォーラム、WORKS REVIEW『27卒採用予測｜26卒学生に選ばれ... -
【株式会社オレコン】スタッフのリアルな声に迫る！働く環境や仕事の魅力をインタビュー
株式会社オレコン 株式会社オレコン（本社：東京都港区、代表取締役：山本琢磨）は、スタッフの働き方に関するインタビューページを公開しました。 オレコンの働き方 Webマーケティング会社であるオレコンは、フルリモート・フルフレックスの勤務体制を採... -
【株式会社オレコン】スタッフのリアルな声に迫る！働く環境や仕事の魅力をインタビュー
株式会社オレコン 株式会社オレコン（本社：東京都港区、代表取締役：山本琢磨）は、スタッフの働き方に関するインタビューページを公開しました。 オレコンの働き方 Webマーケティング会社であるオレコンは、フルリモート・フルフレックスの勤務体制を採... -
ATOMica、「コミュマネアカデミア」の0期生を募集開始。
株式会社ATOMica 未経験の方向けに、コミュニティマネージャーというキャリアに挑戦する機会をお届けします。 ソーシャルコワーキング®︎スタートアップの株式会社ATOMica（本社：宮崎県宮崎市、代表取締役：嶋田 瑞生、南原 一輝、以下「ATOMica」）は、...
