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日立が三菱ＵＦＪモルガン・スタンレー証券と「プロ人財視える化・育成ソリューション」を共同開発
株式会社 日立製作所 三菱ＵＦＪモルガン・スタンレー証券の営業部門で有効性を確認し、日立が販売を開始 株式会社日立製作所(以下、日立)は、このたび、各職種に特化したプロフェッショナル人財の育成を支援する「プロ人財視える化・育成ソリューション... -
無料共催ウェビナーのお知らせ「“認知から想起へ”今求められるデジタルマーケティング戦略と成功事例を大公開」
株式会社ネオマーケティング 株式会社ネオマーケティング（本社：東京都渋谷区、代表取締役：橋本 光伸）は、株式会社Epace （本社：東京都品川区、代表取締役：佐藤 駿介）と共同でウェビナーを開催いたします。https://event.neo-m.jp/20240327webinar/... -
ラフール、社員教育支援システムを展開するmanebiと販売パートナー契約を締結
株式会社ラフール 人的資本／ウェルビーイング経営支援の株式会社ラフール（本社：東京都中央区、代表取締役社⻑：結木啓太、以下「ラフール」）は、社員教育支援システムを展開する株式会社manebi（東京都豊島区 代表取締役執行役員CEO：田島 智也 以下... -
オムロン、CDP「サプライヤー・エンゲージメント評価」で最高評価の『サプライヤー・エンゲージメント・リーダー』に2年連続で選定
オムロン株式会社 オムロン株式会社（本社：京都市下京区、代表取締役社長 CEO：辻永順太）は、環境情報開示システムを提供する国際的な非営利団体であるCDP*1より、「サプライヤー・エンゲージメント評価（SER）」において最高評価である「CDP2023サプラ... -
「離職予測AI」を提供する株式会社シキナミ、弁護士法人GVA法律事務所と法律顧問契約を締結
株式会社シキナミ 株式会社シキナミ、GVA法律事務所監修で離職予測AIの個人情報保護対策を強化 株式会社シキナミ（代表取締役: 能登剛一、本社: 東京都千代田区）は、従業員の勤怠データと離職・休職者データからAIモデルを構築し、個々の従業員の離職リス... -
「健康経営銘柄2024」に3年連続で選定 「ホワイト500」は7年連続で認定
株式会社アドバンテッジ リスク マネジメント ～自社サービス活用によりPDCAサイクルを推進～ 株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、経済産業省と東京証券取引所が共同で実施する「健康経営銘柄2024」に選定されたことをお知らせします。今年度で3... -
回転寿司チェーン「かっぱ寿司」を運営するカッパ・クリエイト株式会社 「健康経営優良法人2024（大規模法人部門）」に認定
カッパ・クリエイト株式会社 コロワイドグループのカッパ・クリエイト㈱（本社：神奈川県横浜市、代表取締役社長：山角豪）は、経済産業省と日本健康会議が選定する「健康経営優良法人認定制度」において、「健康経営優良法人2024（大規模法人部門）」に... -
人的資本／ウェルビーイング経営支援のラフール、「健康経営優良法人2024 中小法人部門」に認定
株式会社ラフール サーベイによるデータを用いた健康経営推進や、睡眠改善施策、ユニークな福利厚生「花粉症手当」で社員の健康をサポート 人的資本／ウェルビーイング経営支援の株式会社ラフール（本社：東京都中央区、代表取締役社⻑：結木啓太、以下「... -
2020年から5年連続 5回目「健康経営優良法人 2024（大規模法人部門）」に認定
株式会社西武リアルティソリューションズ ～エンゲージメント調査や「歩活」イベントの実施など、従業員の健康維持・増進に向けた取り組みを行い、心身ともに健康で働きやすい職場づくりを推進～ 株式会社西武リアルティソリューションズ（本社：東京都豊... -
適性検査でミスマッチを減らし、従業員サーベイで離職を減らす「ミキワメ」が、株式会社フィッツコーポレーション様の利用事例を掲載しました
リーディングマーク 新卒採用と社内組織の改善にミキワメを活用したい 株式会社リーディングマーク（本社：東京都港区、代表取締役社⻑：飯⽥ 悠司）が提供する、適性検査でミスマッチを減らし、従業員サーベイで離職を減らす「ミキワメ」の株式会社フィッ... -
【3月11日～3月12日】アルムナイ事業を展開するハッカズークがHR EXHIBITION2024 春に出展
株式会社ハッカズーク アルムナイ（退職者）専門サービス『Official-Alumni.com』を提供する株式会社ハッカズーク（本社：東京都、代表取締役CEO：鈴木仁志「以下ハッカズーク」）は2024年3月11日（火）～3月12日（水）に池袋サンシャインシティ展示Bホー... -
【サステナビリティ】ＣＤＰ「サプライヤー・エンゲージメント・リーダー」に選定
大東建託 サプライヤーと協働でＣＯ２排出量“ネットゼロ”を目指す ＣＤＰ「サプライヤー・エンゲージメント・リーダー」 大東建託株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長執行役員：竹内啓）は、３月６日、国際環境非営利団体 ＣＤＰ※１による「サプ... -
eNPSとテレワークに関する分析レポート
NTTコム オンライン ～適切な頻度でのテレワークがワークライフバランスや生産性の向上につながり、従業員エンゲージメントを高める～ NTTコム オンライン・マーケティング・ソリューション株式会社（本社：東京都品川区、代表取締役社長：塚本 良江、以... -
『得から徳へ』- 業界初！ 新福利厚生サービスで従業員ウェルビーイング・SDGs達成を支援
株式会社USTUS 株式会社USTUS（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 新田拓真）は、日本の伝統的な精神「おすそわけ」を現代的に再定義した社会貢献プラットフォーム「OSUSO」と株式会社ベネフィット・ワンの会員制福利厚生サービス『ベネフィット・ステー... -
ごうぎんがTUNAGを導入。店舗・勤務エリアを超えたコミュニケーション活性化で全社員のエンゲージメント向上を目指す
株式会社スタメン 育休中、出向中も含む全社員 3,300名でTUNAGを活用 株式会社スタメン（東京本社：東京都千代田区、代表取締役：大西 泰平、以下 当社）が開発・提供する「TUNAG（ツナグ、https://biz.tunag.jp/）」は、株式会社山陰合同銀行（島根県松江... -
スキルマネジメントシステム skillty、BOXIL SaaS AWARD Spring 2024で人事評価システム部門『Good Service』を獲得！
スキルティ株式会社 スキルティ株式会社（東京都新宿区、代表取締役社長：中塚敏明）が提供するスキルマネジメントシステム「skillty」 は、スマートキャンプ株式会社（以下「スマートキャンプ」）が主催する「BOXIL SaaS AWARD Spring 2024」の人事評価シ... -
【調査】600人の中堅社員「成長の役に立ったと感じる会社からの支援」が明らかに！「職場の雰囲気・文化」が全年次で第1位
ALL DIFFERENT株式会社 中堅社員の意識調査（効果的な成長支援の取り組み編） 累計13,000社400万人以上の組織開発・人材育成を支援するALL DIFFERENT（オールディファレント）株式会社（旧株式会社ラーニングエージェンシー 所在地：東京都千代田区 代表取... -
【東洋建設】技術者の能力向上にAIを活用した新システムを導入
東洋建設株式会社 東洋建設株式会社（代表取締役社長：大林 東壽）は、自ら挑戦するレジリエント企業を目指す中で、技術者の能力向上を重点施策としており、2024年2月22日付で建築施工職員を対象に、AIによる「能力評価システム※１」と「LMS（学習管理シス... -
青野海運グループが、業務DX・コミュニケーション活性化を目指して「TUNAG」を導入。
株式会社スタメン 情報共有の効率化やグループ間のコミュニケーション活性化を促進 株式会社スタメン（東京本社：東京都千代田区、代表取締役：大西 泰平、以下 当社）が開発・提供する「TUNAG（ツナグ、https://biz.tunag.jp/）」が、青野海運グループに... -
ラフールサーベイ、「BOXIL SaaS AWARD Spring 2024」従業員満足度調査部門で「Good Service」ほか2つのNo.1に選出
株式会社ラフール 人的資本／ウェルビーイング経営支援の株式会社ラフール（本社：東京都中央区、代表取締役社⻑：結木啓太、以下「ラフール」）が提供する組織改善ツール「ラフールサーベイ」 は、スマートキャンプ株式会社（以下「スマートキャンプ」）... -
パーソル、募集部署が直接社員をスカウトする「キャリアスカウト制度」の利用実績を公表
パーソルHD ～運用初年度は約570名が登録し、約60名が異動～ 「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに掲げるパーソルホールディングス株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長 CEO：和田 孝雄）は、社員のキャリアオーナーシップを醸成し、エン... -
ドクターズセルフエステBODY ARCHI（ボディアーキ）パーソナルトレーニングジムRIZAP・コンビニジムchocoZAP 100万人以上のユーザーへ相互送客・優待提供を発表
株式会社NEXYZ.Group 株式会社NEXYZ.Group（本社：東京都渋谷区 代表取締役 近藤太香巳 証券コード：4346）の関連会社である株式会社ボディアーキ・ジャパン(本社：東京都渋谷区 代表取締役 滝浩介 以下、BODY ARCHI)は、パーソナルトレーニングジム「RIZA... -
株式会社Meroneの森川くみこ（代表取締役）及び清水翔（取締役COO）が、情報経営イノベーション専門職大学（iU）の客員准教授に就任
株式会社Merone 「リスキリング」「教育」「エンゲージメント」を中心とした新たな価値創造に貢献 女性の経済的・精神的自立を支援する株式会社Merone（本社：東京都港区、代表取締役社長：森川くみこ、以下、Merone）は、同社の森川くみこ代表取締役CEOと... -
【東洋建設】けんせつ小町サミット2024で“東洋建設どぼジョブＷＧ”が活動を紹介
東洋建設株式会社 東洋建設株式会社（代表取締役社長：大林 東壽）は、2024年1月31日に開催された「けんせつ小町サミット2024」において、“東洋建設どぼジョブＷＧ（ワーキンググループ）”の活動が評価され、「クリスタルオブジェ」が授与されました。 ... -
イトーキ×名古屋らしさをアートで表現！名古屋オフィスが「ITOKI NAGOYA DELA」としてリニューアルオープン
株式会社イトーキ 人材獲得競争時代にヒトを惹きつけエンゲージメントを高める《 新たな働き方 “その先へ“ に挑戦するオフィス。》 株式会社イトーキ（本社：東京都中央区、社長：湊 宏司）は、地方企業における人材確保と働き方改革の先進モデルとして名... -
【ISO認証取得企業の実態調査】自力でISO取得した企業の4割以上が”コンサルタントへの依頼を考えている”と回答。自社完結の課題とは？
NSSスマートコンサルティング株式会社 外注検討の背景は『プロの知見が欲しい』『上手く運用できていない』『審査対応の負荷が大きい』 NSSスマートコンサルティング株式会社（本社所在地：東京都新宿区、代表取締役：安藤 栄祐）は、ISO取得を自社のみで... -
アリババクラウド、資生堂「アネッサ」キャンペーンで生成AIを提供、消費者のエンゲージメント向上を目指す
アリババクラウド・ジャパンサービス株式会社 アリババグループのデータ・インテリジェンスの中枢であるアリババクラウドは本日、資生堂の日焼け止めブランドであるアネッサとの協業を発表しました。このパートナーシップは、株式会社資生堂がアジア太平洋... -
【3/12（火）14:00～】 職場のエンゲージメントを高める心理的安全性の第一歩
株式会社スタートライン ～心理的柔軟性がパフォーマンスの高いチームを作る～【WOWOWコミュニケーションズ共催セミナー】 セミナーに申し込む 【このような方におすすめです】・社員のメンタルヘルスケアの対応策を検討し、働きやすい職場づくりをしたい... -
32万人のサーベイデータからエンゲージメントの高さと相関の強い因子を分析
株式会社アドバンテッジ リスク マネジメント ～エンゲージメントが高い人は「問題解決行動」に優れていると推察～ 株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、当社が提供するストレスチェックサービス「アドバンテッジ タフネス」利用企業の従業員、約... -
【組織依存型から自律型人材へ】自律型人材が備えているインナーポテンシャルを公表
OVER20&Company. キャリアオーナーシップについて改めて考え直す今だからこそ参考にしてほしい「これからの時代の自律型人材」が備えているポテンシャルとは 「20代から、世界を変える」をミッションに掲げ、若手の自律支援や組織における若手の成長環... -
【岡山大学】2023年度岡山大学SDGs推進表彰を受賞した学生らを那須保友学長が表彰
国立大学法人岡山大学 2024（令和6）年 2月 23日国立大学法人岡山大学https://www.okayama-u.ac.jp/ ◆概 要 国立大学法人岡山大学（本部：岡山市北区、学長：那須保友）は、2024年2月21日に開催した岡山大学部局連絡会にて、「2023年度岡山大学SDGs推進表... -
サムライスクエア 社内交流促進の新たな取り組み「さむらいフィーカin Okayama」を開催
株式会社BtoBホールディングス ～お菓子と飲み物で仕事の息抜き、エンゲージメント向上とコミュニケーション活性化へ～ 中国エリアを中心にOAソリューションをはじめとしたBtoB総合サービス業を展開する株式会社BtoBホールディングス（所在地：岡山県岡... -
【従業員エンゲージメントが高い組織を表彰】「ベストモチベーションカンパニーアワード2024」「モチベーションチームアワード2024」を3月22日に開催
LINK&M 株式会社リンクアンドモチベーション（本社:東京都中央区、代表：小笹芳央、証券コード：2170、以下当社）は、2024年3月22日（金）に、組織のエンゲージメント状態を偏差値化した「エンゲージメントスコア」が最も高かった組織を表彰する「ベス... -
ミイダスと朝日新聞社が共催する従業員を大切にするすべての企業を称える『はたらく人ファーストアワード』受賞企業決定！授賞式ではチョコレートプラネットさんが企業を表彰
ミイダス株式会社 〜応募企業1,009社！社員のホンネに向き合いたい企業であればどんな企業でも参加ができるアワード〜 「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げるパーソルグループのミイダス株式会社（代表取締役社長：後藤喜悦、所在地：東京都港区、以... -
エンゲージメントを高める没入型研修「あそぶ社員研修」、講義のみのプログラムを提供開始 ロジカルシンキングやダイバーシティなどの講義をリーズナブルな価格で受講可能に
IKUSA 2月27日（火）には共催ウェビナー「VUCA時代に求められる社員研修とは」を開催 あそび総合カンパニー株式会社IKUSA（本社：東京都豊島区、代表取締役：赤坂大樹、以下IKUSA）は、「あそぶ社員研修」講義型研修の提供を2024年2月22日より開始します。... -
2025年春、西鉄本社オフィスを（仮称）新福岡ビルに移転します
にしてつグループ ～約6年ぶりに西鉄本社が天神へ～ 西日本鉄道㈱では、2025年春の（仮称）新福岡ビル（福岡市中央区天神）開業にあわせて、本社オフィスを同ビルに移転することを正式決定しましたのでお知らせいたします。当社が天神エリアに本社オフィ... -
ネットショップ作成サービス「BASE」の「メンバーシップ App」に特典交換機能が追加！
BASE株式会社 − ショップのオリジナルポイントに応じた顧客エンゲージメントを向上 − この度、BASE株式会社（所在地：東京都港区、代表取締役CEO：鶴岡 裕太）が運営するネットショップ作成サービス「BASE（ベイス）」は、ショップの円滑なCRM（Customer R... -
NTT コムオンライン、従業員の会社への愛着度を測る指標である、「eNPS」を用いた従業員エンゲージメント調査結果を発表。
NTTコム オンライン ～顧客ロイヤルティが高い企業はeNPSが高く、業績とeNPSは連動している～ NTTコム オンライン・マーケティング・ソリューション株式会社（本社：東京都品川区、代表取締役社長：塚本 良江、以下NTTコム オンライン）は10業界を対象に... -
リブセンス、国内初※1となる退職後も保有可能な譲渡制限付株式制度「リブシェア」を導入
株式会社リブセンス ～ステークホルダー経営の推進に向け、アルムナイを含む社員のエンゲージメントを強化～ 株式会社リブセンス（代表取締役社長：村上太一、本社：東京都港区、証券コード：6054）は、2024年2月20日（火）より、国内初となるスキームを採... -
福利厚生サービス「Perk」で「ポイント機能」を提供開始／Perk内の対象特典利用でポイントを「貯めて」、特定のサービスで「使える」
ウォンテッドリー ビジネスSNS「Wantedly」を運営するウォンテッドリー株式会社は、2024年2月20日（火）より、福利厚生サービス「Perk（パーク）」において「ポイント機能」の提供を開始します。新機能は、Perk内の「ポイントが貯まる特典」を利用してポイ... -
ZENKIGEN、チームを超えた対話機会を生み出すシャッフルトークサービス「ENTAS（エンタス）」のベータ版を提供開始
株式会社ZENKIGEN 組織内のコミュニケーションを活性化し、従業員の定着率向上や生産性向上を支援 HR Techスタートアップ 株式会社ZENKIGEN（本社：東京都千代田区、代表取締役CEO：野澤比日樹、以下ZENKIGEN）は、2月20日、チームを超えた対話機会を生み... -
【ニュースレター】社内報で企業の未来が変わる！人材定着と確保の秘訣
ourly株式会社 ourly mag.にてニュースレターの配信をスタート！ この度、ourly株式会社（本社：東京都品川区、代表取締役社長：坂本良介、以下ourly）は、2024年2月16日よりインナーコミュニケーションに役立つ情報をお届けするwebメディア『ourly Mag.』... -
「働きがいのある会社ランキング」中規模部門第2位！「高い職業観」を育む仕組みとは？
アチーブメント株式会社 なぜ、仕事に特別な意味を見出し、事業に誇りを持っているのか アチーブメント株式会社は、創業37年目を迎える人材教育コンサルティング企業です。2024年版「働きがいのある会社」ランキングにて、中規模部門第2位にランクインをい... -
「働き方改革2023」を公表
NTTコム オンライン ～働き方改革に取り組む企業は47.1％も一部企業ではテレワーク廃止の動き リスキリングに取り組む人の半数近くは自身のエンゲージメントが高いと感じる傾向～ ＮＴＴコム オンライン・マーケティング・ソリューション株式会社（本社... -
すべての始まりと継続へ、感謝と称讃を。心理的安全性AWARD2024 エントリー受付開始
株式会社ZENTech 2022年・2023年の開催を経て、延べ36の団体を表彰。良いチーム・組織づくりに向かい、取り組まれる方々の参考となる素晴らしい事例を表彰し、社会へと還元。 心理的安全性AWARD2024 公式ページ https://psychological-safety.jp/ 株式会... -
ラフール、日本における人的資本／ウェルビーイング経営をデータで推進する研究機関「LAFOOL lab.」を設立
株式会社ラフール 人的資本／ウェルビーイング経営支援の株式会社ラフール（本社：東京都中央区、代表取締役社⻑：結木啓太、以下「ラフール」）は、社員が持つ知識や能力を資本とみなし、持続的な企業価値の向上につなげる新しい経営の在り方「人的資本経... -
【人事・教育担当者向け】現場主導の離職対策を実現する「エンプロイージャーニーワークショップ」を体験できるイベントを3/7に実施します【株式会社カイラボ 共催】
TAC株式会社 経営、人事、現場の三位一体での離職対策を実現する秘訣をワークショップで体感！ 公認会計士や税理士など、多くの国家資格や検定試験の受験指導などの教育事業を展開しているTAC株式会社（東京都千代田区、代表取締役：多田敏男）は、法人向... -
SNSでも話題の「はぐくみ企業年金」をわかりやすく紹介するオリジナルマンガ『マンガでわかる！はぐくみ企業年金』を2月15日より特設サイトで公開
株式会社ベター・プレイス 〜金融機関・代理店を通して小冊子も配布〜 「福祉はぐくみ企業年金基金」（以下、「はぐくみ企業年金」）を中心に、企業年金・退職金制度の導入・設計をサポートする株式会社ベター・プレイス（本社：東京都新宿区、代表取締役... -
ショーメのブライダルフェア「ブライダルセレブレーション」を開催全国のショーメブティックにて開催
LVMH ウォッチ・ジュエリー ジャパン株式会社 パリのハイジュエラーショーメは、全国のショーメブティックにて、2024年2月23日（金・祝）～3月10日（日）までブライダルフェア、「ブライダルセレブレーション」を開催いたします。 ジョゼフィーヌ コレクシ... -
『VUCA時代に求められる社員研修とは～カギはDXとチームビルディング～』【2/27(火) 14:00～】TOASU×IKUSA 無料共催ウェビナー
IKUSA 社員研修のプロがコラボ！TOASUとIKUSAが、データと事例を交えながら有効な社員研修について解説。 あそぶ社員研修を手掛ける株式会社IKUSA （本社：東京都豊島区、代表取締役：赤坂大樹）は、学研ホールディングスグループの株式会社TOASUと共催ウ...
