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ベネッセ教育総合研究所 「第4回幼児教育・保育についての基本調査」 保育者の7割が「職場・仕事に満足」の一方で、8割は「事務作業量が負担」
株式会社ベネッセホールディングス ～負担感が少なく、園に一体感があると感じている保育者ほど仕事に満足感～ 株式会社ベネッセコーポレーション（本社：岡山県岡山市、代表取締役社長：小林 仁）の社内シンクタンクであるベネッセ教育総合研究所は、20... -
更年期を迎える女性のWell-beingを支援する日本美容創生株式会社が「美容室はまちの保健室®」を美容室等と連携し提供開始。
株式会社ボーンレックス 「WakuWaku the World」をミッションに掲げ、挑戦者が挑戦者であり続けられる世界を目指す株式会社ボーンレックス（東京都千代田区、代表取締役 室岡拓也 以下、当社）は、東京都が主催する「東京都スマートサービス実装促進プロ... -
【新店情報】焼鳥 こおり 2024年9月24日（火）オープン～登戸駅から徒歩1分～
APHD 地鶏・銘柄鶏と旬の食材を落ち着いた空間で丁寧に 株式会社エー・ピーホールディングス（本社：東京都豊島区、代表取締役会長 兼 社長：米山久、以下APHD）は、2024年9月24日（火）より神奈川県川崎市、登戸駅から徒歩1分の地に「焼鳥 こおり」をオー... -
福利厚生として家事代行サービス「CaSy」利用企業に対して【CaSy Well-being Award】を開催
カジー ーひとりでも多くの人の時間を創り社会に貢献ー 家事代行サービスを中心とした暮らしのマッチング・プラットフォームを手掛ける株式会社CaSy（本社：東京都品川区、代表取締役：加茂雄一、以下カジー、東京証券取引所グロース市場／ 証券コード：92... -
働く女性向けメディア『Lykke』公式SNSアカウント開設のお知らせ ❘ セミナーインフォ
株式会社セミナーインフォ 株式会社セミナーインフォ（本社：東京都千代田区 代表：小西 亘）では、この度、すべての働く女性を応援するWebメディア『Lykke』の公式SNSアカウント（Instagram / LINE）を開設いたしました。 ＼随時情報発信中／公式アカウ... -
全社員参画型！自律的なキャリア形成を実現する人事施策の導入
ＳＯＭＰＯひまわり生命保険株式会社 ＳＯＭＰＯひまわり生命保険株式会社（社長：大場 康弘、以下「当社」）は、2025年4月より、自律的なキャリア形成を後押しする全社員参画型人事制度を導入します。 自律的キャリア形成の実現のため、社員が将来のキ... -
千葉県「男女共同参画サミット」への参加について
株式会社千葉銀行 ～当行取締役専務執行役員 淡路 睦がファシリテーターとして登壇～ 千葉銀行（頭取 米本 努）は、2024年10月8日(火)、千葉県および千葉県男女共同参画推進連携会議が主催する「男女共同参画サミット」に参加します。 本イベントは、... -
（経済産業省）「ライフステージを支えるサービス導入実証等事業」への参画について
ソニー生命保険株式会社 ソニー生命保険株式会社（代表取締役社長：髙橋 薫、以下「当社」）は、経済産業省令和5年度補正「ライフステージを支えるサービス導入実証等事業（キャリア形成に資するサービス導入環境の構築実証）」（以下「本事業」）に採択... -
働きがい・働きやすさが上がる要因をランキング形式で公開
株式会社NEWONE 働きがいには“達成感”、働きやすさには”オフィス環境”がキーとなる エンゲージメント向上を軸とした組織開発・人材育成コンサルティング支援を通して“推仕ゴト改革”を進める株式会社NEWONE（本社：東京都千代田区 代表取締役：上林周平、h... -
株式会社エンドレスは、互いの意見を尊重し、刺激し合いながらワンチームで成果を生み出す企業です。メンバーに敬意を払い、毎年表彰式を実施しています。
株式会社エンドレス 株式会社エンドレスは、「アクセサリーを作る楽しさと身に付ける喜びを世界中の方に届ける パーツ・アクセサリー部門でNo.1」を目指す企業です。 ビーズやアクセサリーパーツなどの企画・製造・販売をする株式会社エンドレス（本社：... -
【3年連続】NAVICUSが「働きがいのある会社認定」に選出されました
NAVICUS 社員への能力開発機会の提供や、昇進・対応の公正感が大きく評価され、2025年版「働きがいのある会社認定」に選出されました SNSを通じて企業のコミュニケーション支援サービスを提供する株式会社NAVICUS（本社：東京都千代田区、代表取締役：武内... -
日本のキャリアに対する意識を変える！ライフステージの変化に対応する長期伴走型で、攻めのキャリアを実現させるパーソナルメンターサービス「パーパスドック」が、世代別に特化しリニューアル
株式会社ナラティブリンク 学生から第二新卒の世代を対象とした「パーパスドック for YOUTH」、働き盛りの30代・40代を対象とした「パーパスドック for MIDDLE」で、利用者の理想のキャリアの実現に寄り添います。 「はたらくを謳歌する」を企業理念に掲げ... -
【カオナビ】タレントマネジメントスキルを証明する資格制度 開始6ヶ月で人事担当者等330名が受験
株式会社カオナビ 株式会社カオナビ（本社：東京渋谷区、代表取締役社長 Co-CEO：佐藤 寛之、以下：当社）は、タレントマネジメントに特化した資格制度「Talent Management Professional」の開始から6ヶ月を迎え、Bachelor(学士)のランクにおいて、「カ... -
アデコ ✕ イオン ✕ シチズン時計 ✕ パナソニック コネクト ✕ ルネサンス 女性のキャリア開発支援のため、５社共同で「クロスメンタリング」の取組を推進
シチズン時計株式会社 アデコ株式会社(本社：東京都千代田区、代表取締役社長 平野 健二 以下、「アデコ」)とイオン株式会社(本社: 千葉県千葉市、取締役 代表執行役社長 吉田 昭夫 以下、「イオン」)、シチズン時計株式会社(本社：東京都西東京市... -
大妻女子大学で「あなたらしさを優先する人生とキャリアデザイン」特別講義を開催しました。
株式会社ミッション・ミッケ人生デザイン研究所 働くことへの理解促進と汎用的能力の自己育成を目的に、働く女性の現状や変化する働き方などについて学ぶ全学共通科目「キャリアデザインI」第15回にて、約30名の1年生を対象に講義しました。 キャリア... -
「企画成功へ導く新・マネジメント論」と題して、株式会社経営技法 代表取締役社長 鈴木 俊介氏によるセミナーを2024年9月13日（金）に開催!!
株式会社 新社会システム総合研究所 ビジネスセミナーを企画開催する新社会システム総合研究所(SSK)は、下記セミナーを開催します。 ────────────【SSKセミナー】───────────【人を知り、人を動かす】企画成功へ導く新・マネジメント論～異論を乗り越え、... -
リスキリングで今、何を学ぶべきかー『月刊先端教育』２０２４年９月号発売
学校法人先端教育機構 【特集２】ICT活用で進化する探究学習 【地域×教育イノベーション】鳥取県 「知と実践の融合」で次代を創る 社会人向け専門職大学院の事業構想大学院大学と社会構想大学院大学を運営する学校法人先端教育機構（東京都港区、理事長：... -
「第6回プラチナキャリア・アワード」受賞者決定
株式会社三菱総合研究所 経営理念の共有により自律的なキャリア形成支援を実践する7企業を表彰 株式会社三菱総合研究所（代表取締役社長：籔田健二、以下 MRI）が運営する未来共創イニシアティブ（以下 ICF）は、三菱UFJ信託銀行株式会社と連携、株式会社... -
マネーフォワード 、「若手法務の２人が語る！自分の強みを生かしたキャリア形成と自己実現」セミナー開催
株式会社マネーフォワード “法務のいいださん”こと飯田裕子氏が登壇、若手法務担当者がキャリアについて対談 株式会社マネーフォワードは、ワンストップ契約管理サービス『マネーフォワード クラウド契約』を検討中の法人や法務担当者に向けて、2024年8月2... -
東京理科大学『産学連携キャリア形成支援プログラム』開催レポート「こんなに広い！理系人材の活躍フィールド」｜インタツアー（キャムコムグループ）
インタツアー 「働く」に関する社会課題をビジネスで解決するキャムコムグループの株式会社インタツアー（本社：東京都港区、代表取締役：作馬 誠大）は2024年６月６日、東京理科大学 先進工学部 マテリアル創成工学科の特別授業として、ダイキン工業株式... -
【三菱UFJ銀行】日本の人事部「HRアワード2024」に入賞！
株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループ 一人ひとりの持続的なキャリア形成を後押しする復職サポートプログラム「パレット」の取り組みが評価されました！ 株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループ（以下、MUFG）の連結子会社である株式会社三菱UFJ銀行... -
【調査リリース】非正規社員のキャリアアップ・昇給に関する調査 約４割は「スキルアップに興味がある」一方「昇給機会がある職場」は約半数にとどまる
ClipLine株式会社 外食業・小売業を対象に実態調査を実施 多拠点ビジネスの潜在力を引き出す「ABILI（アビリ）」を提供する ClipLine 株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：高橋 勇人、以下「当社」）は、「非正規社員のキャリアアップと昇給... -
7/25(木) 安藤 優子 氏が登壇！東京都主催「女性従業員のキャリアアップ応援事業」 第1回「働く女性のキャリア形成に向けた講演会」開催
東京都産業労働局 ～【参加費無料】【オンラインライブ同時開催】東京ウィメンズプラザ（表参道）にて～ 東京都は、都内企業の女性活躍推進を支援する「令和6年度 女性従業員のキャリアアップ応援事業」のプログラムの1つとして、女性管理職を生み出し・支... -
「大学1,2年生向けのキャリア形成」に関する企業担当者の意識・実態調査
転職サービス「doda」 76.1％の新卒採用担当者が「大学1,2年生との接点づくりの必要性」を感じている。大学1,2年生向けに実施した施策について66.3％が「成果が出ている」と回答。 株式会社ベネッセホールディングスとパーソルキャリア株式会社の合弁会社... -
キャリア学習サイト「talentbook」、マイページをリリース。フォローしている企業やカテゴリの新着記事をまとめてチェック可能に。
PR Table 就活・転職活動に役立つキャリア学習サイト「talentbook」及び、法人向け採用ブランディング支援サービスを提供する株式会社PR Table（住所：東京都千代田区、代表取締役：大堀航/大堀海）は、「talentbook」の読者向けにマイページをリリースし... -
【参加無料！】一般社団法人Femtech Community Japan 理事 木村 恵 氏登壇！ ❘ セミナーインフォ
株式会社セミナーインフォ 日時：2024年7月24日（水）12:00～12:30 形式：オンラインライブ配信！※アーカイブでの配信はございません 株式会社セミナーインフォ（本社：東京都千代田区 代表取締役社長：小西 亘）は、2024年7月24日（水）に「働く女性の... -
学研グループの株式会社TOASU、無料セミナー「ジョブ型導入による混乱を解消 ジョブ型時代に求められる現場マネジメントとは？」を開催
株式会社 学研ホールディングス 【ジョブ型時代のマネジメントを考える】セッション形式のセミナーで、講師に直接相談できます！ 株式会社 学研ホールディングス（東京・品川／代表取締役社長：宮原博昭）のグループ会社、株式会社TOASU（東京・品川／代... -
「自分らしく生きる」女性のための応援プログラムを開始 女性の「働き方」や「生き方」を応援するセミナー（全3回）を山梨県北杜市で開催
山梨県北杜市 開催日：令和６年８月１１日(日)・10月３０日(水)・令和７年1月３１日(水) 北杜市（市長：上村英司）は、女性の自分らしい働き方や生き方を応援するため、起業や就職の際に直面する課題解決をサポートし、先輩起業家や相談役となる専門講師と... -
三菱総合研究所、厚生労働省事業で日本版O-NET（job tag）を活用した実証公募を開始
株式会社三菱総合研究所 職業情報に基づき採用要件を可視化 マッチング精度向上を検証 株式会社三菱総合研究所（代表取締役社長：籔田健二、以下 MRI）は、厚生労働省から受託した「職業情報提供サイト（日本版O-NET）活用促進事業（令和６年度）」（以下... -
生成AI活用によりCS業務を40%削減したリモートワーク実践スクール「リモラボ」、全プログラムへの生成AI教育導入によりフリーランスの業務効率アップをサポート
株式会社リモラボ 業務効率化によって生み出された余白を活用し、受講者が仕事のお悩みを解決できる「LINE相談」も設置 「女性のキャリアをシームレスに」の実現に向けて個人向けリモートワーク実践スクール事業「リモラボ」を運営する株式会社リモラボ（... -
家事代行マッチングサービス「タスカジ」、経済産業省『家事支援サービス福利厚生導入実証事業』に採択！８社が福利厚生にタスカジを導入し、働き方改革を加速
株式会社タスカジ シェアリングエコノミーの家事代行マッチングプラットフォーム「タスカジ」を運営する、株式会社タスカジ（本社：東京都港区、代表取締役：和田幸子、以下タスカジ）は、経済産業省の「家事支援サービス福利厚生導入実証事業」に採択され... -
保護者同士のおしゃべり会、はじめました。
一般社団法人ヒトノネ 学習に困り感のあるこどもがいる保護者同士の繋がりを育む新たな取り組み 一般社団法人ヒトノネ（以下、ヒトノネ）は、発達障害やグレーゾーン、不登校など、様々な要因で学習に困り感のあるこどもがいる保護者と共におしゃべり会を6... -
人材紹介のワークポート 横浜支社 増床・移転のお知らせ
株式会社ワークポート 従業員数の増加で対面での転職相談希望者をいち早く受け入れ 総合型転職エージェントの株式会社ワークポート（本社：東京都品川区、福岡県福岡市博多区 代表取締役会長CEO：田村 高広）は、2024年6月、事業成長による従業員数の増加... -
「マイナビ2026年卒 大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査（5月）」を発表
マイナビ 大学3年生時点の心境として 「就活と学業の両立」や「将来設計」などに焦りを感じている。73.5%の学生が学生生活で生成AIを活用した経験あり。 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋芳明）は、2026年3月卒業見... -
キャリア自律が高い≠離職リスクが高い キャリア自律していると、していない層に比べて自身の職場の推奨度が約3倍高いことが判明
株式会社NEWONE 企業に求められるもの＝キャリア自律の促進＋キャリアアップできる環境整備 エンゲージメント向上を軸とした組織開発・人材育成コンサルティング支援を通して“推仕ゴト改革”を進める株式会社NEWONE（本社：東京都千代田区 代表取締役：上... -
「グッドキャリア企業アワード2024」 エントリー企業募集のお知らせ／厚生労働省
グッドキャリア企業アワード運営事務局（学校法人大原学園） 厚生労働省は「グッドキャリア企業アワード2024」のエントリー企業募集を開始します。 厚生労働省は、従業員の自律的なキャリア形成支援について他の模範となる取組を行っている企業等を表彰し... -
LinkedIn、日本法人本社を事業拡大のため移転
リンクトイン・ジャパン株式会社 ビジネスに特化した世界最大のプロフェッショナルネットワークであるLinkedIn(リンクトイン、日本法人所在地：東京都港区、日本代表：田中 若菜)は、事業の拡大と従業員数の増加に伴い、本社を東京ミッドタウン・タワーの... -
JTP、スタッフサービス・エンジニアリングの派遣エンジニア入社予定者にITスキル学習プラットフォームの提供を開始
JTP株式会社 ITエンジニアのスキルアップを支援 JTP株式会社（本社：東京都品川区、代表取締役社長：森 豊、以下：JTP）は、2024年６月３日、株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：阪本 耕治、以下... -
再春館製薬所、2024年より国内・海外の社員を対象に平均7.6％の賃上げを実現
株式会社再春館製薬所 「100年生き続ける会社」を目指し、若手人材の活躍と多様な働き方を推進 株式会社再春館製薬所（本社：熊本県上益城郡益城町、代表取締役CEO西川正明、以下再春館製薬所）は、2024年4月より国内・海外の正社員・パートタイム等の非... -
上司を指名、キャリア相談できます～新入社員×代表も可、フラットに希望を伝える「ハンズアップ」制度～
株式会社アールナイン 企業の採用、人材育成を支援する株式会社アールナイン（本社：東京都港区、代表取締役：長井亮）では、社員が自ら指名した上司と一対一でキャリア相談ができる「ハンズアップ制度」があります。伝えたい相手にフラットに希望を伝える... -
「自分らしいはたらき方」をサポート、5月18日スタッフ向けサービスサイトを全面リニューアル
パーソルテンプスタッフ株式会社 ～ 知りたい情報にアクセスしやすく、より使いやすいサイトに ～ 総合人材サービスのパーソルグループで人材派遣・アウトソーシング事業を手掛けるパーソルテンプスタッフ株式会社（以下パーソルテンプスタッフ）は、2024... -
株式会社エンドレスの「エンドレスChallenge制度」自ら手を挙げてアルバイトから社員登用を希望したり、1つ上の役職にChallengeできる制度です。あなたらしいキャリアプランを目指せる企業です。
株式会社エンドレス 株式会社エンドレスでは一人一人の可能性と意欲を信じ、Challengeを通じて成長の場を設けています。誰もが平等にチャンスがあり「自分がやりたい」という意思のある業務を任せ、活躍の場を広げています。 ビーズやアクセサリーパーツな... -
リクナビNEXT『GOOD AGENT RANKING ～2023年度下半期～』にて 『転職決定人数部門 第１位』を受賞
株式会社ワークポート ～リクナビNEXTと提携する450社を超える転職エージェントの中から選出！～ 総合転職エージェントの株式会社ワークポート(本社所在地：東京都品川区・福岡県福岡市博多区、代表取締役会長CEO:田村 高広)は、この度株式会社リクルート... -
【多様なキャリア形成をサポート】営業、製造、マーケティング等、10種類のインターンシッププログラムを開催 | キャムコムグループ
キャムコムグループ 「働く」に関する社会課題をビジネスで解決するキャムコムグループ（本社：東京都港区浜松町、グループ代表：神保 紀秀）は、就職活動を控える学生たちの志向の変化（ジョブ型雇用への興味の高まりや配属次第で内定を辞退する傾向の高... -
企業は従業員のライフに寄り添えるのか: 社外での経験・副業・スキル向上の最前線＠HR Japan Summit 2024インタラクティブセッション公開
マーカス・エバンズ・イベント・ジャパン・リミテッド マーカス・エバンズ・イベント・ジャパン・リミテッド (本社: 英国/ 日本支社代表: 雪下 大輔、以下「マーカスエバンズ」) は人事部門のビジネスサミット『HR Japan Summit 2024』でのインタラクティ... -
モノづくり市場のIT人材育成をサポート
株式会社C&Gシステムズ オンラインによる3Dプログラミング体験 株式会社C&Gシステムズ（社長：塩田聖一）は、全国の高専、専門学校、大学、大学院の学生を対象に、下記日程にてモノづくりに関わる３次元（3D）プログラミング体験型インターンシッ... -
地域限定転勤制度の創設～限定された地域のみでの転勤制度により、自律的なキャリア形成・採用力強化を図る～
ＳＯＭＰＯひまわり生命保険株式会社 ＳＯＭＰＯひまわり生命保険株式会社（社長：大場 康弘、以下「当社」）は、2024年4月1日より、転勤範囲を一定のエリア内に限定する「地域限定転勤制度」を創設したことをお知らせいたします。１．背景・目的 希望... -
地域限定転勤制度の創設～限定された地域のみでの転勤制度により、自律的なキャリア形成・採用力強化を図る～
ＳＯＭＰＯひまわり生命保険株式会社 ＳＯＭＰＯひまわり生命保険株式会社（社長：大場 康弘、以下「当社」）は、2024年4月1日より、転勤範囲を一定のエリア内に限定する「地域限定転勤制度」を創設したことをお知らせいたします。１．背景・目的 希望... -
パーソルキャリア、Voicyに企業公式チャンネル開設
パーソルキャリア株式会社 ～「転職活動」「キャリア形成」「多様なはたらき方の実現」に役立つ情報を音声で毎週配信～ 転職サービス「doda」などを運営するパーソルキャリア株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：瀬野尾 裕、以下パーソルキャ... -
福島県楢葉町における大学生の地域課題解決型インターンシップ募集に関するお知らせ
株式会社ピーエイ 当社は、都市部の大学生を対象に、福島第一原発から半径20キロ圏内の被災地である福島県楢葉町に14日間滞在し、地域住民との交流を通じたフィールドワークや、地域課題を解決するための事業提案を行うインターンプログラムを、年間を通じ...
