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“戦略を動かす”営業改革の新モデルを構築 ー給与アップ研究所とセブンセンスマーケティングが業務提携ー
株式会社給与アップ研究所 ―業務可視化SaaS「みえるクラウド® ログ」と『ジョブオペ®︎』シリーズの融合により、組織改革と実行支援を一体化― 人事評価内製化プログラム『ジョブオペ®︎』を提供する株式会社給与アップ研究所(本社:東京都千代田区、代表取... -
【2社共催オンラインセミナー】給与アップ研究所と株式会社トーコンが共催セミナーを5月21日(水)に開催ー採用定着率を劇的に改善!「業務棚卸×採用DX×評価制度設計」で実現する“辞めない組織”とは?ー
株式会社給与アップ研究所 ―採用ミスマッチ・早期離職を解決する「業務棚卸×採用DX×評価制度設計」の新モデルを発表― 人事評価内製化プログラム『ジョブオペ®︎』を展開する株式会社給与アップ研究所(本社:東京都千代田区、代表取締役:高橋 恭介)は、採... -
営業改革の“実践モデル”を共創 給与アップ研究所とブレーンバディが業務提携を発表
株式会社給与アップ研究所 「戦略倒れ」を終わらせる──営業現場を動かす実践型DXモデルを共同開発 人事評価内製化プログラム『ジョブオペ®︎』を展開する、株式会社給与アップ研究所(本社:東京都千代田区、代表取締役:高橋 恭介)は、営業支援を中心とし... -
株式会社給与アップ研究所とA&Sフィナンシャルアドバイザリー株式会社が業務提携
株式会社給与アップ研究所 ―「ジョブオペ®︎」と「Staff Note」の連携で、社員エンゲージメント向上と定着支援を実現― 人事評価内製化プログラム『ジョブオペ®︎』や営業まるごとDX「ジョブオペ®︎ BPO」を展開する、株式会社給与アップ研究所(本社:東京都... -
【2社共催オンラインセミナー】給与アップ研究所とむすび株式会社が共催セミナーを開催─営業DXと採用戦略を融合した「最強チームの作り方」を解説─2025年4月10日(木)に開催!
株式会社給与アップ研究所 ~売上アップと人材確保を両立する、AI時代の営業組織づくりとは?~ 営業まるごとDX「ジョブオペ®︎ BPO」を展開する株式会社給与アップ研究所(本社:東京都千代田区、代表取締役:高橋 恭介)は、採用ブランディングの先駆者で...
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