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冗談のつもりでは済まない！ 対価型セクハラの刑罰化とLGBT対応について「いまどきのセクハラ対策セミナー」を5/29(水)にオンラインで無料開催
辻・本郷 ITコンサルティング株式会社 辻・本郷ITコンサルティング株式会社(本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：黒仁田 健)は、各社との共催で弁護士法人ALG＆Associates(本部：東京都新宿区)から弁護士の家永勲氏を招き、2024年5月29日（水）に無料セ... -
社長は必見！ハラスメントで会社が潰れる理由を徹底解説します。
株式会社SA 一般社団法人クレア人財育英協会（代表理事：酒井 康博 東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル6階）は、資格取得者数500名を突破した雇用クリーンプランナーの資格取得のメリット、講座魅力について解説した動画を公開しました。今回の動... -
【ハラスメント撲滅へ】クリエイターからの自主制作動画を募集します！
株式会社SA 一般社団法人クレア人財育英協会（代表理事：酒井 康博 東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル6階）は、「ハラスメントをゼロにする」というミッションに賛同してくれるクリエイターからの自主制作作品を募集し、弊社公式YouTubeサイトで... -
【徹底解説】徴収ミスなら大混乱！絶対押さえるべき標準報酬の決め方
株式会社SA 一般社団法人クレア人財育英協会（代表理事：酒井 康博 東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル6階）は、「標準報酬」について考えるセミナー座談会を本社で開催します。 ◾️セミナー概要 議題：標準報酬の正しい見方をしって... -
パワハラ予防資格のクレアが「SAMURAI CEO2024」スポンサー就任へ
株式会社SA 次の日本をリードする経営者と人材を応援します 一般社団法人クレア人財育英協会（代表理事：酒井 康博 東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル6階）は、「SAMURAI CEO 2024」のスポンサーに就任しました。「SAMURAI CEO 2024」とは、次の... -
【徹底解説】お客様は神様？話題のカスハラとは！
株式会社SA 一般社団法人クレア人財育英協会（代表理事：酒井 康博 東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル6階）は、「カスハラ」について考えるセミナー座談会を本社で開催します。 ◾️セミナー概要 議題：カスハラの妥当性についての判... -
【シリーズ累計1億円】世界最小級なのに超大容量。目立たず記録&自動編集のボイスレコーダー「TileRec 2.0」待望の日本初上陸&先行キャンペーン開始！
株式会社Liberte 世界最小級の超小型ボイスレコーダーがクラウドファンディング「GREEN FUNDING」にて先行予約販売スタート！公開から3日で支援総額250万円を突破・ランキングTOP3に掲載！ 株式会社Liberte は、新商品 世界最小級ボイスレコーダー TileRe... -
【調査報告】現役ビジネスパーソンに聞いた「パワハラ被害」の実態調査 パワハラを「受けた」65.5％ 被害例は暴言が最多の78.5％ 59.1％が対処をしても解決しなかった
株式会社ワークポート 82.5％がパワハラを理由に転職した・転職を検討 「加害者の無自覚」「上司のもみ消し」厳しい現状 総合転職エージェントの株式会社ワークポート（所在地：東京都品川区、代表取締役社長COO：林 徹郎）は全国のビジネスパーソン661人... -
《祝》YouTubeで100万回再生突破！パワハラ予防資格を世の中に広めたい！
株式会社SA 一般社団法人クレア人財育英協会（代表理事：酒井 康博 東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル6階）は、2023年5月に出演した令和の虎CHANNEL「FC版Tiger Funding」の再生回数が100万回（前編・後編の合計）を突破しました。 動画が初公開... -
将来の国家資格へ。雇用クリーンプランナーでパワハラゼロの社会を実現します。
株式会社SA 一般社団法人クレア人財育英協会（代表理事：酒井 康博 東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル6階）は、4月1日を夢を発信する日にしようとするApril Dreamに賛同しています。このプレスリリースは「一般社団法人クレア人財育英協会（SAグ... -
日本のすべての職場からハラスメントをなくしたい。協会設立5周年、日本ハラスメント協会の夢
一般社団法人日本ハラスメント協会 ハラスメントをなくし、誰もが本来持っている能力や才能を発揮できる世の中になってほしい ハラスメント専門家として企業のハラスメント対策を支援する一般社団法人日本ハラスメント協会（本部事務局：大阪市西区、代表... -
～新年度こそ気を付けたい～ ハラスメントに関する意識調査
日本インフォメーション株式会社 https://www.n-info.co.jp/report/0057 あともう少しで4月。新社会人が期待と緊張を胸に入社してくる季節がやってきました。先輩社員のみなさんは、研修や教育などで彼らとのコミュニケーションを図る機会も増えてくるの... -
Job総研による『2024年 ハラスメントの境界線調査』を実施 8 割が敏感も 40 代の”気にしすぎ”の声 “〇〇ハラ疲れ”か
ライボ 〜 多様性受け入れるも 言動の難易度上がり 実は”生きにくい”7 割 〜 キャリアや就職・転職に特化した匿名相談サービス「JobQ(※1)」を開発・運営する株式会社ライボ（本社:東京都渋谷区 代表取締役：森宏記 以下「ライボ」）の調査機関『Job総... -
約6割の社会人がパワハラに遭遇！18歳~69歳の3,000人を対象に「パワハラ」の実態を調査
株式会社アシロ パワハラ被害の経験者がとった対応とその結果とは？ 株式会社アシロ（本社所在地：東京都新宿区、代表取締役社長：中山博登、東証グロース市場 証券コード：7378）は、労働問題の相談・対応を得意とする弁護士・法律事務所を検索できるポー... -
【社労士の方向け】「ハラスメント対応・問題社員対応」人事労務勉強会を開催いたします。
弁護士法人ＴＬＥＯ虎ノ門法律経済事務所 ～弁護士法人TLEO虎ノ門法律経済事務所新潟支店 支店長 牧野絵理華が登壇～ ▼お申込みはこちらから▼ URL：https://forms.gle/7qiPwsrWxuRoz8vi9 全国に35事務所を構える、弁護士法人TLEO虎ノ門法律経済事務所（所... -
（脱）飲みニケーション。「お料理ファシリテーション」利用企業は１００社を突破
株式会社シクミーズ 社内コミュニケーションに選択肢。【作る】×【食べる】＝チームの輪 常に習い事ランキング上位にランクインされる料理教室を有効活用してチームビルディングを提供します。社員の参加モチベーションが最大化されるコンテンツでコミュニ... -
コンプラ違反やハラスメントの防止に 最新の内容で学ぶ社内教育向けeラーニング
株式会社エデュテイメントプラネット GROINA plus「コンプライアンスシリーズ」「ハラスメント防止シリーズ」のメイン教材【標準レッスン2024】をリリース 株式会社エデュテイメントプラネット（本社：東京都杉並区 代表取締役 柳田 善弘）は、企業内で... -
【新刊書籍】『改訂版 ハラスメント事件の弁護士実務～法律相談時の留意点と裁判例にみるハラスメント該当性～』発刊！
第一法規株式会社 ハラスメント類型別、相談者属性別に詳しく解説した一冊。待望の改訂版！ 法律関連出版物、各種データベースを提供する第一法規株式会社（所在地：東京都港区、代表取締役社長：田中 英弥）が、『改訂版 ハラスメント事件の弁護士実務～... -
【新刊】『判例INDEX ハラスメント事例―種類別に見る裁判所の判断―』発刊！
第一法規株式会社 事案の調査で最初に手にする、ハラスメント種類別判例インデックス！ 法律関連出版物、各種データベースを提供する第一法規株式会社（所在地：東京都港区、代表取締役社長：田中 英弥）が、『判例INDEX ハラスメント事例―種類別に見る裁... -
Adecco、企業の内部通報対応支援のための相談窓口サービス「コンプライアンスダイヤル」の提供を開始
アデコ 人財サービスのグローバルリーダーであるAdecco Groupの日本法人で、総合人事・人財サービスを展開するアデコ株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：川崎 健一郎）の人財派遣およびアウトソーシング事業のブランドであるAdecco（COO [... -
企業、団体のハラスメント対応フローに日本ハラスメント協会の「ハラスメントADRセンター」を追加、設定可能な新サービス。企業、団体主体のADR活用で早期にパワハラ、セクハラの紛争解決。訴訟リスクも回避
一般社団法人日本ハラスメント協会 「ハラスメントADRセンター」のロゴ提供。グループ会社数に上限なく一律年間5万円（税別）で導入可。ハラスメント調査委員会と連携も可能。ADRはハラスメント第三者委員会との使い分けを推進 ハラスメント専門家として企... -
【LegalOn Technologies調査レポート】企業のコンプライアンスに課題を感じている担当者は7割超。半数以上が、昨今のコンプライアンス違反の報道を受け、「新たに施策を実施した」と回答。
株式会社LegalOn Technologies ～コンプライアンス担当者300名が回答「企業のコンプライアンス実態調査」～ AI契約審査プラットフォーム「LegalForce」、AI契約管理システム「LegalForceキャビネ」を提供する株式会社LegalOn Technologies（本社：東京都江... -
【台湾情報】企業のハラスメント対策を解説/WEBサイト内の判例コーナーを期間限定で一般公開しました＜ワイズコンサルティング＞
威志企管顧問股ｲ分有限公司（ワイズコンサルティンググループ） 在台日系企業利用率No.1のコンサルティングファームによる台湾の最新人事労務情報 ワイズコンサルティング グループ（本社：中華民国台北市、代表取締役：吉本康志）は性別平等工作法（日本... -
【台湾情報】セクハラに関する企業の調査義務解説/WEBサイト内の判例コーナーを期間限定で一般公開しました＜ワイズコンサルティング＞
威志企管顧問股ｲ分有限公司（ワイズコンサルティンググループ） 在台日系企業利用率No.1のコンサルティングファームによる台湾の最新人事労務情報 ワイズコンサルティング グループ（本社：中華民国台北市、代表取締役：吉本康志）はセクハラに関わる性別... -
「52％」が職場でハラスメントを経験。うち9割が「解決しなかった」と回答。【ハラスメント実態調査】を株式会社MS-Japanが公開
株式会社MS-Japan 中小企業のパワハラ防止措置義務化から1年半、99名以下の企業の「対策実施率は38％」 株式会社MS-Japan(本社：東京都千代田区 代表取締役会長兼社長CEO：有本隆浩／以下MS-Japan 証券コード：6539)が運営する、管理部門・士業の総合転職... -
【台湾情報】セクハラ対策トータルコンサルティングを提供＜ワイズコンサルティング＞
威志企管顧問股ｲ分有限公司（ワイズコンサルティンググループ） 在台日系企業利用率No.1のコンサルティングファームによる台湾の最新人事労務情報 ワイズコンサルティング グループ（本社：中華民国台北市、代表取締役：吉本康志）は台湾におけるセクハラ... -
取引先へのハラスメントに特化したeラーニング教材「取引先へのハラスメント防止研修」をリリース
株式会社エデュテイメントプラネット 取引先へのハラスメントについて、eラーニングで効率的に学び、適切な行動につながる知識を習得 全社員向けeラーニングにおいて研修企画から教材開発・運用といった、トータルソリューションを提供する株式会社エデュ...
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