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【出張ボッチャ開始】企業研修や地域のイベントで多様性を学ぼう!重度の身体障がいのある選手が所属するボッチャチーム「ノーサイド・ジェッツ」の選手派遣事業がスタート!
非営利型株式会社andna(アンドナ) 共に学び、楽しみながら、多様性の大切さを体感する機会を提供します! ノーサイド・ジェッツの選手たち 非営利型株式会社andna(アンドナ)(本社:大阪府枚方市)は、2025年4月大阪府八尾市の障がい福祉施設ノーサイ... -
ハタラクエール2025にて「福利厚生推進法人」に認証
株式会社エスプール 従業員視点の制度改革が評価、「熱意の軸」で高スコアを獲得 株式会社エスプール(本社:東京都千代田区、代表取締役会長兼社長:浦上壮平/以下「当社」)は、福利厚生の充実・活用に注力する法人を認証・表彰する制度「ハタラクエール... -
言語の壁を非言語で越える未来を目指します。“シャキシャキ”“ズキズキ”どう伝える!? 非言語ワークショップ『ことばのほぐし』を開発。
ヘルプユープロジェクト 言葉の通じない方ともコミュニケーションが取れる未来を目指しています。絵文字やジェスチャー、イラストやピクトグラムを活用したプログラムを提供中!これからも開発し続けます。 2025年2月22日 柏の葉アーバンデザインセンター... -
言語の壁を非言語で越える未来を目指します。“シャキシャキ”“ズキズキ”どう伝える!? 非言語ワークショップ『ことばのほぐし』を開発。
ヘルプユープロジェクト 言葉の通じない方ともコミュニケーションが取れる未来を目指しています。絵文字やジェスチャー、イラストやピクトグラムを活用したプログラムを提供中!これからも開発し続けます。 2025年2月22日 柏の葉アーバンデザインセンター... -
言語の壁を非言語で越える未来を目指します。“シャキシャキ”“ズキズキ”どう伝える!? 非言語ワークショップ『ことばのほぐし』を開発。
ヘルプユープロジェクト 言葉の通じない方ともコミュニケーションが取れる未来を目指しています。絵文字やジェスチャー、イラストやピクトグラムを活用したプログラムを提供中!これからも開発し続けます。 2025年2月22日 柏の葉アーバンデザインセンター... -
Haluの製品が、大阪・関西万博会場内の「関西パビリオン京都ブース」で展示されます
株式会社Halu “障害のある子もない子も使える”インクルーシブデザインの実践として世界に発信 株式会社Halu(「ハル」、本社:京都府京都市、代表取締役:松本友理、以下「Halu」)は、この度、障害児育児の課題を起点にインクルーシブデザインの手法で開... -
Halu、DBJスタートアップアクセラレーションアワード2024特別賞を受賞
株式会社Halu 「多様性を価値に変える」インクルーシブデザインによるプロダクトづくりが評価 株式会社Halu(「ハル」、本社:京都府京都市、代表取締役:松本友理、以下「Halu」)は、この度、株式会社日本政策投資銀行(DBJ)が主催する「DBJスタートア... -
【産学福連携】「障がい者アート×京都芸術大学生×建築会社」建築現場の仮囲いを、地域をつなぐ人気者へ!デザインで社会課題を楽しく解決するプロジェクトの課題発表会実施!
非営利型株式会社andna(アンドナ) 京都芸術大学での発表の様子 建築現場は騒音や安全面から、時に「街の迷惑者」と感じられがち。その仮囲いを「街に楽しさと豊かさを生み出すメディア」として再定義するプロジェクト。 京都芸術大学の学生がノーサイドS... -
企業の女性経営者層らと女子大学生たちが交流する100名規模イベントを3/25に開催
NPO法人 J-Win 所属、立場、世代を超えて伝えたい「女性の活躍×キャリア形成」とは NPO法人J-Win(ジェイウイン、理事長:横尾敬介 東京都千代田区)は、会員企業に所属する女性の経営者層、管理職層、管理職候補者層と、女子大学生の有志の企画による交... -
GLMが女性活躍推進企業として「えるぼし」2つ星認定を取得
株式会社グローバル・リンク・マネジメント 投資用不動産を扱う株式会社グローバル・リンク・マネジメント(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:金 大仲、証券コード:3486 以下「当社」)は、女性の活躍推進に関する取組の実施状況等が優良な企業として... -
【事業場向け産業保健支援、医療人材総合サービスを提供するエムステージ】7年連続「健康経営優良法人」に認定
株式会社エムステージグループ サードハンドスモークに着目した禁煙施策で、従業員の施策満足度が97.6%に 事業場向け産業保健支援、医療人材総合サービスを提供する株式会社エムステージ(本社:東京都品川区、代表取締役:杉田雄二)は、経済産業省と日本... -
女性後継者が企業成長を牽引!男性育休取得50%に上昇、新たな事業創出とダイバーシティ経営への貢献が明らかに
一般社団法人日本跡取り娘共育協会 〜日本跡取り娘共育協会「女性後継者の影響力調査」結果発表〜 3月8日の「国際女性デー」にあわせ、一般社団法人日本跡取り娘共育協会(所在地:東京都、代表理事:内山統子、小林博之)は、女性後継者が事業承継後の企... -
ファンケルグループが「女性の健康経営®*アワード」推進賞を初受賞
株式会社ファンケル ファンケルグループは、公益社団法人 女性の健康とメノポーズ協会が主催する「女性の健康経営®アワード」で、法人・団体を対象とする「推進賞」を初めて受賞したことをお知らせします。 当社グループは、従業員の健康支援やダイバーシ... -
「DIVERSITY & INCLUSION BOOK 2024-2025」公開
株式会社日本M&Aセンターホールディングス 国際女性デーを前にD&I推進の取り組みや社員インタビューを一冊に 株式会社日本M&Aセンターホールディングス(以下、当社 / 本社:東京都千代田区 / 代表取締役社長:三宅 卓)の連結子会社である株... -
大和総研、女性の活躍推進に関する取組が優良な企業として「えるぼし認定」最高位の3つ星を取得
大和総研 株式会社大和総研(代表取締役社長:望月 篤、本社:東京都江東区)は、このたび、女性活躍推進に関する取組の実施状況などが優良な企業として、厚生労働省が認定する「えるぼし認定」において、最高位である3段階目(3つ星)を取得しました。 ... -
CICも出展!「Startup Career Fair 2025」が 3月1日(土)に開催
CIC Japan合同会社 CIC(本社:東京都港区虎ノ門、職務執行者:ティム・ロウ)は、3 月 1 日(土)に開催される、「 Startup Career Fair 2025 」にブース出展いたします。 本イベントは、スタートアップや成長企業と、起業を志す人材や新たなキャリア... -
コクーが、企業の女性活躍推進の取り組みを評価する「ウーマンエンパワーオンラインアワード2024」において「ウーマンエンパワー特別賞」を受賞
コクー株式会社 「人財」×「デジタル」事業で社会のDX化を支援するコクー株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役CEO:入江 雄介)は、一般社団法人ウーマンエンパワー協会が主催する「ウーマンエンパワーオンラインアワード2024」において、「ウーマ... -
組織変革のカギはEQ — 経営層から現場までの一体感を醸成。Potage株式会社 河原あずさが、COCOSTYLE株式会社のCEQOに就任
Potage株式会社 ~コミュニティづくりのプロがEQ(感情知性)分析を用いて、組織づくりを推進・支援~ 「感情をプラスの力に変える」をビジョンにEQ開発を展開するPotage株式会社(東京都豊島区、代表:河原あずさ、以下Potage)が、COCOSTYLE株式会社(北... -
「患者こそが医者を超える」というコペルニクス的転換発想、日本初の「弱者による弱者のための共闘組織」創造のため、スプラメンター社の創業者がメンタル革命家として登場
スプラメンター株式会社 最先端アメリカのメンタルヘルスケアが日本初上陸。診断を超えた未来、病気経験者が自らの価値を見出す新サービスの誕生。 当社を支える日米のサポーター スプラメンター株式会社(本社:港区北青山二丁目7番13号、代表取締役:島... -
【イベント】髙島屋の「職場環境づくり」 一人ひとりの働きがい実現を人事部ダイバーシティ推進室 室長が語る
ALL DIFFERENT株式会社 無料オンラインセミナー2月7日(金)に開催決定! 累計13,000社420万人以上の組織開発・人材育成を支援するALL DIFFERENT(オールディファレント)株式会社(所在地:東京都千代田区 代表取締役社長:眞﨑大輔)は、スペシャルセミ... -
ベルシステム24、2024年度のホワイト企業認定制度において「GOLD」ランクを獲得
株式会社ベルシステム24ホールディングス / 株式会社ベルシステム24 ~柔軟な働き方や人材育成、ダイバーシティ&インクルージョンの取り組みなどを評価~ 株式会社ベルシステム24(本社:東京都港区、代表取締役 社長執行役員:梶原 浩、以下:当社)は... -
FPTジャパン、D&I AWARD 2024で最高評価「ベストワークプレイス」に認定
FPTジャパンホールディングス株式会社 FPTジャパンホールディングス株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長:ド・ヴァン・カック(Do Van Khac)、以下 FPTジャパン)およびグループ会社*1は、ダイバーシティ&インクルージョン(以下、D&I... -
「D&I AWARD 2024」において最高位の「ベストワークプレイス」に4年連続で認定
株式会社オカムラ 株式会社オカムラ(本社:神奈川県横浜市、代表取締役 社長執行役員:中村 雅行)は、ダイバーシティ&インクルージョン(D&I)に取り組む企業を認定・表彰する日本最大のアワードである「D&I AWARD 2024」(主催:株式会社Jo... -
KPMGジャパン、D&I Award 2024にて「ベストワークプレイス」に認定
KPMGジャパン ダイバーシティ&インクルージョン推進の取組みが評価 KPMGジャパン(東京都千代田区、共同チェアマン:山田 裕行、知野 雅彦)は、ダイバーシティ&インクルージョン(以下、D&I)に取り組む企業を認定する日本最大級のアワードであ... -
ジール、D&I AWARD 2024「アドバンス企業」に認定
アバントグループ アバントグループで、デジタルトランスフォーメーション(以下「DX」)推進事業を展開する株式会社ジール(本社:東京都品川区、代表取締役社長:沼田 善之、以下「ジール」)は、ダイバーシティ&インクルージョン(以下「D&I」)を... -
レイヤーズ・コンサルティング、D&I AWARD 2024にて「アドバンス」認定を取得
株式会社レイヤーズ・コンサルティング 株式会社レイヤーズ・コンサルティング(東京都品川区、代表取締役CEO:杉野 尚志、以下:レイヤーズ)は、ダイバーシティ&インクルージョンに取り組む企業を認定・表彰する日本最大のアワードである「D&I... -
ベルシステム24、D&I認定制度『D&Iアワード2024』で最高評価の「ベストワークプレイス」に4年連続で認定
株式会社ベルシステム24ホールディングス / 株式会社ベルシステム24 ~LGBTQ+や男性育休に関する取り組みなどを評価~ 株式会社ベルシステム24ホールディングス(本社:東京都港区、代表取締役 社長執行役員CEO:梶原 浩、以下:当社)は、株式会社JobRa... -
アジャイルウェア、企業のD&Iへの取り組みを評価する「D&Iアワード」にて、2年連続で「アドバンス」に認定
株式会社アジャイルウェア 〜多様性を尊重しながら、誰もが心身ともに働きやすく活躍できる風土作りに注力〜 ■認定ポイントについて <アジャイルウェアの評価内容> ダイバーシティスコア:69点/100点 認定:アドバンス認定 日本国内企業の中でもD&I... -
トリドールHD、work with Pride「PRIDE指標2024」最高評価「ゴールド」を4年連続受賞
株式会社トリドールホールディングス 食の感動体験を提供する株式会社トリドールホールディングス(東京都渋谷区、代表取締役社長 兼 CEO 粟田 貴也)は、一般社団法人 work with Pride が策定する職場におけるLGBTQ+等のセクシュアル・マイノリティへ... -
【東京都板橋区】仕事も生活も充実できる豊かな社会をめざして「いたばし good balance 会社賞 2024」表彰企業決定
東京都板橋区 積極的にワーク・ライフ・バランスなどの推進に取り組む中小企業などを表彰する「いたばしgood balance 会社賞」の今年度表彰企業が決定し、12月5日(木)、表彰式が行われました。 板橋区では、仕事と生活の両立など、だれもが人生の各段... -
【東京都板橋区】仕事も生活も充実できる豊かな社会をめざして「いたばし good balance 会社賞 2024」表彰企業決定
東京都板橋区 積極的にワーク・ライフ・バランスなどの推進に取り組む中小企業などを表彰する「いたばしgood balance 会社賞」の今年度表彰企業が決定し、12月5日(木)、表彰式が行われました。 板橋区では、仕事と生活の両立など、だれもが人生の各段... -
【東京都板橋区】仕事も生活も充実できる豊かな社会をめざして「いたばし good balance 会社賞 2024」表彰企業決定
東京都板橋区 積極的にワーク・ライフ・バランスなどの推進に取り組む中小企業などを表彰する「いたばしgood balance 会社賞」の今年度表彰企業が決定し、12月5日(木)、表彰式が行われました。 板橋区では、仕事と生活の両立など、だれもが人生の各段... -
【NECソリューションイノベータ】2024年度版「サステナビリティレポート」を発行
NECソリューションイノベータ株式会社 NECソリューションイノベータは、2024年度版「サステナビリティレポート」を本日発行しました。 2024年度版「サステナビリティレポート」 NECグループの社会価値創造をICTで担う当社は、持続可能な社会の実現... -
社外取締役と従業員による初の対話型懇談会を実施
株式会社アイティフォー ダイバーシティ&インクルージョン推進に向けた新たな一歩 株式会社アイティフォー(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:佐藤 恒徳)は、2024年9月から11月にかけて、阿部和香社外取締役と従業員による初の対話懇談会を毎月1回... -
インターブランドジャパン、LGBTQ+に関する取り組み指標「PRIDE 指標 2024」初応募にて「シルバー」認定を獲得
株式会社インターブランドジャパン ⽇本最⼤のブランディング会社である株式会社インターブランドジャパン(東京都港区、代表取締役会⻑兼 社⻑兼CEO:並⽊将仁)は、このたび、一般社団法人work with Pride が策定したLGBTQ+の取り組みの評価指標「PRID... -
【ダイバーシティ&インクルージョン研修】介護と仕事の両立に向けて 従業員向け認知症セミナーを開催!【学研ホールディングス】
株式会社 学研ホールディングス 学研ホールディングス ダイバーシティ&インクルージョン室では、介護と仕事の両立支援策として、従業員向けに「認知症の未来を考える」セミナーを実施、グループ26社から参加がありました。 株式会社 学研ホールディング... -
「ファンケル 神奈川SDGs講座」の参加者が延べ2万人を突破
株式会社ファンケル 2021年の開始から160回の講座を実施 株式会社ファンケルが開講している「ファンケル 神奈川SDGs講座」は、2024年11月で160回を迎え、延べ2万人を超える方に参加いただいたことをお知らせします。 2021年5月から開始した「ファンケル 神... -
ヘラルボニー、体感でDE&Iを本質的に学ぶ企業派遣型プログラム「インクルーシブ・アカデミア」を開講
ヘラルボニー 第1期生募集開始、11月29日(金)11時よりオンライン説明会開催 株式会社ヘラルボニー(以下、ヘラルボニー)は、組織のDE&I(ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン)を深く理解し推進するための「DIVERSESSION PROGRAM(ダイバ... -
「PRIDE指標2024」で最高位「ゴールド」受賞—Rayglint株式会社、スタートアップ・ベンチャー企業の可能性を示す
Rayglint株式会社 —多様性を尊重し、スタートアップ・ベンチャー企業の新たなリーダーに— Rayglint株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:池田裕也)は、一般社団法人「work with Pride」が策定するLGBTQ+(※1)に関する取り組みの評価指標「PRID... -
LGBTQ+への取組みを評価する「PRIDE指標2024」において最高評価「ゴールド」を受賞
大和総研 株式会社大和総研(代表取締役社長:望月 篤、本社:東京都江東区)は、このたび、職場におけるLGBTQ+などの性的マイノリティへの取組みを評価する「PRIDE指標2024」において、最高評価である「ゴールド」を獲得しました。 「PRIDE 指標」は、LGB... -
「PRIDE指標2024」において最高位「ゴールド」を受賞
株式会社LIXIL ~インクルーシブな社会や職場環境を目指し、取り組みを強化したことが評価~ 株式会社LIXIL(以下LIXIL)は、性的マイノリティに関するダイバーシティ・マネジメントの促進と定着を支援する任意団体 work with Pride(以下:wwP)による、L... -
大和ハウスグループ2社が「PRIDE指標2024」でゴールドを受賞(ニュースレター)
大和ハウス工業株式会社 大和ハウス工業株式会社(本社:大阪市、社長:芳井敬一、以下「大和ハウス工業」)とロイヤルホームセンター株式会社(本社:大阪市西区、社長:中山正明、以下「ロイヤルホームセンター」)は、2024年11月14日、職場における性... -
アバナード、LGBTQ+に関する企業・団体等の取り組みの評価指標 「PRIDE指標2024」において、2年連続最高位のゴールドに認定
アバナード株式会社 【2024年11月15日-東京発】 マイクロソフト ソリューション プロバイダーとして業界をリードするアバナード株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長:鈴木 淳一、以下アバナード)は、企業などの団体における性的マイノリティに関... -
野村AM、「PRIDE指標2024」において最高位「ゴールド」を受賞
野村アセットマネジメント株式会社 野村アセットマネジメント株式会社(CEO兼代表取締役社長:小池広靖、以下「当社」)は、職場におけるLGBTQ+※1への取組みの評価指標「PRIDE指標2024」において、昨年に続き3年連続で最高位の「ゴールド」を受賞しました。... -
多様な価値観や個性を活かして働ける環境!「ダイバーシティー&インクルージョン部門」第11回ホワイト企業アワード受賞企業が決定
ホワイト財団 すべての従業員が平等に機会を得て、個性を活かして活躍できる環境を整える企業として、最終エントリー数296社の中から受賞企業2社が決定! ホワイト企業認定を展開する⼀般財団法⼈ ⽇本次世代企業普及機構(本部:⼤阪市北区、代表理事:岩... -
2025年度・プライドハウス東京 協賛プログラム説明会のご案内
特定非営利活動法人プライドハウス東京 2025年度・プライドハウス東京 協賛プログラムについて プライドハウス東京は、多様なステークホルダーの皆さまのそれぞれの強みを活かし、セクターを越えた連携でコレクティブインパクトを生み出しながら、ダイバー... -
未来のアタリマエ~ダイバーシティで次にいこう。@丸の内「E&Jフェス」開催 2024年10月11日(金)・12日(土)
三菱地所株式会社 ~ラジオ公開生放送やドラァグクイーンショー、トークイベント等を通して多様な人が活躍できる社会を発信!~ 三菱地所株式会社、農林中央金庫、株式会社日本経済新聞社及び株式会社日経BP等で構成する大丸有SDGs ACT5実行委員会※1は、ダ... -
「第3回 DEIスタディツアーinシドニー」— 多様性とインクルージョンを学ぶ、シドニーからの新たな視点
NPO法人カラフルチェンジラボ LGBTQ+リーダーと未来の多様性社会に向けた一歩。ジャパンツーリズムアワード2024審査員特別賞を受賞した注目のスタディツアー シドニーの公園には常設のレインボーロードが設置されている NPO法人カラフルチェンジラボが主催... -
はるな愛さん公式アンバサダー就任!「ジョブレインボー転職EXPO」11月2日に開催【渋谷区後援】
株式会社JobRainbow 〜2600名が参加してきたイベント史上最大規模〜 株式会社JobRainbow(本社:東京都千代田区、代表取締役:星賢人)は渋谷区の後援を受け、LGBTQ+をはじめとする「多様性人材」とダイバーシティ推進企業・団体が集まる、日本最大級のダ... -
ダイバーシティ&インクルージョン推進に必要な知識を10分で学べる無料検定を開始
株式会社Colorida Style 10分で基本知識を確認!企業におけるダイバーシティ&インクルージョン推進の必須ツールを(株)Colorida Styleがリリース 無料で誰でも簡単にダイバーシティ&インクルージョンに関する基礎知識を学ぶことができる「DE&I検定...
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