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ツナググループとユカリア、医療・介護業界の課題解決に向けた戦略的業務提携を締結
株式会社ツナググループ・ホールディングス ユカリアの医療法人経営支援における豊富なノウハウと、ツナググループの人材採用支援のシナジーで新たなソリューションを提供 RPO（採用代行）・採用コンサルティングを行う株式会社ツナググループ・ホールディ... -
jinjer、19社の人事システムを一括比較できる「第11回 HRオンライン展示会」を開催
jinjer株式会社 クラウド型人事労務システム「ジンジャー」を提供しているjinjer株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：冨永 健 ）は「第11回 HRオンライン展示会」を2025年7月16日（水）～18日（金）に開催することをお知らせします。 開催背景 ... -
プレミアムなお弁当で、社員の心をつかむ！くるめし弁当、「夏の社内イベント応援キャンペーン」を開催
株式会社くるめし 対象企業の中から抽選で「くるめしプレミアム」シリーズのお弁当を無料プレゼント 国内最大級の法人向け弁当デリバリーサービス「くるめし弁当」（運営：株式会社くるめし、本社：東京都渋谷区、代表取締役：小林 篤昌）は、社内イベント... -
TechSuite株式会社は、株式会社松田商工様に対し、生成AIを活用した採用スカウト代行サービス「AIスカウトくん」を通じて新卒採用をご支援いたしました。
TechSuite株式会社 サービスサイト: https://techsuite.co.jp/ai-scout 松田商工様の本社横 第一工場前にて TechSuite株式会社（以下、「TechSuite」）は、株式会社松田商工様（以下、「松田商工様」）に対し、当社が運営する生成AIを活用した採用スカウ... -
物流業界への理解や生徒の将来の可能性を広げる中高生向けキャリア教育「企業訪問学習」を昨年に続き実施
株式会社ダイワコーポレーション 物流サービスを提供する株式会社ダイワコーポレーション（所在地:東京都品川区、代表取締役社⾧:曽根 和光）は、昨年に続き中高生を対象とした「キャリア教育推進のための企業訪問学習」の受け入れを実施しました。 ... -
令和のプレイングマネジャー11人のマネジメントの秘訣とは？ 84社の人事部アンケートの結果も公開
株式会社INFASパブリケーションズ ファッション＆ビューティ企業で活躍する「令和のプレイングマネジャー」を紹介。現場と経営層とをつなぐ需要な役割を果たす中間管理職（課長クラス）のマネジメントの秘訣に迫ります。 7月14日号の「WWDJAPAN」は、「令... -
共同印刷、「HR EXPO名古屋展」に出展
共同印刷株式会社 「YorisoWeL」から採用支援・人材育成サービスをご提案 共同印刷株式会社（本社：東京都文京区、代表取締役社長：大橋輝臣 以下、当社）は、7月23日（水）から25日（金）まで、ポートメッセなごやで開催される｢総務・人事・経理Week－HR... -
日本の人事部主催「ＨＲアワード2025」全国トップ10社に入賞
株式会社中西製作所 7月15日より「ＨＲアワード」公式サイトにて、最優秀賞・優秀賞候補を選出する投票受付が開始 株式会社中西製作所（東証スタンダード：5941、本社：大阪市生野区、代表取締役社長：中西一真）は「選抜ではなく育成から始める採用」とい... -
「AI Central Voice」が日本の人事部「HRアワード2025」に入賞
テックタッチ株式会社 〜厚労省後援、日本最大級の人事アワードで全国355件から選出〜 テックタッチ株式会社が提供する、定性データを構造化して課題を可視化するAIエージェント「AI Central Voice」が、日本の人事部「ＨＲアワード2025」（主催：「ＨＲア... -
「AI Central Voice」が日本の人事部「HRアワード2025」に入賞
テックタッチ株式会社 〜厚労省後援、日本最大級の人事アワードで全国355件から選出〜 テックタッチ株式会社が提供する、定性データを構造化して課題を可視化するAIエージェント「AI Central Voice」が、日本の人事部「ＨＲアワード2025」（主催：「ＨＲア... -
「AI Central Voice」が日本の人事部「HRアワード2025」に入賞
テックタッチ株式会社 〜厚労省後援、日本最大級の人事アワードで全国355件から選出〜 テックタッチ株式会社が提供する、定性データを構造化して課題を可視化するAIエージェント「AI Central Voice」が、日本の人事部「ＨＲアワード2025」（主催：「ＨＲア... -
Deel、大規模アップデートで「AI × 柔軟性」を実現、グローバル人事を再定義
Deel Inc. ～オンボーディングから給与、HR業務まで、グローバルチームの業務をさらに効率化～ グローバル人材管理ソリューションを展開するDeel（本社：米国カリフォルニア州、CEO：Alex Bouaziz）は2025年7月、製品発表に関するクオーターイベント「The ... -
IPG Health、アジア太平洋地域のクリエイティブを強化 ピエール・ルーがIPG Health APACのエグゼクティブ・クリエイティブ・ディレクターに就任
マッキャン・ワールドグループ 国際的なアワード受賞歴を誇るリーダーが、中国と日本のIPG Healthエージェンシーのクリエイティブ・エクセレンスとイノベーションを推進 [2025年7月15日:香港発] IPG Healthは、ピエール・ルーのIPG Health APACのエグゼク... -
「モヤモヤ」を「ワクワク」に変える！障がいのある学生向けの自己理解体感セッション
特定非営利活動法人ディーセントワーク・ラボ ～MBTI ®を用いて～を無料開催 特定非営利活動法人ディーセントワーク・ラボ（東京都大田区、代表理事：中尾文香）は、障がいのある学生が自己理解を深め、社会生活でのコミュニケーション力を向上させるセ... -
【緊急開催：SOGIハラ対策/最新の法改正を学ぶ】「パワハラ防止法案、何が改正された！？求められる企業の対応策まで徹底解説」を開催します！【7/22 オンライン開催】
株式会社JobRainbow パワハラ防止法案改正に伴い対応が必要となる、「ハラスメント対応」や「企業リスクマネジメント」について解説します。 株式会社JobRainbow（本社：東京都千代田区、代表取締役：星賢人）は、2025/7/22(火) 12:00～13:00 オンライン... -
ワンキャリア主催大型採用カンファレンス『採用ウルトラキャンプ』のセッション・登壇者の公開第二弾
株式会社ワンキャリア 歴史とデータから見る採用の未来と、歴史ある企業の採用戦略がテーマ 人事向け採用クラウド「ONE CAREER CLOUD」を展開する株式会社ワンキャリア（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長 執行役員CEO：宮下 尚之、以下「ワンキャリア」... -
厚生労働省後援 日本の人事部「ＨＲアワード2025」に、「Smart相談室」が入賞
株式会社Smart相談室 メンタル不調の未然防止を実現する社外相談窓口サービスとして、プロフェッショナル部門【組織変革・開発部門】に選出 株式会社Smart相談室（本社：東京都港区、代表取締役・CEO：藤田 康男）が提供する法人向け社外相談窓口サービ... -
書籍『5000の事例から導き出した 日本企業最後の伸びしろ 人的資本経営大全』が「人事が選ぶ、最高の栄誉」ＨＲアワード2025に入賞
Unipos 本日より「ＨＲアワード」公式サイトにて、最優秀賞・優秀賞候補を選出する投票受付が開始 人と組織の力を引き出し組織課題を解決する Unipos株式会社（所在：東京都港区） は、『5000の事例から導き出した 日本企業最後の伸びしろ 人的資本経営大... -
【7.31｜無料ウェビナー開催】損害保険ジャパンとNTTデータグループが登壇！ この夏、学生の心を動かすには？ 就職人気企業が実践する 魅力づけ戦略とイベント設計｜WORKS REVIEW
株式会社ワークス・ジャパン 株式会社ワークス・ジャパン(本社：東京都千代田区、代表取締役：清水信一郎)は、2025年7月31日(木)に企業の人事担当者及び人材開発担当者を対象にしたオンラインフォーラム、WORKS REVIEW『損害保険ジャパンとNTTデータグルー... -
「カオナビ」と人事給与・会計システム「ZeeM」がデータ連携
株式会社カオナビ 株式会社カオナビ（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長CEO：佐藤 寛之、以下：当社）が提供するタレントマネジメントシステム「カオナビ」と、株式会社クレオ（本社：東京都品川区、代表取締役社長：柿﨑 淳一、以下：クレオ社）が提... -
人事が選ぶ、最高の栄誉「ＨＲアワード2025」入賞発表！ 全国37万人のHRパーソンからの投票受付開始
株式会社ＨＲビジョン ＨＲアワード 最優秀賞ロゴ 人と組織の成長を促す取り組みを表彰する「ＨＲアワード2025」（後援：厚生労働省）は、355件の応募から、入賞39件を選出。最優秀賞・優秀賞候補を選出するため、公式サイトにて、全国37万人のHRパーソン... -
2027年卒で採用と連携可能なインターンシップ「実施する＋検討」が半数に迫る。インターンシップ等からの早期選考実施企業は過半数に
株式会社学情 株式会社学情（本社：東京都中央区）は、企業・団体の人事担当者を対象に2027年卒採用でのインターンシップ等についてインターネットアンケートを実施しました。2027年卒採用で１Dayなどのオープン・カンパニーを「実施する」と回答した企業... -
「求人媒体と組み合わせる”もう一つの採用チャネル”の選び方」資料を無料公開／転職サイト『type』『女の転職type』
株式会社キャリアデザインセンター ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト『type』は、採用活動の質を向上させるために、採用手法の選定に役立つ「求人媒体と組み合わせる”もう一つの採用チャネル”の選び方」を無料で公開しました。 ■ダウンロードページ... -
【株式会社アスマーク】執行役員CAO就任に関するお知らせ
株式会社アスマーク ASMARQ_ロゴ 株式会社アスマーク（代表取締役：町田 正一、所在地：東京都渋谷区、以下「当社」）は、2025年７月14日付で株式会社リーン・ニシカタの代表取締役を務める西方 智晃氏が、当社の執行役員CAO (Chief Analytics Officer)に... -
【健康経営の盲点】従業員が健康診断結果を知られたくない相手、第1位「人事担当者」 『プライバシーの侵害と感じる』（56.3%） 健康経営推進における情報管理の課題が浮き彫りに
心幸グループ 〜従業員のプライバシー懸念と産業医連携のあり方について実態調査〜 企業内売店・食堂運営をメインに、福利厚生支援サービスを展開する心幸グループの「健康経営」に特化した事業会社である心幸ウェルネス株式会社（本社：兵庫県尼崎市、... -
その算定、ズレてませんか？社会保険料を決める年1回の手続きを総点検
株式会社SA 保険料がズレる…その原因、「算定基礎届」の見落としかもしれません。 7月の労務業務といえば「算定基礎届」。給与担当者であれば毎年提出しているはずの手続きですが、「誰かが出してると思ってた」「17日ルールって何？」と、意外となんとな... -
NPO法人 Kids Future Passport、代表理事の交代に関するお知らせ
NPO法人 Kids Future Passport 夏休み子どもの食支援クラウドファンディング セカンドゴールを突破 NPO法人Kids Future Passport（キッズ・フューチャー・パスポート／所在地：福岡県福岡市博多区）は、2025年3月1日付で中本真理子が代表理事に就任し、前... -
【採用DXの新常識】AI導入で採用業務のムダを徹底排除！人事向け『AI導入チェックリスト』を無料公開 ～中小企業も明日から試せる28の具体策～
LUF株式会社 LUF株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：堀尾 司）は、採用業務の各フェーズにおけるAI活用ポイントを網羅した「採用業務のムダを炙り出す！AI導入チェックリスト」を公開しました。 ダウンロードはこちら！ 昨今、多くの企業でAI導... -
【採用DXの新常識】AI導入で採用業務のムダを徹底排除！人事向け『AI導入チェックリスト』を無料公開 ～中小企業も明日から試せる28の具体策～
LUF株式会社 LUF株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：堀尾 司）は、採用業務の各フェーズにおけるAI活用ポイントを網羅した「採用業務のムダを炙り出す！AI導入チェックリスト」を公開しました。 ダウンロードはこちら！ 昨今、多くの企業でAI導... -
2026年卒採用の「難易度が高い」と感じている企業が８割超。「売り手市場で母集団の質量低下」「早期化と長期化、二極化進み読みづらく」
株式会社学情 株式会社学情（本社：東京都中央区）は、企業・団体の人事担当者を対象に2026年卒採用に関するインターネットアンケートを実施しました。2026年卒採用の難易度について「難しい」との回答が８割を超え、大半の企業が難易度が高いと感じていま... -
【7/29 Web開催決定】営業マネージャーによる人事担当者様へのアドバイス(メンタルヘルス・エンゲージメント編)
株式会社アドバンテッジ リスク マネジメント 多くの企業様とお話をしてきた営業マネージャーからアドバイスをお送りします。 株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、2025年7月29日(火)にメンタルヘルスやエンゲージメントの担当者様/責任者様を対... -
【8/5 Web開催決定】営業マネージャーによる人事担当者様へのアドバイス(人材育成編)
株式会社アドバンテッジ リスク マネジメント 多くの企業様とお話をしてきた営業マネージャーからアドバイスをお送りします。 株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、2025年8月5日(火)に人材育成の担当者様/責任者様を対象としたWebセミナー「営業... -
キャリアの現状を可視化する『キャリア開発診断』トライアルユーザー1万人突破！
4designs株式会社 法政大学田中研之輔教授が監修、1on1の高度化と戦略的な人的資本投資を支援 人的資本経営コンサルティング、キャリア対話型組織開発支援サービスに取り組む4designs株式会社（一般社団法人プロティアン・キャリア協会唯一の認定企業、東... -
【イベントレポート】「労働をとりもどす」— 労働者協同組合とティール組織から考える“働く”の未来 : 6月20日(金)開催
株式会社Trustyyle：人事図書館 人事図書館にて、対面イベント「労働をとりもどす」— 労働者協同組合とティール組織から考える“働く”の未来 を開催いたしました。 株式会社Trustyyle（本社：東京都中央区・代表取締役：吉田洋介）は、運営するコミュニティ... -
【8月1日(金)】『組織文化とリーダーシップ 原著第５版 』 刊行記念イベントを開催＠東京 人形町 人事図書館
株式会社Trustyyle：人事図書館 組織心理学という分野を開拓したレジェンド、エドガー・H・シャインの代表作の一つでもある『組織文化とリーダーシップ 原著第５版 』 刊行記念イベントを人事図書館にて開催いたします。 株式会社Trustyyle（本社：東京都... -
【ちょっと気になる…？】人事図書館大見学会！｜人事の「知りたい」「つながりたい」を体験する一日
株式会社Trustyyle：人事図書館 SNSで話題の「人事図書館」を気軽に体験できる大見学会を開催！館長自らが施設をご案内し、個別相談や参加者同士の交流も可能。人事の新たな学びと出会いの場を、この機会にぜひご体感ください。 株式会社Trustyyle（本社：... -
【8月のオンライン講習：安全管理者選任時研修安全管理者 講習】便利なオンライン講習会のスケジュールが公開されました。
アイムセーフ合同会社 全国から参加できるWEB講習。もう、WEB講習はあたりまえ。多くの企業で導入されている講習の新定番。Web安全管理者選任時研修 講習。PCで自宅や会社から受講可能。 8月のスケジュールが公開されました。 アイムセーフの安全管理者選... -
ジョブサイズに応じた報酬とは？ 報酬の公平性を保つための設計から導入までの実務ポイント3つ
セレクションアンドバリエーション株式会社 組織・人事コンサルティングファームであるセレクションアンドバリエーション株式会社（以下、当社、東京都千代田区丸の内、大阪市西区、名古屋市西区 / 代表取締役社長：平康慶浩/ URL：https://sele-vari.co.j... -
jinjer、代表取締役社長CEOの冨永健が「SPEAKS – HRリーダーズサミット -」に登壇
jinjer株式会社 HRイノベーション×人事データ活用をテーマに、“正しい人事データ”を整備することの重要性について解説 クラウド型人事労務システム「ジンジャー」を提供しているjinjer株式会社（本社：東京都新宿区 代表取締役社長CEO：冨永 健）は、2025... -
新卒新入社員を対象とした「ファーストキャリア手当」新設
日新火災海上保険株式会社 日新火災海上保険株式会社（社長 織山 晋、以下「日新火災」）は、新卒新入社員が社会人としての第一歩を踏み出すにあたり、主体的な成長を促すことを目的とした「ファーストキャリア手当」を新設します。 ≪新設の背景と目的≫... -
人事をガチる「人事る部」／ 8月は「あえてガチらない交流会」に決定！（2025年8月29日）
株式会社NOVEL 手抜き？ いいえ、原点回帰です。人事への熱意があれば誰でも参加OK！ 関西で最も実務に役立つ人事交流会こと「人事る部」が、8月も開催決定。テーマは【逆に何もしない】に決定しました。 人事であれば誰でもラフに参加できる 【ごくシンプ... -
内定辞退される企業のNG行動 ～承諾率を上げるポイントを解説～
株式会社キャリアデザインセンター type／女の転職typeオンラインセミナーのご案内 転職サイト「type」では、7月29日（火）に「内定辞退される企業のNG行動 ～承諾率を上げるポイントを解説～」を開催いたします。 ■セミナー詳細ページ： https://info.ty... -
組織で“自ら育つ人材”を育てる実践型研修プログラム「非認知能力研修」の一般提供を開始【期間限定で無料診断実施中！】
セレクションアンドバリエーション株式会社 組織・人事コンサルティングファームであるセレクションアンドバリエーション株式会社（以下、当社 / 東京都千代田区丸の内、大阪市西区、名古屋市西区 / 代表取締役社長：平康慶浩/ URL：https://sele-vari.co.... -
HR SUCCESS アワード2025トヨタ自動車、シャープ、三菱UFJ銀行、NTTドコモなどが受賞
株式会社ビズリーチ 採用・人事を変革し、先進的な取り組みを行った企業を表彰 株式会社ビズリーチ（所在地：東京都渋谷区/代表取締役社長：酒井哲也 以下、当社）は、当社が運営するサービスの利用企業のなかから、企業成長のために採用・人事を変革し、... -
HR人材採用の決定版！採用・見極め・育成戦略 3点セット公開〜「採用」「見極め」「育成戦略」の全てを網羅し、自社に最適なHR人材の獲得と活躍を支援〜
LUF株式会社 LUF株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：堀尾 司）は、HR人材の採用戦略から面接での見極め、育成戦略まで網羅した資料「HR人材採用の決定版！採用・見極め・育成戦略3点セット」を公開しました。 ダウンロードはこちら！ 人材獲得競... -
＜特別ゲスト＞ DHLジャパン（株）代表取締役社長Tony Khan氏が登壇。「People First」戦略を大公開｜第98回 経営戦略セミナー 2025年8月22日開催｜船井総研ロジ株式会社
物流コンサルの船井総研ロジ セミナーの詳細はこちら≫https://lp.f-logi.com/butsuryu/lps/ 日本最大級の物流コンサルティングファーム 船井総研ロジ株式会社（本社：東京都中央区、代表：橋本直行、以下「船井総研ロジ」）は、2025年8月22日（金）14:30... -
これからの管理職に求められる役割転換を徹底解説！ソフトバンク岩月氏×田中研之輔による『グロースマネジャー』出版記念イベント＜配信開始＞
一般社団法人プロティアン・キャリア協会 自身の「暗黒時代」を乗り越えたソフトバンク人材開発部長が語る、リアルな失敗談と具体的な支援策とは 一般社団法人プロティアン・キャリア協会（東京都新宿区、代表理事：田中研之輔・有山徹、以下「当協会」）... -
【7/28 Web開催決定】辞めない若手を育てる！ストレス対処力から行動変容につながる「メンタルタフネス度」とは？
株式会社アドバンテッジ リスク マネジメント ストレス耐性を高め、若手社員の離職をストップ！現代の若手に欠かせない「メンタルタフネス度」とは？ 株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、2025年7月28日(月)に人事・労務・メンタルヘルス対策ご担... -
PeopleX、対話型AIを活用し、適性検査市場に参入
株式会社PeopleX AIとの対話で、候補者の公平な評価・見極めとコストダウンを実現 採用から活躍支援まで、AIで人事課題を解決する株式会社PeopleX（本社：東京都新宿区、代表取締役 CEO：橘 大地、以下：当社）は、対話型AIを活用した適性検査サービス「Pe... -
【参加無料】旭化成・コクヨ登壇！8月7日開催「DXが変える経理・財務業務の新たな可能性」 ❘ セミナーインフォ
株式会社セミナーインフォ 2025年8月7日（木）13:00 - 14:10 形式：オンライン配信 株式会社セミナーインフォ（本社：東京都千代田区 代表：小西 亘）は、2025年8月7日（木）にMANAGEMENT WEBINAR「DXが変える経理・財務業務の新たな可能性」を開催いた...
