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サクセッションプランを加速化する外部評価サービスの拡充
株式会社マネジメントサービスセンター 経営幹部向けセンター方式エグゼクティブ・アセスメント～エグゼクティブ・アクセラレーション・センター（EAC）／エグゼクティブ・スナップショット（ES） 人材アセスメントの分野で60年の歴史を持つ株式会社マネジ... -
HiPro Biz主催、スターバックス出身の経営者が語る「人的資本経営における人事戦略と企業成長を加速させる外部人材の活用事例」セミナー ナカシマアツシ登壇レポート
株式会社CAQNAL 株式会社CAQNAL（社名：カクナル、本社：東京都港区、 代表取締役：中島 篤(ナカシマアツシ)）は、パーソルキャリア株式会社が運営する「HiPro Biz」が1月30日(木)に開催した経営者・人事担当者向けオンラインセミナー”スターバックス出身... -
カオナビが、大垣共立銀行と顧客紹介に関するビジネスマッチング契約を締結
株式会社カオナビ 株式会社カオナビ（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長 Co-CEO：佐藤 寛之、以下：当社）は、株式会社大垣共立銀行（本社：岐阜県大垣市、取締役頭取：林 敬治、以下：大垣共立銀行）と、顧客紹介のパートナーとしてビジネスマッチン... -
リンクアンドモチベーショングループ 2024年12月期IR BOOK（統合報告書）、Human Capital Reportを発行
LINK&M 株式会社リンクアンドモチベーション（本社：東京都中央区、代表：小笹芳央、証券コード：2170、以下当社）は、統合報告書「IR BOOK 2024」、人的資本レポート「Human Capital Report 2024」を発行しましたので、下記の通りお知らせいたします... -
プレミアグループ、4年連続のベースアップ、新卒初任給も3年連続で引き上げを実施
プレミアグループ株式会社 ～全体で4.2%のベースアップにより、人的資本経営を強化～ 自動車に関する複合的なサービスを提供するオートモビリティ企業のプレミアグループ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：柴田洋一、以下「当社」）は、人的... -
Givin’ Back株式会社が「人的資本経営コンソーシアム」に参画
Givin' Back株式会社 Givin' Back株式会社（本社：東京都港区）は、経済産業省及び金融庁をオブザーバーとする「人的資本経営コンソーシアム」に参加しました。 Givin' Back株式会社（ギビンバック）は「自らの可能性を信じ、成長を楽しめる社会を創る」を... -
一般社団法人Fora、株式会社コーナーと高校の「探究学習」支援で協業開始
一般社団法人Fora 人事プロフェッショナルの知見を活用し、教員のカリキュラム創りを伴走 一般社団法人Fora（所在地：東京都中央区 代表理事：藤村 琢己、以下Fora）は、教育現場の課題解決と探究学習の充実を目的に、株式会社コーナー（所在地：東京都渋... -
クロスキャット、クラウド勤怠管理システム「CC-BizMate」ユーザー会「Mateカンファレンス」開催
株式会社クロスキャット ～ 労基署対応の実務、人材戦略の進め方など、実践ですぐ役立つ情報を共有 ～ 株式会社クロスキャット（本社：東京都港区、代表取締役社長：山根光則、以下クロスキャット）は、2月、西脇巧氏（ニシワキ法律事務所 弁護士）、沢... -
福利厚生サービスYuLife、ネイティブキャンプとの提携を開始
YuLife Japan合同会社 従業員のグローバルスキル向上をサポート YuLife Japan合同会社は、株式会社ネイティブキャンプ（本社：東京都渋谷区／代表取締役：谷川 国洋）と提携し、YuLifeユーザー向けにオンライン英会話サービス「ネイティブキャンプ」の提供... -
【株式会社地域新聞社】「おかねチップスアワード」“働きやすい企業”部門でSILVER受賞！
株式会社地域新聞社 従業員一人ひとりが安心して成長できる職場づくりが評価 株式会社地域新聞社（本社：千葉県八千代市、代表取締役：細谷佳津年、証券コード：2164、以下「当社」といいます。）は、「おかねチップスアワード 2025」において、「働きや... -
TUNAG、エスイノベーション株式会社と業務提携契約を締結し、新潟県内の中小企業へエンゲージメント向上を支援。
株式会社スタメン 株式会社スタメン（本社：愛知県名古屋市、代表取締役：大西 泰平、以下 当社）は、エスイノベーション株式会社（本社：新潟県新潟市、代表取締役：星野善宣 以下、エスイノベーション）従業員エンゲージメント向上を支援する「TUNAG（... -
㈱リンクアンドモチベーションのフェローに、㈱HiRAKU代表取締役 廣瀬俊朗氏が就任
LINK&M 株式会社リンクアンドモチベーション（本社：東京都中央区、代表：小笹芳央、証券コード：2170、以下当社）は、当社のフェローに㈱HiRAKU代表取締役の廣瀬俊朗氏が就任することが決定いたしましたので、お知らせいたします。 就任の背景・フェ... -
ジャパンストラテジックファイナンス株式会社の株式取得（子会社化）に関するお知らせ
LINK&M ～IR支援領域を拡張し、企業のコーポレートブランディング支援を強化～ 株式会社リンクアンドモチベーション（本社：東京都中央区、代表：小笹芳央、証券コード：2170、以下当社）は、ジャパンストラテジックファイナンス株式会社（本社：東京... -
令和６年度「Next なでしこ共働き・共育て支援企業」に選定
豊田通商株式会社 豊田通商株式会社（以下：豊田通商）は、経済産業省と東京証券取引所が共同で実施する令和 6 年 度「Next なでしこ共働き・共育て支援企業」に、「共働き・共育てを可能にする性別を問わない両立支援」に関する取り組みが特に優れた企... -
ハッカズークがアルムナイネットワークの新たな価値提供に向けて企業横断のアルムナイイベントを開催
株式会社ハッカズーク 株式会社ハッカズーク（本社：東京都文京区、代表取締役CEO：鈴木仁志）は、Official-Alumni.comを利用する地域金融機関のアルムナイを対象に、アルムナイ同士のビジネスマッチングやキャリアに関する情報交換などを目的とした交流会... -
株式会社イマジナ、日本電機工業会 名古屋支部にて講演。会場は共感の嵐に。
株式会社イマジナ ～理念浸透の本質は「人材育成」にあり。個人を伸ばせない組織は淘汰される時代へ～ 企業の理念浸透と組織変革を支援する株式会社イマジナ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：関野吉記）は、東京電機工業会 名古屋支部より招かれ... -
川崎重工がTalentXの採用MAサービス「MyTalent」を導入し、緩やかにつながり続ける「アルムナイネットワーク」の構築をスタート
TalentX ～自社独自の人財データベース構築に加えて、ビジネス連携といった新たな価値創造にも期待～ 株式会社TalentX（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木貴史）は、Myシリーズの採用MAサービス「MyTalent」を川崎重工業株式会社（本社：東京都... -
28万部のベストセラー『不機嫌な職場』から17年…。今なぜ、社員の心が離れていくのか。『静かに分断する職場』3/21(金）発売開始
株式会社ジェイフィール 部下と上司/現場と経営/若手とベテラン 立場を超えた７つの対話が組織を救う 人と組織の変革を支援するコンサルティング会社株式会社ジェイフィール（代表：高橋克徳・片岡裕司 本社所在地：東京都渋谷区 以下ジェイフィール）は20... -
＜リファラル採用の概念を日本に先駆けて啓蒙したTalentX代表・鈴木貴史の著書＞『人材獲得競争時代の 戦わない採用 「リファラル採用」のすべて』が重版決定
TalentX ～重版を記念して、Xプレゼントキャンペーンを開催！～ 株式会社TalentX（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木貴史）は、代表・鈴木の著書である『人材獲得競争時代の戦わない採用 「リファラル採用」のすべて』の重版が決定したことをお... -
「人的資本調査2024」分析レポートを発表
一般社団法人HRテクノロジーコンソーシアム ～人的資本経営の体制整備や各種取組みは進むも、データを活用した戦略策定や開示については引き続き課題あり～ 一般社団法人HRテクノロジーコンソーシアム（代表理事：香川憲昭）は、MS&ADインターリ... -
TalentX、アジア太平洋地域の急成長企業ランキング「High -Growth Companies Asia-Pacific 2025」日本のITソフトウェア部門11位を受賞
TalentX 株式会社TalentX（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木貴史）は、「High-Growth Companies Asia-Pacific 2025（アジア太平洋地域における急成長企業ランキング）」において、日本のITソフトウェア部門で11位（アジア太平洋地域では247位）... -
人的資本経営調査～CHRO設置率35％に上昇、次世代リーダー育成が大きな悩み
日本経済新聞社 日本経済新聞社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：長谷部剛）は2025年３月、大手企業を対象にした「人的資本経営調査（2025年度版）」の結果をまとめました。調査はワークス・ジャパン（東京都千代田区）と共同で実施。人的資本経営... -
【フィード・ワン】従業員持株会を通じた「特別奨励金スキーム」の導入について
フィード・ワン株式会社 フィード・ワン株式会社（本社：横浜市西区／代表取締役社長 庄司 英洋／以下、フィード・ワン）は、従業員への人的資本投資の取り組みの一環並びに経営参画意識及びエンゲージメントの向上を目的として、本年10月１日に設立10周年... -
「Unipos 心理的安全性eラーニング」提供開始
Unipos ～1万件以上の実例から導き出した今日から使える声かけ術を、隙間時間に誰もが学べる～ 人と組織の力を引き出し組織課題を解決する Unipos株式会社（所在：東京都港区） は、新サービス「Unipos 心理的安全性eラーニング～1万件以上の実例から導き... -
対話型AI面接サービスSHaiNを大手ホテルチェーンに導入！～the b hotels運営のイシン・ホテルズ・グループ ～
株式会社タレントアンドアセスメント 対話型AI面接サービスSHaiN（以下、SHaiN）を開発・提供する株式会社タレントアンドアセスメント（本社：東京都港区、代表取締役：山﨑俊明、以下タレントアンドアセスメント）は、株式会社イシン・ホテルズ・グループ... -
福利厚生サービスYuLife、JOYFITとの提携を実現
YuLife Japan合同会社 従業員の健康増進を目的に、「JOYFIT」の利用オプションを新たに追加 YuLife Japan合同会社は、全国に多数のフィットネスジムを展開するスポーツクラブ「ジョイフィット」（以下「JOYFIT」）との提携を開始しました。 【健康経営が従... -
【参加無料・人事交流会あり】「更年期×組織改革！カードで学ぶ職場のサポート術」イベントを開催します
Flora株式会社 企業向けに性別特有の課題支援を行うFlora株式会社は、株式会社朝日広告社と共催で、カードゲームを使って職場での更年期サポートを学べるイベントを開催します。（4月17日（木）18時30分より） AIを活用した法人向け健康支援サービス「Well... -
「企業による森林サービスを活用した新たな価値づくり プロジェクト」発足
一般社団法人 森と未来 企業の持続的成長に向け、森林サービスを活用した新たなアプローチを推進 近年、企業における環境への取り組みは、単なる社会貢献活動にとどまらず、持続可能な経営戦略の一環として不可欠なものとなっています。特に、日本は世界有... -
【受講者数900名突破！】1日で学べる、プロティアン・キャリア基礎講座・検定開催＜第19回/4月14日(月)申込〆切＞
一般社団法人プロティアン・キャリア協会 約35万人・上場企業を含めた約200社以上に届けた実践的理論を1日で学べます！ 一般社団法人プロティアン・キャリア協会（東京都新宿区、代表理事：田中研之輔・有山徹、以下「当協会」）は、組織と個人のより良い... -
ワーク・エンゲージメント研究の第一人者 慶應義塾大学 島津明人教授が語る「実行力と我が社らしさがある人的資本経営へ 企業価値を高めるワーク・エンゲージメント」
株式会社レイヤーズ・コンサルティング 無料オンラインセミナー／2025年4月3日（木）開催 株式会社レイヤーズ・コンサルティング（東京都品川区、代表取締役CEO：杉野 尚志、以下：レイヤーズ）は、オンラインセミナー『実行力と我が社らしさがある人... -
第６回CSA賞〜20代に薦めたい「次世代型⼈材」創出企業〜応募受付開始！
一般社団法人CSA経営協会 ー「⼈を育て、活かす企業」を募集しますー 一般社団法⼈ CSA経営協会（所在地：東京都新宿区、理事⻑：越智 通勝）は、「第６回CSA賞〜20代に薦めたい『次世代型⼈材』創出企業〜」（URL:https://csa-award.or.jp/）のエントリー... -
【賛同企業・団体募集】お客様や従業員同士の“違い“を尊重する意思を表明する「レインボーコミュニケーションバッジプロジェクト」4年目突入！
株式会社JobRainbow 企業で働くスタッフが、多様性を尊重し、誰に対しての差別もせず、偏見を打破し“違い”を認め合うことを表明する ダイバーシティ求人サイトの運営と、企業や行政に対してDE&Iコンサルティングを行う株式会社JobRainbow（本社：東京... -
【満員御礼】開催前に即満員！『ノーノーマル時代を生き抜く リーダーシップの教科書』出版記念イベント＠人事図書館 ｜4/15(火) 19時～21時
株式会社Trustyyle：人事図書館 人事図書館にて4/15(火)に、著者の山本紳也氏を招き、『ノーノーマル時代を生き抜く リーダーシップの教科書』を開催。受付開始と同時に大きな反響を呼び、即満員となりました。 人事図書館を運営する株式会社Trustyyle（... -
ＢｅｅＸ、「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に初認定
株式会社BeeX ＢｅｅＸ、「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に初認定 株式会社ＢｅｅＸ（本社：東京都中央区、代表取締役社長：広木 太）は、健康経営に優れた企業として、経済産業省および日本健康会議が共同で優良な健康経営を実践している法人... -
【受賞企業発表】若手育成・収益性・社会性を実現する企業を表彰！第５回CSA賞〜20代に薦めたい「次世代型⼈材」創出企業〜
一般社団法人CSA経営協会 キャディ株式会社と株式会社SHIFTの2社が受賞 一般社団法人 CSA経営協会（所在地：東京都新宿区、理事長：越智通勝）は、2025年3月13日(木)に、これからの社会に必要な「若手が育つ企業」を表彰する第５回CSA授賞式を開催しました... -
株式会社山陰合同銀行と顧客紹介に関する契約を締結
LINK&M ～国内中小企業における「モチベーションクラウド」の拡大～ 株式会社リンクアンドモチベーション（本社：東京都中央区、代表：小笹芳央、証券コード：2170、以下当社）は、株式会社山陰合同銀行（本店：島根県松江市、代表：山崎徹、以下山陰... -
エイターリンク、経済産業省が運営するスタートアップ支援プログラム「J-Startup」の選定企業に選出
エイターリンク株式会社 エイターリンクを含む31社が第5次選定企業に エイターリンク株式会社（本社：東京都墨田区、代表取締役：岩佐 凌、以下「エイターリンク」）は、経済産業省が運営するスタートアップ支援プログラム「J-Startup」の第5次選定企業に... -
ノースサンド「ベストモチベーションカンパニーアワード2025」中堅企業部門で1位を獲得
株式会社ノースサンド 総合コンサルティングファームの株式会社ノースサンド（本社：東京都中央区 代表取締役社長：前田 知紘、以下 ノースサンド）は、株式会社リンクアンドモチベーション（本社：東京都中央区、代表取締役会長：小笹 芳央、証券コード... -
東京事務所開設記念イベント開催！代表理事 田中 研之輔による「プロティアン・キャリアで創る社会」特別講演
一般社団法人プロティアン・キャリア協会 対面での学びの場を拡大、プロティアン・キャリア理念の浸透を目指す 一般社団法人プロティアン・キャリア協会（東京都新宿区、代表理事：田中研之輔・有山徹、以下「当協会」）は、組織と個人のより良い関係構築... -
「できる人ほど辞めていく組織」にならないために。人材育成の本質を語るセミナーを開催
株式会社イマジナ ”A人材”をどう育て、どう活かすか。企業の未来を左右する人材育成の鍵 企業の成長において、人材育成は避けて通れないテーマです。しかし、多くの企業が「組織全体の底上げ」を目指すあまり、本当に注力すべき人材を見誤っています。 ... -
2月4日に開催した『プロフェッショナルの祭典2025』のアーカイブ動画を期間限定で配信開始！
株式会社みらいワークス 即戦力となるプロフェッショナル人材のマッチングサービス『フリーコンサルタント.jp』を展開する株式会社みらいワークス（本社：東京都港区、代表取締役社長 岡本 祥治、以下「当社」）は、2025年2月4日（火）に開催した、『プロ... -
プログリット、ベストモチベーションカンパニーアワード2025で4位受賞
株式会社プログリット 積極的な人への投資が成長の原動力に 英語学習プラットフォームの株式会社プログリット（本社：東京都千代田区有楽町、代表取締役社長：岡田 祥吾、証券コード：9560）は、株式会社リンクアンドモチベーション（本社：東京都中央区... -
日本一働きがいのある企業を表彰する年に一度の祭典「ベストモチベーションカンパニーアワード2025」を開催！
LINK&M ～人的資本経営における先進企業の実践事例を紹介～ 株式会社リンクアンドモチベーション（本社:東京都中央区、代表：小笹芳央、証券コード：2170、以下当社）は、2025年3月12日（水）に、「ベストモチベーションカンパニーアワード2025」を開... -
福利厚生サービスYuLife、ウィメンズヘルスケアサービス「ルナルナ」のサービス提供のお知らせ
YuLife Japan合同会社 女性特有の健康課題に対応し、働きやすい職場環境を実現 YuLife Japan合同会社は、株式会社エムティーアイ（本社：東京都新宿区／代表取締役社長：前多 俊宏）が提供するウィメンズヘルスケアサービス「ルナルナ」のサービス提供をお... -
福利厚生サービスYuLife、ウィメンズヘルスケアサービス「ルナルナ」のサービス提供のお知らせ
YuLife Japan合同会社 女性特有の健康課題に対応し、働きやすい職場環境を実現 YuLife Japan合同会社は、株式会社エムティーアイ（本社：東京都新宿区／代表取締役社長：前多 俊宏）が提供するウィメンズヘルスケアサービス「ルナルナ」のサービス提供をお... -
2025年度採用計画について
三菱電機株式会社 事業を通じた社会課題解決とサステナビリティの実現に向け多様で多才な人財の採用を推進 三菱電機株式会社は、新卒者および経験者の2025年度採用計画を策定しました。当社（単独）の新卒者採用数は、秋季採用（2025年10月入社）および2... -
タレントアンドアセスメント「健康経営優良法人2025」6年連続認定！
株式会社タレントアンドアセスメント ～中小規模法人部門において～ 対話型AI面接サービスSHaiN（以下、SHaiN）を開発・提供する株式会社タレントアンドアセスメント（本社：東京都港区、代表取締役：山﨑俊明、以下タレントアンドアセスメント）は、経済... -
人事向けオンライン学習ツール「CANTERA ACADEMY」3月の特集は「人的資本」！〜人的資本の適切な管理・活用を基礎から応用まで網羅〜
LUF株式会社 LUF株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：堀尾 司）が運営する、人事向けオンライン学習ツール「CANTERA ACADEMY」より、2025年3月の特集コンテンツのリリースをお伝えいたします。 無料会員登録はこちら！ 2021年10月よりサービスロ... -
アジア最大規模 サステナビリティに関するコミュニティ・イベント 「SB ‘25（サステナブル・ブランド国際会議2025） 東京・丸の内」に出展します
エイターリンク株式会社 3/19 12:30-13:15 ピッチイベントにも登壇します ワイヤレス給電によって配線のない“デジタル世界”の実現を目指すエイターリンク株式会社（本社：東京都墨田区、代表取締役：岩佐凌、以下「エイターリンク」）は、「サステナブル... -
日本調剤、「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に認定
日本調剤株式会社 全国47都道府県で調剤薬局を展開する日本調剤株式会社（本社所在地：東京都港区芝、代表取締役社長：笠井 直人、以下「日本調剤」）は、2025年3月10日、経済産業省が定める健康経営優良法人認定制度に基づき、4年連続で「健康経営優良...
