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大企業に勤める20~30代社員を対象に、リスキリングの実態調査
Unipos ～8割以上が効果を感じているが、挑戦やイノベーション創出にはまだ繋がらず～ カルチャーを変え、人と組織の力を引き出すWebサービス「Unipos」を提供するUnipos株式会社（本社：東京都渋谷区）は、リスキリングに取り組む従業員数1,000名以上の企... -
【組織依存型から自律型人材へ】自律型人材が備えているインナーポテンシャルを公表
OVER20&Company. キャリアオーナーシップについて改めて考え直す今だからこそ参考にしてほしい「これからの時代の自律型人材」が備えているポテンシャルとは 「20代から、世界を変える」をミッションに掲げ、若手の自律支援や組織における若手の成長環... -
【2/27(火)・3/7(木)無料開催】非財務データプラットフォーム「TERRAST」を開発するサステナブル・ラボ、非財務情報可視化・企業価値向上のためのイベント・ウェビナーを開催
サステナブル・ラボ株式会社 非財務情報を可視化し、一歩進んだESG経営のためのソリューションや取り組みをご紹介 サステナブル・ラボ株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役：平瀬錬司、以下「当社」）は、2/27（火）と3/7（木）にESG経営における非... -
創業9周年を迎えたHajimari インフォグラフィックを公開
株式会社Hajimari 10周年を前に、急成長するHajimariをわかりやすくご紹介します 株式会社Hajimari（本社：東京都渋谷区、代表：木村直人）は、2月26日（月）に創業9周年を迎えました。これを記念し、Hajimariの歴史・現在がわかるインフォグラフィックを... -
【PROJECT any】採用サイトを公開しました
OVER20&Company. 「社会人6.9人で一人の若者を支えられる時代の日本の未来共創プロジェクト：PROJECT any」は、次世代人的資本への投資を加速させるために、新たに採用を開始いたしました。 株式会社OVER20＆Company.（本社：東京都港区、代表取締役：... -
次世代人的資本の拡充を促す「PROJECT any」と株式会社テレビ東京ホールディングスは継続的なパートナーシップを締結
OVER20&Company. 社会の共有資本である次世代人的資本の拡充を促進するオープンイノベーション「PROJECT any」は、共に長期的な視点で次世代人財の成長機会を創出することにより、企業のサステナビリティ戦略の人的資本の拡充に貢献します。20代次世代... -
【NECネッツエスアイ】人的資本調査2023で「人的資本経営品質シルバー」を受賞
NECネッツエスアイ株式会社 NECネッツエスアイ人的資本調査2023において、「人的資本経営品質シルバー」を受賞しました。 NECネッツエスアイ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役執行役員社長：牛島 祐之、東証 1973 NESIC）は、一般社団法人HRテク... -
NTT コムオンライン、従業員の会社への愛着度を測る指標である、「eNPS」を用いた従業員エンゲージメント調査結果を発表。
NTTコム オンライン ～顧客ロイヤルティが高い企業はeNPSが高く、業績とeNPSは連動している～ NTTコム オンライン・マーケティング・ソリューション株式会社（本社：東京都品川区、代表取締役社長：塚本 良江、以下NTTコム オンライン）は10業界を対象に... -
【人的資本経営時代を勝ち抜く】リスキリング・DX推進の土台「読解力育成」を「新井紀子先生」が徹底解説！
ALL DIFFERENT株式会社 特別講演 3月1日（金）に開催 累計13,000社400万人以上の組織開発・人材育成を支援するALL DIFFERENT（オールディファレント）株式会社（旧株式会社ラーニングエージェンシー 所在地：東京都千代田区 代表取締役社長：眞﨑大輔）は... -
〈みずほFG〉共に“かなで”るインナーブランディングプロジェクト。
株式会社揚羽 揚羽、プロジェクト対談記事を公開。 株式会社揚羽（東京都中央区、代表取締役社長：湊剛宏、証券コード：9330、以下「弊社」）は、株式会社みずほフィナンシャルグループの人事の取り組み<かなで>の浸透活動をご支援しています。2024... -
人的資本経営SaaS「Human & Human」先行提供開始
株式会社クラウドワークス 人的資本データ集計・分析・開示を取り巻く企業のコスト・工数を大幅に削減 先行提供期間限定で無料利用可 企業と個人をつなぐオンライン人材マッチングプラットフォームを開発・運営する株式会社クラウドワークス（本社：東京... -
内閣府「輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会」への参加について
株式会社イトーキ さらなる女性活躍とジェンダー平等の実現をめざして 株式会社イトーキ（本社：東京都中央区、社長：湊 宏司）の代表取締役社長 湊宏司は、「輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会」（事務局：内閣府）に参加しました。当社は、2016... -
東北電力に、ESG情報開示支援クラウド「SmartESG」を提供開始
シェルパ・アンド・カンパニー株式会社 - サステナビリティ経営強化のため、東北地方の大手電力会社で導入決定 - ESG情報開示支援クラウド「SmartESG」を開発・提供するシェルパ・アンド・カンパニー株式会社（本社：東京都品川区、代表取締役CEO 杉本淳、... -
【本日リリース】女性の健康経営を専門家と支援するワンストップ伴走型サービス「Fmaj（エフメジャー）」
株式会社BeLiebe 株式会社BeLiebeは、本日2024年2月20日（火）、従業員意識調査から課題の可視化、専門家を交えた課題解決策の提案・実行・効果検証まで行う、伴走型サービス「Fmaj」をリリースいたしました。 Fmajとは 「Fmaj」は、卵子検査キット「EggU... -
＜いよいよ明日2/20(火)開幕!＞サステナブル・ラボ、日本最大級のSDGs・ESG支援 EXPO 2024に出展、キャンペーンを実施
サステナブル・ラボ株式会社 非財務データプラットフォーム「TERRAST」や非財務・財務支援サービスをご紹介 サステナブル・ラボ株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役：平瀬錬司、以下「当社」）は、2024年2月20日（火）〜2024年2月22日（木）に東京... -
社員教育プラットフォームのSmart Boardingが2023年最も見られた研修コンテンツランキングTOP5を発表
株式会社FCE 株式会社FCEトレーニング・カンパニー(本社：東京都新宿区、代表取締役社長：荻野純子が提供する、「Smart Boarding」(スマートボーディング)(https://www.smartboarding.net/)は、2023年最も視聴が多かったコンテンツランキングTOP５を公開い... -
サステナビリティリーダーが集う日本最大級のコミュニティ、「Sustainability Leadership Community」設立1周年！
booost technologies株式会社 パーソル総合研究所 佐々木氏を招き、4月11日（木）15：30～リアルイベントを開催 サステナビリティに関わる広範なリテラシーを共に高め合い、持続可能な社会・経済への構造的変革を本格的に目指すサステナビリティリーダー... -
オムロン、「人的資本調査2023」において、「人的資本経営品質ゴールド」を初受賞
オムロン株式会社 オムロン株式会社（本社: 京都市下京区、代表取締役社長 CEO: 辻永順太）は、人的資本調査2023において人的資本経営品質ゴールドを初めて受賞したことをお知らせします。 本調査は、人的資本経営の可視化や啓発に向けた調査で、2022年... -
大手企業をはじめとする人材育成における事例特別講演！「Performance Learning Summit 2024」開催（2/19・2/21・2/22・2/26）
ユームテクノロジージャパン株式会社 登壇企業｜MCCマネジメント、ツムラ、ヤマト運輸、ZOZO、マイナビ、ビジネスコンサルタント、日本通運、アルマ・クリエイション ユームテクノロジージャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役：松田しゅう平、... -
「人的資本リーダーズ2023」受賞企業8社決定！
一般社団法人HRテクノロジーコンソーシアム 表彰イベント事前申込を開始（3月下旬-オンライン配信） 一般社団法人HRテクノロジーコンソーシアム（代表理事：香川憲昭）とHR総研（ProFuture株式会社／所長：寺澤康介）、MS&ADインターリスク総研株式会... -
【HR関連イベントに関する調査レポート】経営者/人事担当者の約8割がHR関連サービスの情報収集で苦労を実感、対面イベントの参加で「一度の参加で多くの情報が手に入った」などのメリットが
株式会社Hajimari 約6割が「2024年、HR関連のイベントに参加していきたい」と回答 株式会社Hajimari（所在地：東京都渋谷区、代表取締役：木村 直人）の主催するHR/人事イベント「HR EXHIBITION 2024 春」では、従業員数300名以上の企業の経営者・役員・人... -
「伴走型」総合研修プラットフォーム HR University研修管理機能をリリース！
株式会社Hajimari 株式会社Hajimari（本社・東京都渋谷区、代表・木村直人）が運営する「伴走型」総合研修プラットフォーム「HR University」にて、研修管理機能を新たにリリースいたしました。この機能により、「研修の出欠状況管理」から「研修評価・研... -
すべての始まりと継続へ、感謝と称讃を。心理的安全性AWARD2024 エントリー受付開始
株式会社ZENTech 2022年・2023年の開催を経て、延べ36の団体を表彰。良いチーム・組織づくりに向かい、取り組まれる方々の参考となる素晴らしい事例を表彰し、社会へと還元。 心理的安全性AWARD2024 公式ページ https://psychological-safety.jp/ 株式会... -
ラフール、日本における人的資本／ウェルビーイング経営をデータで推進する研究機関「LAFOOL lab.」を設立
株式会社ラフール 人的資本／ウェルビーイング経営支援の株式会社ラフール（本社：東京都中央区、代表取締役社⻑：結木啓太、以下「ラフール」）は、社員が持つ知識や能力を資本とみなし、持続的な企業価値の向上につなげる新しい経営の在り方「人的資本経... -
【東邦システムサイエンス（東証プライム）】従業員向け報酬制度の導入について
TSS 株式会社東邦システムサイエンスは、2024年度新入社員を含む全従業員1人当たり100株を付与（予定）する株式報酬制度の導入を決議しました。 株式会社東邦システムサイエンス（本社:東京都文京区、代表取締役社長:小坂 友康、証券コード:4333、以下「当... -
カオナビHRテクノロジー総研、「女性管理職比率」に関する調査を実施 政府目標を満たした企業は5％程度
株式会社カオナビ 株式会社カオナビ（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長 Co-CEO：佐藤 寛之、以下：当社）が運営する、組織・人事領域をテーマにした調査・研究機関「カオナビHRテクノロジー総研（以下「当総研」）」は、人的資本データnavi（β版）を... -
３月１日(金)開催 ダイバーシティフォーラム「多様性を活かす組織づくりを考える」参加者募集
株式会社化学工業日報社 ―講演会、ワークショップ、懇親会で担当者同士の交流を深めませんか！― ダイバーシティフォーラム「多様性を活かす組織づくりを考える」 ―講演会、ワークショップ、懇親会もあります。交流を深めませんか！― 株式会社化学工業日報... -
参加受付中｜3/22 セミナー｜24年春 人事の最新トレンド、ジョブ型人事のカギ 『職務評価』とは？
ブライツパートナーズ株式会社 人事の最新トレンドは？ 人的資本経営やジョブ型の現状は？ 職務評価とは？ 予算・リソースが潤沢でない場合はどうすべき？ 近時、日本において企業規模を問わず、ジョブ型人事が着実に浸透し、新たなスタンダードになりつつ... -
IT企業の人事職に特化した転職エージェントサービスプロ人事エージェント「Carry Up Career」をローンチ
ユナイテッド株式会社 「Carry Up Career」https://worker.carry-up.com/career ユナイテッド株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長 兼 執行役員：早川 与規、証券コード：2497、以下「ユナイテッド」）の連結子会社であるONX株式会社（本社：東京... -
『VUCA時代に求められる社員研修とは～カギはDXとチームビルディング～』【2/27(火) 14:00～】TOASU×IKUSA 無料共催ウェビナー
IKUSA 社員研修のプロがコラボ！TOASUとIKUSAが、データと事例を交えながら有効な社員研修について解説。 あそぶ社員研修を手掛ける株式会社IKUSA （本社：東京都豊島区、代表取締役：赤坂大樹）は、学研ホールディングスグループの株式会社TOASUと共催ウ... -
【録画視聴あり】人的資本を最大化させる！インナー＆アウターブランディングをやり抜く秘訣とは／セミナーレポート
株式会社揚羽 コーポレートブランディング支援を行う株式会社揚羽（東京都中央区、代表取締役社長：湊剛宏、証券コード：9330、以下「弊社」）は、2024年1月17日（水）に、グロービス経営大学院 副学長 田久保善彦氏と株式会社ブイキューブ CHRO 今村亮氏... -
人事プロフェッショナルブティック CORNER、「UPGRADE」をテーマにキャンペーン展開
株式会社コーナー 「日本経済新聞 朝刊」「東京/大阪メトロ 主要駅サイネージ広告」「羽田空港T2広告」等で展開。 プロフェッショナル人事シェアリングサービスを運営する株式会社コーナー（所在地：東京都渋谷区 代表取締役：門馬 貴裕、以下コーナー）は... -
情報・通信業界初 人的資本に関する情報開示のガイドライン「ISO 30414」の認証を取得
ウイングアーク１ｓｔ株式会社 ウイングアーク１ｓｔ株式会社（住所：東京都港区、代表取締役 社長執行役員CEO 田中 潤）は、2024年１月31日付で人的資本に関する情報開示の国際的なガイドライン「ISO 30414」の認証を取得し、これに伴い「Human Capita... -
I-neが人的資本への投資拡大
株式会社Ｉ－ｎｅ 多様な人材の活躍支援に向けた新制度を整備 株式会社Ｉ－ｎｅ(本社：大阪市北区、代表取締役：大西洋平 証券コード：4933 以下I-ne）は、2024年より、多様な人材活躍のための人事制度および給与制度の改定を行いました。 当社は、「We ... -
IGSが三井住友信託銀行と業務提携契約を締結。人的資本の測定・開示に向けたソリューションとしてGROW360を展開
IGS株式会社 Institution for a Global Society 株式会社（本社・東京都渋谷区、代表取締役社長 福原 正大、以下「IGS」）は、三井住友信託銀行株式会社（取締役社長：大山 一也、以下「三井住友信託銀行」）と1月12日に業務提携契約を締結したことをお知... -
人的資本経営ソリューション「ＣＨＲＯＦＹ」、経営戦略のKGI管理など3つの新機能を発表
CHROFY株式会社 〜業界に先駆け、経営目標と人事指標をシームレスに連動！〜 この度、ＣＨＲＯＦＹ（クロフィー）株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：滝本訓夫、以下、CHROFY Inc.）は、人的資本経営ソリューション「ＣＨＲＯＦＹ」において、... -
テクノスジャパン、ESG情報統合管理クラウドを提供するestoma社と協業開始
株式会社estoma CO2ネットゼロ実現に向けたコンサルティング・サービスを提供 DXでつながる社会の未来を切り拓く株式会社テクノスジャパン（本社：東京都新宿区、代表取締役 社長執行役員：吉岡 隆、証券コード：3666、以下「テクノスジャパン」）と株式会... -
【2月15日（木）】ラフール主催、『Well-Being Workers®︎ Awards 2024』を開催！最先端でリアリティのあるウェルビーイング（Well-Being）体験を！
株式会社ラフール 豪華登壇者による基調講演、組織改善を推進する企業を表彰、ウェルビーイングや組織改善について一日で体験できるイベントです！ 人的資本／ウェルビーイング経営支援の株式会社ラフール（本社：東京都中央区、代表取締役社⻑：結木啓太... -
2/27（火）健康経営オンラインセミナー開催！ 「女性活躍推進のトレンドと取り組み事例～キャリア支援から「社会的卵子凍結」まで～」
株式会社保健同人フロンティア 「人の力とテクノロジーで、職場、社会、ひとりひとりをもっとWell-beingに」をパーパスとして掲げる株式会社保健同人フロンティア（本社：東京都港区、代表取締役社長：平塚 徹、以下「当社」）は、２月27日（火）、企業の... -
ラフール主催『Well-Being Workers®︎ Awards 2024』、基調講演ゲストとして、北海道大学 特任教授 吉野 正則 氏の登壇が決定！
株式会社ラフール 若年層の価値観の多様化における新しい新卒採用の形とは 人的資本／ウェルビーイング経営支援の株式会社ラフール（本社：東京都中央区、代表取締役社⻑：結木啓太、以下「ラフール」）は、ウェルビーイング（Well-Being）の考えを企業経... -
アイデミー、プラスアルファ・コンサルティングが提供するタレントマネジメントシステム「Talent Palette（タレントパレット）」と連携開始
株式会社アイデミー ～ 法人向けオンラインDXラーニング「Aidemy Business」の受講環境拡大 ～ デジタル変革に伴走する株式会社アイデミー（本社：東京都千代田区、代表取締役 執行役員 社長 石川聡彦、以下「アイデミー」）は、株式会社プラスアルファ... -
【サステナ（SDGs・CSR・ESG）担当者様へ】持続可能な社会を名古屋から！中堅・中小企業のためのサステナビリティ情報開示研究会を発足しました。
株式会社アイビーネット プレセミナー：2024年2/21・3/26開催（参加受付中） 本会：2024年5月〜（予定） ホームページや会社案内の制作を始め、様々なメディアでの企画・デザイン・制作を行っている株式会社アイビーネット（本社：愛知県名古屋市北区／... -
キャリアオーナーシップとはたらく未来コンソーシアム、個人と組織の成長を促す「企業間での相互副業実証実験」第3弾。27社76案件で86名が副業を開始
パーソルキャリア株式会社 ～アサヒグループジャパン、アフラック生命保険、兼松、サッポロビール、ソニーグループ、日本たばこ産業、ポーラ、関西電力、三菱重工業、総合メディカルグループ、明治ホールディングスなどが新たに参加～ ※本ニュースリリース... -
【イベント登壇】最新の調査・分析に基づくZ世代新人の育成のヒントをご紹介
ALL DIFFERENT株式会社 Acaric Summit PREMIUM 人事・採用カンファレンス2024 Winter 累計13,000社400万人以上の組織開発・人材育成を支援するALL DIFFERENT（オールディファレント）株式会社（旧株式会社ラーニングエージェンシー 所在地：東京都千代田区... -
ラフール主催『Well-Being Workers®︎ Awards 2024』、基調講演ゲストとして、第一生命グループ株式会社 QOLead代表取締役社長 中山新 氏の登壇が決定！
株式会社ラフール 第一生命グループが推進するWell-being支援、健康経営・医療費抑制サポートとは 人的資本／ウェルビーイング経営支援の株式会社ラフール（本社：東京都中央区、代表取締役社⻑：結木啓太、以下「ラフール」）は、ウェルビーイング（Well-... -
「MSCIジャパンESGセレクト・リーダーズ指数」の構成銘柄に初選定
パーソルHD 「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに掲げるパーソルホールディングス株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長 CEO：和田 孝雄）は、このたびESG（環境、社会、ガバナンス）投資の主要指標である「MSCIジャパンESGセレクト・リー... -
ESGデータサイエンスの専門家集団、サステナブル・ラボがタイ・バンコクで開催されたアジア金融フォーラム「ASEAN＋3 Bond Market Forum」に登壇・研究内容を発表
サステナブル・ラボ株式会社 「XBRLデータを用いた日本におけるマテリアリティ開示傾向」をテーマにADB（アジア開発銀行）との共同研究の進捗を発表 パネルディスカッションにて サステナブル・ラボ株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役：平瀬錬司... -
ラフール主催『Well-Being Workers®︎ Awards 2024』、基調講演ゲストとして、働き方改革研究センターセンター長／学校法人三幸学園理事長特別補佐 伊藤健二 氏の登壇が決定！
株式会社ラフール ワークエンゲージメント・ウェルビーイングをデータから紐解き、人的資本経営に活かすポイントを解説！ 人的資本／ウェルビーイング経営支援の株式会社ラフール（本社：東京都中央区、代表取締役社⻑：結木啓太、以下「ラフール」）は、... -
日本対がん協会 第５回がんリテセミナー「離職を防ぐ！明日からできるがん治療と仕事の両立支援」
公益財団法人日本対がん協会 2/22（木）東京・築地 国立がん研究センターでリアル開催 公益財団法人日本対がん協会（東京都中央区、会長：垣添忠生･国立がんセンター名誉総長）は、企業とそこで働く人たちががんに関する正しい情報を集め、理解・活用する... -
2/8 「たくっちビジネスフェア」難波御堂筋ホールにて開催 少子高齢化、後継者問題の時代だからこそ仲間と共に集える場所を創出したい～
一般社団法人大阪府宅地建物取引業協会 12月21日付プレスリリースに関する追加情報 リスキリングにおける選択肢の一つとして毎年約20万人以上が受験し、国家資格の中でも高い人気を誇る宅地建物取引士（以下、宅建と言います。）があります。「不動産の明...
