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転職時にボーナス金額を重要だと考える人の割合は？【ボーナスの金額調査アンケート】
日本労働産業ユニオン 90%以上の人がボーナスは転職の際に重視するポイントと回答 日本労働産業ユニオン（所在地：東京都渋谷区、URL：https://jli-union.com/）は、全国20～59歳の会社員男女500名を対象に「ボーナスの金額調査アンケート」を実施しました... -
ボーナスの年齢別・勤続年数別の平均額調査結果を発表【ボーナスの金額調査アンケート】
日本労働産業ユニオン ボーナスの金額調査アンケートの結果全体平均は101万円 日本労働産業ユニオン（所在地：東京都渋谷区、URL：https://jli-union.com/）は、全国20～59歳の会社員男女500名を対象に「ボーナスの金額調査アンケート」を実施しました。今... -
1on1をメンターではなくメンティーから改善する 20-30代メンバー向け「1on1メンティートレーニング」実証事業への参画企業募集
Otonatachi 若者への1on1を実践・研究するOtonatachiが、初めて企業向けプログラムを開発。1ヶ月で1on1の質を高めるメンティートレーニングプログラムを提供開始。 Otonatachiはこの度、企業に勤める20-30代とその上長等との1on1ミーティング（以下、1on1... -
ボーナスの平均金額が高いのは意外な”あの”都道府県？【ボーナスの金額調査アンケート】
日本労働産業ユニオン ボーナスの金額調査アンケートの結果全体平均は101万円 日本労働産業ユニオン（所在地：東京都渋谷区、URL：https://jli-union.com/）は、全国20～59歳の会社員男女500名を対象に「ボーナスの金額調査アンケート」を実施しました。今... -
ソラストユニオンがTUNAG for UNIONを導入！効率的な情報発信で、全員参加の組合活動へ
株式会社スタメン 主体的な組合活動を実践することで、組合員からの認知度アップを実現する 株式会社スタメン（本社：愛知県名古屋市、代表取締役：大西 泰平、以下 スタメン）が自社で開発・提供する「TUNAG for UNION（ツナグ フォー ユニオン、 https:/... -
全森永労働組合が、全員参加の組合活動に向けてTUNAG for UNIONを導入！
株式会社スタメン 情報を組合員の手元に直接届ける新たな発信方法で、組合活動への参加を促進 株式会社スタメン（本社：愛知県名古屋市、代表取締役：大西 泰平、以下 スタメン）が自社で開発・提供する「TUNAG for UNION（ツナグ フォー ユニオン、https:...
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