女性活躍推進– tag –
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TMJ、女性従業員に向けたキャリアサポートの推進を強化
株式会社TMJ 「女性向けキャリアサポート」の昨対比結果、キャリアアップ志向が７％向上、研修受講者の４１％が新たな仕事を担当、意識と行動にポジティブな変化が見られることからさらなる継続的な支援を実施 コールセンター・バックオフィス（事務処理セ... -
出光興産×東京海上日動×帝人×リコーの4社による企業横断型キャリア形成支援の取り組み「クロスメンタリング」最終報告会を開催
出光興産株式会社 －来期は参加企業の取り組みの深化、プラットフォームの拡充へ－ 出光興産株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：木藤俊一、以下「当社」）は、東京海上日動火災保険株式会社（以下「東京海上日動」）、帝人株式会社（以下... -
パーソナル助産師とヘルスデータによる妊婦の健康支援サービス「MamaWell」、ボッシュ健康保険組合に提供開始
株式会社MamaWell 「パーソナル助産師」×「ヘルスデータ活用」で母子の健康を伴走サポート事業を行う株式会社MamaWell（ママウェル 所在地：茨城県つくば市／代表取締役 関まりか）は、ボッシュ健康保険組合（所在地：埼玉県東松山市）へMamaWellの提供を... -
G7平均を大きく下回る日本の女性起業家割合。「女性起業家を30％に引き上げる」READY NOWの取り組みとは
株式会社READY NOW 株式会社READY NOW（本社：東京都千代田区、代表取締役：佐伯 春菜、以下「READY NOW」）は、日本の女性リーダーの増加を目指し、地方を中心とした女性起業家・シード期・アーリー期のスタートアップへの出資と、PRサポートを始めとする... -
コクーが『D＆I AWARD 2024』において、認定ランクの最高位「ベストワークプレイス」に認定
コクー株式会社 「人財」×「デジタル」事業で社会のDX化を支援するコクー株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役CEO：入江 雄介）は、ダイバーシティ&インクルージョンに取り組む企業を認定する日本最大級のアワード「D＆I AWARD 2024」において... -
MAIA、「女性の経済的自立に向けたデジタル人材育成を考えるシンポジウム」を（独）国立女性教育会館、（一社）SuFIAと共に開催
株式会社MAIA 女性が自分らしく働く環境を作るため、女性デジタル人材の育成と全国の企業・自治体のデジタル化支援を行う株式会社MAIA（本社：東京都港区、代表取締役：月田 有香、以下「MAIA」）は、一般社団法人SuFIA（所在地：東京都千代田区、代表理事... -
でじたる女子活躍推進コンソーシアムがTricentis人材の育成を開始
株式会社MAIA 新たなITスキル習得支援により、女性の活躍と企業のDX化を推進 女性が自分らしく働く環境を作るため、女性デジタル人材の育成と全国の企業・自治体のデジタル化支援を行う株式会社MAIA（本社：東京都港区、代表取締役：月田 有香、以下「MAIA... -
株式会社フォーバル、2年連続で「日経サステナブル総合調査 スマートワーク経営編」において3星に認定
株式会社フォーバル ～「多様なキャリアパス」、「多様で柔軟な働き方」が特に評価される～ 『「新しいあたりまえ」で、新しい世界を創るFORVAL』を理念に掲げ、ESG経営を可視化伴走型で支援する「企業ドクター（次世代経営コンサルタント）集団」の株式... -
【令和７年１/13(月曜日・祝日)まで参加者募集】女性活躍推進事業「子どもの “自分らしく生きる力” を育むために 無意識の思い込みに気づくと変わる！」を開催
東京都 令和７年１月18日（土曜日）14時～15時30分 ＠オンライン視聴または三鷹産業プラザにて 子どもたちが学校で学ぶ「最新の男女平等」についてを知り、知識をアップデートして、 子どもの未来の可能性を広げる声かけや関わり方について一緒に考えてみ... -
【令和７年１/13(月曜日・祝日)まで参加者募集】女性活躍推進事業「子どもの “自分らしく生きる力” を育むために 無意識の思い込みに気づくと変わる！」を開催
東京都 令和７年１月18日（土曜日）14時～15時30分 ＠オンライン視聴または三鷹産業プラザにて 子どもたちが学校で学ぶ「最新の男女平等」についてを知り、知識をアップデートして、 子どもの未来の可能性を広げる声かけや関わり方について一緒に考えてみ... -
「組織横断型女性リーダークロスメンタリング2025」参加企業の募集を開始
Mentor For 企業における女性の採用・育成強化施策としての効果を高めつつ、部長層・管理職候補層の双方が学び合うプログラムに 企業のDE&I（Diversity, Equity & Inclusion）・女性活躍推進を目的とした、社外メンターの育成・マッチング・社内メ... -
「CORE」サービス全面リブランディング。働く女性のためのコミュニティSNS「CORE」として新たに始動
株式会社CORE 女性特化型ビジネスマッチングサービスから、働く女性のためのコミュニティSNSへ 株式会社CORE（本社：東京都渋谷区、代表取締役：尾崎莉緒）は、女性特化型ビジネスマッチングサービス「CORE」をはじめとした提供サービスのリブランディング... -
株式会社フォーバル『Human Capital Report 2024』を発行
株式会社フォーバル ～人的資本開示の透明性を高め、持続可能な成長を推進～ 『「新しいあたりまえ」で、新しい世界を創るFORVAL』を理念に掲げ、ESG経営を可視化伴走型で支援する「企業ドクター(次世代経営コンサルタント)集団」の株式会社フォーバル（... -
女性管理職育成に効果的なクロスメンタリングを取り入れ「組織横断型女性リーダークロスメンタリング2025」実施決定
Mentor For 2024年度実施のプログラムでは参加者全員から満足の声、「リーダーとしての意欲・知見」をポジティブに考える人は2倍以上に 企業のDE&I（Diversity, Equity & Inclusion）・女性活躍推進を目的とした、社外メンターの育成・マッチング... -
「子育て＆介護と仕事の両立について知る！」と題した特別セミナーを、三菱地所との共催事業「オンラインまるのうち保健室」にて12月の特別ゲストにより12/6に開催！
株式会社ファミワン 大好評！専門家と参加者がざっくばらんに話すZoom座談会も開催！ 「子どもを願うすべての人によりそい 幸せな人生を歩める社会をつくる」をビジョンに掲げ、法人の従業員向け福利厚生や自治体の住民向け支援を行うヘルスケアサポート... -
＜1/21開催＞ジェンダーアライ部オンラインイベント『イマイチ接続しないD&I推進～D&Iを会社の戦略に根付かせるために～』杉之原 明子 氏 登壇
株式会社エーピーコミュニケーションズ 株式会社エーピーコミュニケーションズは、IT業界におけるジェンダーギャップ解消を目指す、企業の枠組みを超えた仲間が集うコミュニティ「ジェンダーアライ部」の第3回オンラインイベントとして、『イマイチ接続し... -
女性幹部候補育成プログラム 「GET」2025年1月スタート！
株式会社チェンジウェーブグループ 異業種で女性部長・役員候補を育成するプログラム「GET」～参加企業お申し込み受付中～ チェンジウェーブグループ・GETプログラム 2023年の内閣府調査によれば、プライム上場企業の全役員約2万人のうち、社内から登用さ... -
気づいたら更年期不調に300万もかけていた！キャリア女性の赤裸々体験を描いた新刊「この不調、ぜんぶ 更年期のせいだったの！？」 更年期とキャリアの両立を応援する一冊が三笠書房より発刊
株式会社WABI 女性の健康課題が社会全体に与える経済損失は年間3.4兆円にものぼります（経済産業庁令和6年2月試算発表）。現代社会に働く女性を応援する『この不調、ぜんぶ更年期のせいだったの!?』が発行されました。 表紙 更年期とキャリアの両立を目... -
【アンケート結果】中途採用活動状況アンケート 調査結果報告(2024.11)を転職サイト『type』『女の転職type』が公開！
株式会社キャリアデザインセンター 株式会社キャリアデザインセンター ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト『type』、正社員で長く働きたい女性のための転職サイト『女の転職type』は中途採用担当者様を対象に2024年10月22日（火）～2024年11月10日（... -
電材業界の“女性の働きやすさ”を推進「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」認証を取得
小川グループ株式会社 ～労働力人口の減少懸念を女性営業職など積極採用で解消～ 【参考】リーディングカンパニー認証書 電設資材業界の女性比率向上をめざして 電設資材業界が属する建設・電気業等は女性比率が2割を下回るなど依然として低い水準が続いて... -
テンダ、女性活躍推進企業認定として「えるぼし認定」を取得
株式会社テンダ ～多様な人材が活躍し、企業の成長と社会貢献に寄与する職場づくりを推進～ 株式会社テンダ(本社／東京都渋谷区、代表取締役会長／小林 謙、以下「テンダ」)は、厚生労働省が定める女性活躍推進企業認定「えるぼし認定（2つ星）」を取得い... -
MYLILY（マイリリー）、ヘルスケアサービス「ＭＳＡケア」の新サービスとして導入
株式会社My Fit 三井住友海上あいおい生命保険株式会社のヘルスケアサービス「MSAケア」にて、更年期ケアサービス『MYLILY(マイリリー)』の導入開始 株式会社My Fit（所在地：東京都中央区、CEO：山田真愛、以下My Fit）が提供する、MYLILY（マイリリー）... -
MAIA実施「いわて女性デジタル人材育成プロジェクト」に、EYストラテジー・アンド・コンサルティングが社会貢献プログラム（EY Ripples）の一環としてトレーニングを提供
株式会社MAIA 女性が自分らしく働く環境を作るため、女性デジタル人材の育成と全国の企業・自治体のデジタル化支援を行う株式会社MAIA（本社：東京都港区、代表取締役：月田 有香、以下「MAIA」）が岩手県より「いわて女性デジタル人材育成プロジェクト業... -
【今日がちょうど開催1ヶ月前!!】国内最大級女性向けキャリアカンファレンス「Women’s Career Conference」より コミュニティパートナー&豪華ブランド物品協賛 のご紹介
株式会社CORE 〜 コミュニティパートナー会員の方は参加費無料!! ご来場者には豪華ブランドからプレゼント!! ~ 働く女性のためのキャリアマッチングサービス「CORE」を展開する 株式会社CORE は、2024年12月21日 (土) 12:00-17:00 に、The Breakthrough Co... -
P.Partner株式会社、京都府八幡市を企業版ふるさと納税で支援
P.Partner株式会社 - 地域創生と女性活躍推進への想いを込めて - P.Partner株式会社（本社：東京都、代表取締役社長：今井真子）は、企業版ふるさと納税を活用し、京都府八幡市の「八幡市まち・ひと・しごと創生推進事業」を支援いたしました。2024年11月8... -
【育休の実態調査】育休復帰後に元の部署でフルタイム勤務する人は約6割。働く女性の育休のリアルと本音。
株式会社CORE 「育休＝キャリアダウン」ではない。一方で、育休復帰後に昇給・昇進意欲が減少したという声も。 株式会社CORE（所在地：東京都渋谷区、代表：尾崎莉緒、以下「当社」という）は、26〜45歳の女性を対象に、育児休業に関する調査を実施いたし... -
【育休の実態調査】育休復帰後に元の部署でフルタイム勤務する人は約6割。働く女性の育休のリアルと本音。
株式会社CORE 「育休＝キャリアダウン」ではない。一方で、育休復帰後に昇給・昇進意欲が減少したという声も。 株式会社CORE（所在地：東京都渋谷区、代表：尾崎莉緒、以下「当社」という）は、26〜45歳の女性を対象に、育児休業に関する調査を実施いたし... -
「ダイバーシティカンファレンス2024」を開催
Mentor For DE&I推進による組織内部の変革、組織成長を目指した「知見の循環」へ 企業のDE&I（Diversity, Equity & Inclusion）・女性活躍推進を目的とした、社外メンターの育成・マッチング・社内メンター制度支援を提供する株式会社Mentor F... -
「グッドキャリア企業アワード2024シンポジウム」 開催のご案内／厚生労働省
グッドキャリア企業アワード運営事務局（学校法人大原学園） 11月27日（水）、従業員の自律的なキャリア形成に取り組む企業を表彰する「グッドキャリア企業アワードシンポジウム」を開催します。 厚生労働省はこのたび、従業員の自律的なキャリア形成支援... -
「ファミワンカンファレンス2024」全セッションのレポート配信開始とアンケート結果を公開しました！
株式会社ファミワン 12月3日まで無料で期間限定アーカイブ視聴配信中！ 「子どもを願うすべての人によりそい 幸せな人生を歩める社会をつくる」をビジョンに掲げ、法人の従業員向け福利厚生や自治体の住民向け支援を行うヘルスケアサポートサービス「ファ... -
【徳島市】「徳島市女性活躍応援ポータルサイト」を開設しました
徳島市 女性活躍に関する様々な情報を集約し、一元的に発信する「徳島市女性活躍応援ポータルサイト」を開設しました。 働きたい女性、働いている女性の抱く様々な疑問や悩み、関心に対して情報提供を行い、就業から就労継続、キャリアアップまでの課... -
【徳島市】「徳島市女性活躍応援ポータルサイト」を開設しました
徳島市 女性活躍に関する様々な情報を集約し、一元的に発信する「徳島市女性活躍応援ポータルサイト」を開設しました。 働きたい女性、働いている女性の抱く様々な疑問や悩み、関心に対して情報提供を行い、就業から就労継続、キャリアアップまでの課... -
【徳島市】「徳島市女性活躍応援ポータルサイト」を開設しました
徳島市 女性活躍に関する様々な情報を集約し、一元的に発信する「徳島市女性活躍応援ポータルサイト」を開設しました。 働きたい女性、働いている女性の抱く様々な疑問や悩み、関心に対して情報提供を行い、就業から就労継続、キャリアアップまでの課... -
産後ケアのエキスパート・ジョサンシーズ、『SHARE SUMMIT 共創ピッチコンテスト2024』に登壇決定（2024年11月5日開催）
株式会社Josan-she's 日本を育児環境先進国へー潜在助産師活躍と産前産後ケアのトータルサポートサービス 株式会社Josan-she's（本社所在地:東京都中央区 代表取締役CEO:渡邊愛子 以下ジョサンシーズ） は、2024年11月5日に開催される『SHARE SUMMIT 共... -
【中途採用ご担当者様向け】男性人事の方も安心！女性転職者の心理をおさえた面接ノウハウセミナー｜11/7(木)女の転職type人事担当者様向けセミナー
株式会社キャリアデザインセンター type／女の転職typeオンラインセミナーのご案内 セミナー詳細：https://info.type.jp/webinar-guide-woman/20241107/ 転職サイト「女の転職type」では、11/7(木)14時より、「男性人事の方も安心！女性転職者の心理をおさ... -
【がんに関する社会課題解決】アリルジュ 国立がん研究センターとがん患者さんの就労支援に関する共同研究を開始
アリルジュ株式会社 治療と仕事の両立支援ソリューション「アリルジュSUPPORT」を用いた両立支援促進に関する実証実験を開始 アリルジュ株式会社 (本社：東京都港区、代表取締役：森下真行、以下「アリルジュ」)は、治療と仕事の両立支援ソリューション「... -
“人生を自由に” をテーマにした女性のための国内最大級キャリアカンファレンス「Women’s Career Conference」開催のお知らせ
株式会社CORE ～ 豪華登壇者を迎え "女性キャリア × ライフステージ / 起業 / ジェンダー課題" をテーマにしたセッションをご用意 ～ Women’s Career Conference において実施する「女性キャリア × ライフステージ / 起業 / ジェンダー課題」をテーマに... -
美と健康でキャリアを飛躍させる企業研修「キャリアに、美の翼を」
一般社団法人SBMラボ ウェルビーイング改善プログラムで、中堅女性社員キャリアのイノベーションを実現！ 一般社団法人SBMラボ（代表理事：山名 群）は、2024年11月より、"美と健康のセルフデザイン"をコンセプトに、女性社員の生産性とキャリアのイノベー... -
「睡眠」のスペシャリストが11月特別セミナーで登壇決定！三菱地所との共催事業「オンラインまるのうち保健室」開催中
株式会社ファミワン 11月には初の試みとなる、専門家と参加者がざっくばらんに話す「Zoom座談会」も開催！ 「子どもを願うすべての人によりそい 幸せな人生を歩める社会をつくる」をビジョンに掲げ、法人の従業員向け福利厚生や自治体の住民向け支援を行う... -
セルソースが企業版ふるさと納税を活用し兵庫県神戸市「女性が活躍できる環境づくり」事業を支援
セルソース 再生医療関連事業のセルソース株式会社（代表取締役社長CEO 澤田 貴司、以下「当社」）は、内閣府が推進する「地方創生応援税制（企業版ふるさと納税）」を活用し、兵庫県神戸市（以下「神戸市」）が取り組む「女性が活躍できる環境づくり」事... -
セルソースが企業版ふるさと納税を活用し兵庫県神戸市「女性が活躍できる環境づくり」事業を支援
セルソース 再生医療関連事業のセルソース株式会社（代表取締役社長CEO 澤田 貴司、以下「当社」）は、内閣府が推進する「地方創生応援税制（企業版ふるさと納税）」を活用し、兵庫県神戸市（以下「神戸市」）が取り組む「女性が活躍できる環境づくり」事... -
【11月19日は国際男性デー】女性活躍推進の裏で増加する「仕事も家庭も諦めたくない」男性にフォーカスしたトークイベントを開催
XTalent株式会社 ワーキングペアレンツのための転職支援サービス「withwork」を運営するXTalent株式会社（本社：東京都、代表取締役：上原達也）は、性別やケア責任の有無に関わらず活躍できる社会を目指すため、11月19日（火）国際男性デーに、男性を取り... -
セルソースとメンタルヘルステクノロジーズ、「卵子凍結あんしんバンク™」のサービス推進について業務提携契約を締結
セルソース 再生医療関連事業のセルソース株式会社（代表取締役社長CEO 澤田 貴司、以下「セルソース」）と株式会社メンタルヘルステクノロジーズ（代表取締役社長 刀禰 真之介、以下「メンタルヘルステクノロジーズ」）は、セルソースの卵子凍結保管受... -
女性活躍推進法に基づく「えるぼし」認定の２段階目を取得
株式会社ミライト・ワン 通信建設大手の株式会社ミライト・ワン（本社：東京都江東区、代表取締役社長：中山 俊樹、以下ミライト・ワン）は、2024年9月25日に女性活躍推進法に基づく優良企業として「えるぼし」認定の２段階目を取得しました。「えるぼし」... -
女性リーダー創出を目指し、COREはコンフィデンス・インターワークスと業務提携へ
株式会社CORE 株式会社CORE（本社：東京都中央区区、代表取締役社長：尾崎莉緒）は、株式会社コンフィデンス・インターワークス（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：澤岻宜之）と業務提携を締結いたしました。 ■業務提携の目的 働く女性のためのコミュ... -
女性リーダー創出を目指し、COREはコンフィデンス・インターワークスと業務提携へ
株式会社CORE 株式会社CORE（本社：東京都中央区区、代表取締役社長：尾崎莉緒）は、株式会社コンフィデンス・インターワークス（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：澤岻宜之）と業務提携を締結いたしました。 ■業務提携の目的 働く女性のためのコミュ... -
【無料ウェビナー開催！】日清食品の商品企画を手掛けるブランドマネージャーの仕事術～3児の子育てと仕事の両立のリアル～ ❘ セミナーインフォ
株式会社セミナーインフォ 日時：2024年11月27日（水）12:00～12:40 形式：オンラインライブ配信 ※アーカイブでの配信はございません 株式会社セミナーインフォ（本社：東京都千代田区 代表：小西 亘）は、2024年11月27日（水）に「日清食品の商品企画... -
【MYLILY(マイリリー)×丸井グループ】更年期オンライン診療の実証開始
株式会社My Fit 丸井グループにて、更年期ケアサービス『MYLILY(マイリリー)』が実証を開始、女性活躍環境の改善サポート 株式会社My Fit（本社：東京都中央区、代表取締役：山田 真愛、以下当社）は、株式会社丸井グループ（本社：東京都中野区、代表取締... -
“コスモスイニシアらしい”ジェンダーフリーを考えるプロジェクトを紹介「女性活躍推進の取り組み」に関するコンテンツを新たに公開（ニュースリリース）
大和ハウス工業株式会社 女性の積極的なキャリア形成支援を目的とした社内講座「さゆりキャリアカレッジ」も開講 大和ハウスグループの株式会社コスモスイニシア（本社：東京都港区、社長：髙智 亮大朗）は、推進するジェンダーフリーの目標やプロジェク... -
【産学福連携】 GRANY×椙山女学園大学で美と健康を叶える！黄金の栄養セットを学園祭で先行販売
JWCO 日本福祉協議機構 産学協同で開発！漢方の知恵で作る、新感覚ドーナツマフィン登場 一般社団法人日本福祉協議機構（本社：愛知県名古屋市天白区井の森町）が運営する自然派グラノーラ専門バルクショップ【GRANY（グラニー）】（障がい者就労継続支援B...
