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ドットライン、退職面談（Exit Interview）代行サービス『いっと』による退職理由の分析から人事戦略設計を開始
株式会社フォロアス 株式会社フォロアス（本社：東京都）が提供する第三者による退職面談代行サービス『いっと』を用いて、株式会社ドットラインが退職理由の分析をもとにした、人事戦略設計に着手いたしました。 株式会社ドットライン（本社：千葉県千葉... -
3500人に聞いた「ハラスメント」意識調査ー『エン転職』ユーザーアンケートー
エン・ジャパン 64％が「職場でハラスメントを受けたことがある」。職場で受けたハラスメント、85％が「パワハラ」と回答。 エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が運営する総合満足度No.1（※）日本最大級の総合求人サ... -
3500人に聞いた「ハラスメント」意識調査ー『エン転職』ユーザーアンケートー
エン・ジャパン 64％が「職場でハラスメントを受けたことがある」。職場で受けたハラスメント、85％が「パワハラ」と回答。 エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が運営する総合満足度No.1（※）日本最大級の総合求人サ... -
【採用力向上】「ぴったりハマる」学生と出会うには？ 新卒採用の新しいスタイルを学ぶオンラインセミナー
公益財団法人仙台市産業振興事業団 10/22（火）開催 オンラインセミナー 「せんだい採用塾2024 Vol.2」 仙台市産業振興事業団は、新卒採用の最新トレンドを学び、実践に役立てるための2日間にわたるセミナー・ワークショップ「せんだい採用塾2024 Vol.2」... -
『株式会社カツヤク』新卒採用支援数 500名突破！
株式会社カツヤク 新卒採用の総合支援事業を行う株式会社カツヤク（本社：大阪市淀川区、代表取締役：山地 宏明、HP：https://katsuyaku.co.jp/）は、2024年10月時点の新卒採用支援数が500名を突破しました。 新卒採用支援数 500名突破 私たちは、お客様に... -
『株式会社カツヤク』新卒採用支援数 500名突破！
株式会社カツヤク 新卒採用の総合支援事業を行う株式会社カツヤク（本社：大阪市淀川区、代表取締役：山地 宏明、HP：https://katsuyaku.co.jp/）は、2024年10月時点の新卒採用支援数が500名を突破しました。 新卒採用支援数 500名突破 私たちは、お客様に... -
「福利厚生産業の変革」を目指し、次世代福利厚生を運営している株式会社HQ、ツナググループと業務提携を決定
株式会社ツナググループ・ホールディングス 大手企業の人事課題であるEX（従業員体験）や採用を次世代福利厚生プラットフォーム「カフェテリアHQ」で支援 採用コンサルティングを行う株式会社ツナググループ・ホールディングス（本社：東京都中央区、代表... -
【自治体・企業・団体 対象】「外国人財」とともに働くための総合サポート説明会・ミニワークショップ
JICE 一般財団法人 日本国際協力センター 無料開催（11月・12月開催分） 外国人材の採用・定着で「壁」を感じていませんか？ JICEは外国人が活躍できる多文化共生社会の実現を目指し、外国人材紹介、および外国人材の雇用・定着のための「『外国人財』とと... -
【自治体・企業・団体 対象】「外国人財」とともに働くための総合サポート説明会・ミニワークショップ
JICE 一般財団法人 日本国際協力センター 無料開催（11月・12月開催分） 外国人材の採用・定着で「壁」を感じていませんか？ JICEは外国人が活躍できる多文化共生社会の実現を目指し、外国人材紹介、および外国人材の雇用・定着のための「『外国人財』とと... -
11/20開催「観光人材サミット」各セッションの登壇者が決定
株式会社やまとごころキャリア 採用・育成／定着・地方をテーマに観光業界の未来を考える 株式会社やまとごころ（本社：東京都新宿区、代表取締役：村山慶輔）と株式会社やまとごころキャリア（本社：東京都江東区、代表取締役社長：松島敏幸）が主催し、2... -
【広島県】様々な記事で批判される「管理職のありかた」 人材定着のために企業が向き合うべきこととは？経営者・人事向け勉強会でお伝え【10/22(火)開催】
株式会社イマジナ 「管理職のモデルケース化」からはじまる人材戦略について、広島にて解説！ 企業が人材の力を最大限活かすための組織強化コンサルティングを行う株式会社イマジナ（代表取締役：関野吉記、本社：東京都千代田区）は、10/22(火)広島県に... -
【採用担当者向け】タイムリーな人事ニュースを無料ウェビナーで解説！月刊HRトピックス 10月のテーマは「福利厚生」 ｜天職市場（キャムコムグループ）
株式会社天職市場 2024年10月３日(木) 11:00 ~ 12:00 無料ウェビナー開催 「働く」に関する社会課題をビジネスで解決するキャムコムグループの株式会社天職市場（本社：東京都新宿区、代表取締役：春名敬太 、以下：天職市場）は2024年10月３日(木) 11:00... -
Backlogの活用に関するお悩みを解決する「bラボ」誕生！いつでも・どこでもアクセスできる活用支援コンテンツを通じ、日本企業のチームワークマネジメントの促進を目指す
(株)ヌーラボ 株式会社ヌーラボ（本社：福岡県福岡市、以下 ヌーラボ）が提供している「Backlog」は、ユーザー向け活用支援サイト「bラボ」を公開しました。ヌーラボは、この「bラボ」を通じて「Backlog」を使った業務の生産性向上・コミュニケーションの... -
観光人材サミット ～人材から考える観光業の未来～ を11月20日にオンライン開催
株式会社やまとごころキャリア 株式会社やまとごころ（本社：東京都新宿区、代表取締役：村山慶輔）と株式会社やまとごころキャリア（本社：東京都江東区、代表取締役社長：松島敏幸）は、2024年11月20日(水)に「観光人材サミット ～人材から考える観光業... -
9/26（木）に中京テレビが、「若手社員を定着させる心理的安全性を高める仕組み作り」をテーマにウェビナーを開催！
中京テレビ放送株式会社 「若手社員の定着」と「心理的安全性」の関係性を探りながら、社員が活躍する組織の事例を大公開！ 中京テレビ放送株式会社（愛知県名古屋市中村区、代表取締役社⻑：伊豫⽥祐司、以下：中京テレビ）は、2024年9⽉26⽇（木）12:00... -
【採用担当者向け】退職代行の増加に対応！派遣スタッフや社員の定着と採用ミスマッチ解消に向けたセミナーを開催｜天職市場（キャムコムグループ）
株式会社天職市場 2024年９月26日(木) 14:00-15:00 無料ウェビナー開催 「働く」に関する社会課題をビジネスで解決するキャムコムグループの株式会社天職市場（本社：東京都新宿区、代表取締役：春名敬太 、以下：天職市場）と株式会社ブレイン・ラボ（本... -
丸和運輸機関、退職面談（Exit Interview）代行サービス『いっと』による退職理由の分析から人事戦略設計を開始
株式会社フォロアス 株式会社フォロアス（本社：東京都）が提供する第三者による退職面談代行サービス『いっと』を用いて、株式会社丸和運輸機関が退職理由の分析をもとにした、人事戦略設計に着手いたしました。 AZ-COM 丸和ホールディングス株式会社（本... -
無料ダウンロード「外国人ドライバーの受け入れが始まる～特定技能制度の現状と実態～」を公開しました｜船井総研ロジ株式会社
物流コンサルの船井総研ロジ ダウンロードする ≫ https://logiiiii.f-logi.com/documents/text/acceptance-of-foreign-drivers/ 日本最大級の物流コンサルティングファーム 船井総研ロジ株式会社（本社：大阪市中央区、代表：橋本直行、以下「船井総研ロジ... -
北海道の高校生の新卒採用、ネットとリアルの支援提供開始
ジンジブ キャリアバンク×ジンジブ、北海道の高卒採用サービスの代理店契約のお知らせ 高校生の就職を支援している「ジンジブ」（大阪市）と、人材紹介・人材派遣・就職支援・再就職支援・研修など、北海道での総合人材サービスを行うキャリアバンク株式会... -
【ご好評につき第三弾】障がい者雇用に関する「困った」を解決！採用、定着支援、業務効率化などのノウハウをセミナーで解説｜天職市場（キャムコムグループ）
株式会社天職市場 2024年９月10日(火) 14:00 ~ 15:00 無料ウェビナー開催 「働く」に関する社会課題をビジネスで解決するキャムコムグループの株式会社天職市場（本社：東京都新宿区、代表取締役：春名敬太 、以下：天職市場）は2024年９月10日(火) 14:0... -
『エン派遣』ユーザー1500人に聞いた「派遣会社のフォロー」調査 ー『エン派遣』ユーザーアンケートー
エン・ジャパン 派遣会社による就業中のフォローに期待すること、トップは「仕事状況を気にかける」、次いで「トラブル対応」がランクイン。 エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が運営する日本最大級の派遣情報サイ... -
【8/21(水)・8/23(金)採用・定着セミナー開催】職場環境の改善から見る採用力アップと定着促進とは
株式会社オーサムエージェント 「ドライバーの採用は条件面の改善を行うことが最優先だ」とお考えの企業様は多いのではないでしょうか。もちろん、条件面が合わなければ求職者から選ばれづらい状況は変わりありませんが、情報発信が採用力アップにつながっ... -
中小企業・小規模事業者の採用や定着に関する課題に伴走する採用定着士®が登壇 「“定着する人材”採用のための採用改善セミナー」を無料開催
合同会社エトスアップ 2024年10月16日（水）10：00～11：30 ＠ 福山商工会議所ビル 304会議室 組織の成長をコミュニケーションの観点から支援する合同会社エトスアップ（所在地：沖縄県宮古島市、代表：蛭川万貴子）は、2024年10月16日（水）に、「“定着... -
【ニッポンレンタカー：24時間利用時で一般料金より17～41%OFFクーポンの掲載決定】マップで簡単検索！毎日使いたくなる福利厚生サービス「フクリー」に”ニッポンレンタカー”の限定クーポンが掲載決定！
株式会社カンリー 店舗経営を支える世界的なインフラの創造を目指す株式会社カンリーは、マップで探せる福利厚生サービス「フクリー」上に、「ニッポンレンタカー」のクーポン掲載が決定したことをお知らせいたします。 ・ニッポンレンタカーの割引クーポ... -
日本の中小企業を”人”のチカラ（採用・定着・教育）で活性化
NISSOKEN 理念経営を下支えする「NISSOKEN」×高卒採用をリードする「ジンジブ」がビジネス協力をはじめます。 中小企業の活性化のための階層別セミナーを行う「日本創造教育研究所」（以下：NISSOKEN、本社：大阪府吹田市、代表取締役社長：田舞徳太郎）と... -
転職コンサルタント254人に聞いた「評価されるミドルのキャリア・スキル」調査ー『ミドルの転職』コンサルタントアンケートー
エン・ジャパン 転職コンサルタントがミドル人材のキャリア・スキルを判断する際に重視することトップ3は「業務経験」「専門知識」「コミュニケーション能力」。 エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が運営するミドル... -
Zenken、厚生労働省の令和６年度 老人保健健康増進等事業「外国人介護人材の受入れ・定着にむけた効果的なICT機器等のツールの利用に関する調査研究事業」の調査検討委員会に参加
Zenken株式会社 Zenken株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：林 順之亮）は、厚生労働省が実施 する老人保健健康増進等事業「外国人介護人材の受入れ・定着にむけた効果的なICT機器等のツールの利用に関する調査研究事業」の調査検討委員... -
【カプリチョーザ：お会計金額から10%OFFクーポンの掲載決定】マップで簡単検索！毎日使いたくなる福利厚生サービス「フクリー」に”カプリチョーザ”の限定クーポンが掲載決定！
株式会社カンリー 店舗経営を支える世界的なインフラの創造を目指す株式会社カンリーは、マップで探せる福利厚生サービス「フクリー」上に、イタリア料理「カプリチョーザ」のクーポン掲載が決定したことをお知らせいたします。 ・カプリチョーザの割引ク... -
jinjer、介護職員等処遇改善加算の概要から対応策までを解説するセミナーを開催
jinjer株式会社 ~社会保険労務士 五味田氏が詳しく解説～ ■開催背景 令和6年度6月より、介護職員等職員処遇改善加算が施行されました。それに伴って、加算額をどのように分配するのが良いか試行錯誤している企業は多いのではないでしょうか。 「加算額を分... -
【人材育成担当者100名に調査】7割以上の企業が「eラーニング」をリスキリングに活用！eラーニングの課題は？ 約半数が「利用定着」に悩み
KIYOラーニング株式会社 〜人材育成担当者が次に導入したい「eラーニングシステム」のポイントも明らかに〜 KIYOラーニング株式会社（東京都千代田区、代表取締役社長:綾部貴淑、以下KIYOラーニング）は、リスキリングに取り組んでいる企業（従業員数100... -
【はなまるうどん:ちくわの磯辺揚げ1個無料！クーポンの掲載決定】全国300店舗以上で利用可能！毎日使いたくなる福利厚生サービス「フクリー」に限定公開！
株式会社カンリー 店舗経営を支える世界的なインフラの創造を目指す株式会社カンリーは、マップで探せる福利厚生サービス「フクリー」のクーポン掲載パートナーに、讃岐うどんの「はなまるうどん」が参加することをお知らせいたします。 ・はなまるうどん... -
エン・ジャパン、「AIテクノロジー室」を新設
エン・ジャパン ーAI研究の専任組織を立ち上げ。テクノロジー活用で「入社後活躍」のさらなる実現へー エン・ジャパン株式会社（本社:東京都新宿区、代表取締役社⾧:鈴木孝二）は、2024年7月1日（月）付で、自社サービスにおけるAI活用の研究・開発を担う... -
スタッフ向け社内ポイントサービス『ポイントインセンティブ/apseedsポータル』と『giftee Box®』をシステム連携、ポイントの交換アイテム充実化でスタッフエンゲージメント向上を強化
株式会社エーピーシーズ（マイナビグループ） ─ポイント付与からデジタルギフトの交換・受取まで、ワンストップで提供 マイナビグループで人材ソリューションサービスを展開する株式会社エーピーシーズ（本社：東京都中央区、代表取締役 社長執行役員：... -
【6/20（木）オンラインセミナー開催】20,000名の転職事例から学ぶ 整備業界の現状と未来を切り拓く新採用戦略
株式会社ナルネットコミュニケーションズ リース車両のメンテナンス管理を行う株式会社ナルネットコミュニケーションズ（本社：愛知県春日井市、代表取締役社長：鈴木隆志、以下「ナルネットコミュニケーションズ」）が運営するコミュニティサイト「モビノ... -
【三井物産・川上真史氏・種市康太郎氏登壇！】『HUMANAGE SEMINAR 2024――入社後の定着・活躍につながる“マッチング”の視点とは』を開催
株式会社ヒューマネージ 人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、2024年7月11日（木）、東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井カンフ... -
転職コンサルタント175人に聞いた「ミドル人材の入社後定着・活躍度」調査ー『ミドルの転職』コンサルタントアンケートー
エン・ジャパン 約4割のコンサルタントがミドル人材の定着度を「100％定着している」と評価。入社後に定着・活躍しなかった要因「上司・部下と合わなかった」がトップ。 エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が運営す... -
業務提携によるシナジー効果検証及びPoC完了につき、グローバルサービスを展開
株式会社ツナググループ・ホールディングス 株式会社Helteへ追加出資により発行済株式総数の3％超を取得 株式会社ツナググループ・ホールディングス（本社：東京都千代田区、代表取締役兼執行役員社長：米田光宏、以下ツナググループ）は、株式会社Helte（... -
【ウェビナー】結局何から始めるの？外国人材の採用（5/15開催）
株式会社ツナググループ・ホールディングス お申込みフォーム・セミナー詳細はこちら：https://service.tsunagu-grp.jp/event/3777204?fm_cp=663c64bd6c01fb0f9ff12105&fm_mu=663c6c583b3bba4466eb78b0&utm_campaign=663c64bd6c01fb0f9ff12105&... -
レバレジーズグローバル、和歌山県と「和歌山県内企業の高度外国人材等受入れに関する連携協定」を締結
レバレジーズ株式会社 国内外の外国人材の受入れを促進し、多文化共生社会の実現へ レバレジーズ株式会社は、和歌山県と「和歌山県内企業の高度外国人材等受入れに関する連携協定」を令和6年4月1日付けで締結したことをお知らせいたします。 「和歌山県内... -
レバレジーズグローバル、和歌山県より「令和6年度WAKAYAMA JOB FAIR in VIETNAM実施業務」を受託
レバレジーズ株式会社 優秀なベトナム人材と和歌山県内企業のマッチング支援を実施 レバレジーズ株式会社は、和歌山県商工労働部労働政策課より「令和6年度WAKAYAMA JOB FAIR in VIETNAM実施業務」の受託が決定したことをお知らせいたします。優秀なベトナ... -
レバレジーズグローバル、和歌山県より「令和6年度WAKAYAMA外国人材雇用サポートデスク運営業務」を受託
レバレジーズ株式会社 和歌山県内企業における外国人材受入れ体制を構築のため、適切な支援を実施 レバレジーズ株式会社は、和歌山県商工労働部労働政策課より「令和6年度WAKAYAMA外国人材雇用サポートデスク運営業務」の受託が決定したことをお知らせいた... -
【 4/17（水）ウェビナー 】ラフール、「入社後 早期離職を軽減！採用選考時に企業ができる取り組みとは？」をテーマとしたセミナーを開催
株式会社ラフール 人的資本／ウェルビーイング経営支援の株式会社ラフール（本社：東京都中央区、代表取締役社⻑：結木啓太 以下「ラフール」）は、2024年4月17日（水）に「入社後 早期離職を軽減！採用選考時に企業ができる取り組みとは？」をテーマとし... -
【育休取得を考えている方】男性育休経験のあるキャリアコンサルタントによる育休サポートプログラム「199（イクキュウ） Enrich」4月11日リリース
キャリアリカバー 円滑な育休取得プログラムと復職後のキャリア形成プログラムの２種類を用意、マンツーマンのセミナー＆セッション・キャリアカウンセリング・メール相談を提供 キャリアリカバー（所在地：東京都千代田区 代表：堀 左馬之介）は、育休取... -
14名の新入社員を迎えました～思い出に残る入社式、仕事に見立てたデザート作り対決も～
株式会社アールナイン 企業の採用、人材育成などを支援する株式会社アールナイン（本社：東京都港区、代表取締役：長井亮）は4月1日、入社式を開き、14名の新入社員を迎えました。当日はチームワークを高めるためバーベキューや、仕事に見立てた「デザート... -
マップで簡単検索！毎日使いたくなる福利厚生サービス「フクリー」に”109シネマズ”の限定クーポンが掲載決定！全国20劇場で利用可能！
株式会社カンリー 2024年2⽉より株式会社カンリーが提供する福利厚生サービス『フクリー』に109シネマズ&ムービルがクーポン掲載パートナーとして参加し、フクリー上に限定クーポンの掲載が決定しましたので、お知らせ致します。 109シネマズの割引ク... -
マップで簡単検索！毎日使いたくなる福利厚生サービス「フクリー」に国内最多の映画館”イオンシネマ”の限定クーポンが掲載決定！
株式会社カンリー 店舗経営を支える世界的なインフラの創造を目指す株式会社カンリー(所在地：東京都品川区、代表取締役：辰巳 衛、秋山 祐太朗)は、マップで探せる福利厚生サービス「フクリー」のクーポン掲載パートナーに、イオンエンターテイメント株式... -
高度外国人財との共生でイノベーティブな組織と地域を協創します
R production Inc. ― 「高度外国人財即戦力化スタートダッシュ研修 ２０２４」 当社は、4月1日を夢を発信する日にしようとするApril Dreamに賛同しています。このプレスリリースは「R production Inc.」の夢です。日本人と外国人の共生のカギは？ 少... -
株式会社エーピーシーズとSGフィルダー株式会社が登録スタッフ向けポイントプログラム「フィルダーポイント」を共同開発
株式会社エーピーシーズ（マイナビグループ） マイナビグループで人材ソリューションサービスを展開する株式会社エーピーシーズ（本社：東京都中央区、代表取締役 社長執行役員：藤本勝典、以下「エーピーシーズ」）とSGホールディングスグループで人材... -
高度外国人財の即戦力化 スタートダッシュ研修 設立２周年記念キャンペーン開始
R production Inc. ５月１４日まで 「はじめての高度外国人財雇用サクセスロードマップ＆チェックリスト」 プレゼント 2024年3月14日に設立2周年を迎えたR production合同会社（本社：東京都世田谷区、代表：菊池領子）は、2024年春に高度外国人財が入社... -
94%の企業がZ世代とのギャップを感じている！今までの当たり前は通じない？具体的な取り組みや意識も紹介
株式会社オーサムエージェント ここ数年運送業界でも、若者離れにより就業者の⾼齢化が進んでいます。そのため若⼿人材の採⽤に⼒を⼊れている企業が増えているようです。個性や⾃分らしさ、⾃由や柔軟性を重要視するＺ世代を雇⽤している企業も増え、接し...
