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【台湾情報】2025年在台日系企業の給与動向「第１回 在台日系企業の給与水準」／2025年９月公開〜ワイズリサーチの業界レポート
威志企管顧問股ｲ分有限公司（ワイズコンサルティンググループ） ＜前篇＞最新データで読む台湾の酒類市場動向と日本ブランドの存在感（ワイズリサーチ） ワイズコンサルティング グループ（本社：中華民国台北市、 代表取締役：吉本康志）のワイズリサー... -
HDI-Japan「問合せ窓口格付け」および「Webサポート格付け」における「三つ星」獲得のお知らせ
株式会社SBI証券 株式会社SBI証券（本社：東京都港区、代表取締役社長：髙村正人、以下「当社」）は、HDI-Japan（ヘルプデスク協会）が2025年9月4日（木）に発表した、企業のコールセンターでの対応を評価する「問合せ窓口格付け」およびWEBサイトを評価... -
シミックグループが温室効果ガス削減目標で「SBT」認定を取得、脱炭素社会への貢献を加速
シミックホールディングス株式会社 シミックホールディングス株式会社（本社：東京都港区、代表取締役CEO 中村 和男）は、温室効果ガス（GHG）排出削減に関する国際的な認証制度「Science Based Targets（SBT）*1」の認定を、SBTイニシアチブ（SBTi）*2よ... -
シーベース「CBASE SUMMIT 25’ JFEエンジニアリング、タキロンシーアイ、ダイハツ工業の実践事例から学ぶ 360度フィードバックの活用最前線：育成・評価・組織風土改革のリアル」開催を決定
株式会社シーベース 2025年9月24日（水）15:00-17:00「360度フィードバック」の活用最前線 「フィードバックと対話で、すべての人と組織、社会をアップデートする」をミッションに掲げるHRサーベイクラウドサービスの株式会社シーベース（本社所在地：東京... -
ハウスドゥと提携、FC加盟店へ「人事部パック」提供開始
ジンジブ 「採用・教育・定着・評価」の人事課題を支援 株式会社ジンジブ（本社：大阪市）では、ハウスドゥブランドで不動産事業を全国展開する株式会社And Doホールディングス（本社：東京都千代田区、代表取締役会長 CEO：安藤正弘）の連結子会社である... -
名古屋市の実証実験に「Dr.Telによる接遇向上の窓口改革提案」が採択
株式会社スタジアム ～職員と市民が笑顔になる窓口改革のために、コールセンター向け応対評価自動化AIを窓口業務に最適化～ 株式会社エクサウィザーズ（東京都港区、代表取締役社⻑ CEO：春⽥ 真、以下エクサウィザーズ）のグループ会社である株式会社スタ... -
manebi eラーニング、電子書籍機能をリリース。動画と書籍のハイブリッド学習で、社員教育を加速。
株式会社manebi manebi eBook（β版）で知識を「理解」から「定着」へ。 人材開発プラットフォームを展開する株式会社manebi（東京都新宿区、代表取締役執行役員CEO：田島 智也、以下「manebi」）は、2025年8月8日より、eラーニングプラットフォーム「maneb... -
【岡山大学】岡山大学の人事基本方針2～教員評価や公募・昇任時に指標を用いた研究業績の評価への対応を進めます～
国立大学法人岡山大学 2025（令和7）年 8月 29日国立大学法人岡山大学 https://www.okayama-u.ac.jp/ ◆概 要 国立大学法人岡山大学（本部：岡山市北区、学長：那須保友）、2025年8月19日に開催した定例記者発表において「国立大学法人岡山大学の人事基本... -
Nejumi LLMリーダーボード4公開：最先端モデルにも対応した評価ベンチマークの大幅拡充
Weights & Biases Japan 高難易度な推論・知識、アプリケーション開発能力および安全性評価を強化し、実用的なLLM選定を支援 Weights & Biases Japan株式会社（以下、W&B Japan）は、日本最大級のLLM日本語能力比較サイト「Nejumi LLMリーダー... -
PRONI（プロニ）、中小企業のDX推進や課題解決を加速する2つのアワードを同日開催 ― SaaSと役務の両業界で表彰を実施
PRONI株式会社 中小企業を中心としたDX推進と課題解決において高い実績を上げ、満足度の評価も高い企業を役務とSaaS両方の業界でそれぞれ表彰 「中小企業の挑戦を支援し、日本経済の再成長に貢献する」PRONI株式会社（東京都品川区、代表取締役CEO 柴田大... -
PRONI（プロニ）、高い実績と満足度から真のプロフェッショナルと評価された企業を「PRO of the Partner Award 2025年上期」で選出
PRONI株式会社 BtoB領域の受注/課題解決において高い実績を上げ、満足度の評価も高い企業を表彰する「PRO of the Partner Award」の受賞企業が決定いたしました。 「中小企業の挑戦を支援し、日本経済の再成長に貢献する」PRONI株式会社（東京都品川区、代... -
子育てサポート企業として「プラチナくるみん認定」を取得
株式会社アマダ 仕事と育児の両立に高い水準で取り組む企業として評価 株式会社アマダ（神奈川県伊勢原市、代表取締役社長執行役員：山梨 貴昭）は、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣が認定する「プラチナくるみん認定」を2025年7月22日付で取得... -
レバレジーズ、全社営業大会でAIロープレツール「amptalk coach」を活用し、人とAIによる「定性 × 定量」の評価フローを実現
amptalk株式会社 営業スキルを“見える化”し、組織の成長を仕組み化 amptalk株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役：猪瀬 竜馬、以下 amptalk）は、レバレジーズ株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役：岩槻 知秀、以下 レバレジーズ）が2025年7... -
AIは人事の“眼”をどう変えるか？PeopleXとハイマネージャーが示す、採用・評価における「見極め」の再設計セミナーを9/4（木）に開催
株式会社キュービック AI時代に求められる、客観的で公平な採用・評価プロセスの構築術を徹底解説 株式会社キュービック（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：世一英仁、以下「キュービック」）のグループ会社、ハイマネージャー株式会社（本社：東京都... -
【無料オンラインセミナー】 育成と評価をつなぐ新たな研修モデルとは？〜インバスケットの“見える化”が育成に与える本当の効果〜
アイ・ラーニング インバスケットの第一人者・鳥原隆志氏が、人材の成長を飛躍させる実践アプローチを解説 デジタル人材の育成をリードする株式会社アイ・ラーニング（本社：東京都中央区、社長：杉山 真理子）は、無料オンラインセミナー「育成と評価をつ... -
FP（ファイナンシャルプランナー）が評価した『住宅ローン』ランキング初発表 ｜【住信SBIネット銀行】が総合1位 「団体信用生命保険」で高評価（2025年 オリコン顧客満足度®調査）
オリコン株式会社 【SBI新生銀行】が評価項目別「金利」で1位に オリコン株式会社（本社：東京都港区 代表取締役社長：小池 恒、略称：オリコン）は、グループ会社である株式会社oricon MEが、FP（ファイナンシャルプランナー）に聴取した『住宅ローン（FP... -
9月30日(火) AndTech WEBオンライン「ナノ粒子・微粒子の凝集・分散の基礎と電子顕微鏡、X線、放射光による評価手法」Zoomセミナー講座を開講予定
AndTech 東北大学 大学院農学研究科 / 名誉教授・客員教授 村松 淳司 氏にご講演をいただきます。 株式会社AndTech（本社：神奈川県川崎市、代表取締役社長：陶山 正夫、以下 AndTech）は、R&D開発支援向けZoom講座の一環として、昨今高まり... -
マイナビ、「管理職のキャリア意識と昇進意欲に関する調査2025年版」を発表
マイナビ 管理職の9割以上が昇進して「良かった」、しかし部下の有無で差も。約半数の管理職は“自他ともに低評価”の認識を持つ。課長級は「昇進が報われない役割」に映る可能性も 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋... -
応対品質管理ソリューションの「Dr.Tel」とクラウド型コールセンターシステム「BIZTEL」が協業を開始
株式会社スタジアム ～～コールセンターの応対品質評価・管理業務の効率化を後押し～～ コールセンター向け応対品質管理ソリューション「Dr.Tel」を提供する株式会社スタジアム（本社：東京都港区、代表取締役社長：石野 悟史、以下 スタジアム）は、8年連... -
aiESG 福岡県八女市より「八女茶」のESG評価・分析業務を受託
株式会社aiESG ～地域資源のESG的優位性を可視化、特産品価値と輸出力の強化へ～ 製品およびサービスレベルのサプライチェーン ESG 分析評価コンサルティング・クラウドサービスを開発・提供する株式会社aiESG （アイエスジー、本社：福岡市博多区、代表取... -
トランスコスモス、韓国で運営を受託する東洋生命のコンタクトセンターが「優秀コールセンター」に認定
トランスコスモス 18年間にわたるパートナーシップのもと、安定的で信頼されるサービスを提供 トランスコスモスは、韓国で東洋生命（本社：韓国ソウル、代表者：ソン·デギュ）のコールセンター運営を18年にわたり受託しています。このたび「2025年第22回韓... -
ブランディングの取り組みを評価する日本初のアワード Japan Branding Awards 2025 7月7日（月）より募集開始！ 受賞ブランドを来年1月発表予定！
株式会社インターブランドジャパン 日本最大級のブランディング会社である株式会社インターブランドジャパン（東京都中央区、代表取締役会長 兼 社長 兼 CEO：ゴンザロ・ブルーホ）は、「ブランディング」の取り組みを評価する日本初のアワード「Japan Bra... -
「計測・検査・センサ展」に出展 異常監視システム「ANOMALY WATCHER」などを展示
キヤノンITソリューションズ株式会社 キヤノンマーケティングジャパングループのキヤノンITソリューションズ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：金澤 明、以下キヤノンITS）は、2025年7月9日（水）から7月11日（金）に開催される「計測・検査・... -
360度フィードバックシステム「CBASE 360°」、フィードバックデータを人事・組織戦略につなぐ「人材マップ」正式版を提供開始
株式会社シーベース β版の活用企業は20社超、人材育成に加えて人事・組織戦略への活用をサポート 「フィードバックと対話で、すべての人と組織、社会をアップデートする」をミッションに掲げ、HRサーベイクラウドサービスを運営する株式会社シーベース（本... -
解雇規制に対する国別の特徴―実は高くない日本の解雇難易度―
セレクションアンドバリエーション株式会社 組織・人事コンサルティングファームであるセレクションアンドバリエーション株式会社（以下、当社、東京都千代田区丸の内、大阪市西区、名古屋市西区 / 代表取締役社長：平康慶浩/ URL：https://sele-vari.co.j... -
【MEO】AIを活用してGoogleマップの口コミ最大化&最良化！「口コミ365」サービス開始から2か月で導入店舗800店突破！
イエロ株式会社 〜Googleマップ投稿者から店舗への、直接フィードバックが受けられる新サービスも〜 イエロ株式会社（本社：東京都品川区、代表：稲葉 信）は、2025年4月にサービス開始した「口コミ365」の導入店舗が800店舗を突破したことをお知らせいた... -
シーベース、リゾートトラスト株式会社の「CBASE 360°」活用事例を公開
株式会社シーベース 導入から6年目、継続的な実施が支えるマネジメント層の成長とグループアイデンティティの浸透 「フィードバックと対話で、すべての人と組織、社会をアップデートする」をミッションに掲げ、HRサーベイクラウドサービスを運営する株式会... -
社員は「給与」人事は「評価」を優先 ー社員と人事のギャップを可視化した最新調査
株式会社コーナー 静かな退職の対処法は、今後の人事施策の設計ポイント 人事プロフェッショナルブティック「CORNER」を運営する株式会社コーナーは、従業員100名以上の企業の正社員413名（うち人事部門100名）を対象に「静かな退職と人事の認識ギャップ調... -
トランスコスモス、自社と競合のCXの急所を可視化する「trans-CX Survey（COMX診断）」を提供開始
トランスコスモス CX（Customer Experience）の評価フレームワークに基づき、主要CX指標を測定し、改善アクションを導出 トランスコスモスは、自社のコミュニケーション体験を評価するための「trans-CX Survey（COMX診断）」を、お客様企業向け診断サービ... -
【メタリアル・グループ】規制遵守状況評価レポート作成AIエージェント「Metareal コンプライアンス(Metareal CP)」6/2提供開始
株式会社メタリアル ～複雑化する法令・規制対応に悩むコンプライアンス担当者のための、最新情報を網羅した高速評価ツール登場！最新の法改正・国際基準を自動でチェックし、遵守状況の分析から改善提案まで数分でレポート化～ 業種特化の専門AI開発・運... -
株式会社タカギが、コールセンターの通話品質管理・応対評価をAIで自動化するサービス「Dr.Tel」を採用
株式会社スタジアム ～生成AIや感情解析を活用し、個社基準に基づいた評価とフィードバックを自動化、効率化と応対品質の更なる向上を同時に目指す～ 株式会社スタジアム（本社:東京都港区、代表取締役:石野悟史、以下スタジアム）は、株式会社タカギ（本... -
精製糖業界のリーディングカンパニー、ウェルネオシュガー株式会社が「CBASE 360°」を導入
株式会社シーベース 上司と部下間のコミュニケーションエラーの解消へ 2社統合後の組織コンディション把握にも効果を発揮 「フィードバックと対話で、すべての人と組織、社会をアップデートする」をミッションに掲げ、HRサーベイクラウドサービスを運営す... -
放課後の居場所の質が子どもの気持ちや行動にも影響
特定非営利活動法人放課後NPOアフタースクール 〜全国11拠点での観察調査×子どもの声から居場所の質の可視化に全国初挑戦〜 「日本中の放課後を、ゴールデンタイムに。」をミッションに活動する特定非営利活動法人 放課後NPOアフタースクール（代表理事：... -
～昭和44年創業メーカーの挑戦～ 企業DXの第一歩に踏み出した具体的な事例をご紹介！
クリエアナブキ ６月20日（金）ウェビナー「デジタル化時代の企業戦略：ITリテラシーの重要性」を開催します 総合人材サービスの株式会社クリエアナブキ（本社：香川県高松市／代表取締役社長 楠戸 三則）は、地域の中小企業のデジタル化の推進を支援する... -
株式会社スタジアム、5月28日（水）・29日（木)「コールセンター/CRMデモ＆コンファレンス2025 in大阪」にオフィシャルスポンサーとして初出展
株式会社スタジアム ～AI通話品質管理ツール「Dr.Tel」の新機能「顧客満足度低下検知」「ストレスサイン検知」をご提案します～ 株式会社スタジアム（本社:東京都港区、代表取締役 石野 悟史 以下、スタジアム）は、5月28日（水）・29日（木）「コールセ... -
ＳＯＭＰＯホールディングス株式会社が「CBASE 360°」を導入
株式会社シーベース パーパス経営の実現に向けて、360度フィードバック施策を通じたマネジメント層の変革へ 「フィードバックと対話で、すべての人と組織、社会をアップデートする」をミッションに掲げ、HRサーベイクラウドサービスを運営する株式会社シー... -
触感評価の新時代を切り開く、QUANTITEXTURE™ 物理データで触り心地を可視化する革新的技術
カトーテック株式会社 2025年8月1日より発売開始。5月21日からの人とくるまのテクノロジー展2025にて製品を展示 カトーテック株式会社（本社：京都府京都市、代表取締役：加藤敦子）は、指触感の「心地よさ」や「違い」を、従来の力学的特性ではなく、感覚... -
ailead、タレントパレットと連携し生成AIを活用した「採用面談要約・評価フィードバック機能」を提供開始
株式会社ailead ～人事・HR領域へ本格参入、採用面談の可視化・採用の質向上を支援～ 株式会社ailead（本社：東京都港区、代表取締役：杉山大幹）が提供する商談・面談データ解析クラウド「ailead（エーアイリード）」は、株式会社プラスアルファ・コンサ... -
Weights & BiasesがAIエージェント開発フレームワークとの連携を強化
Weights & Biases Japan OpenAI Agent SDK、CrewAI、Difyとの統合により、生成AIアプリケーションの開発・運用を加速 AI開発者向けプラットフォームを提供するWeights & Biases（以下 W&B）は、AIアプリケーション開発を加速させるための主要... -
株式会社manebi、 株式会社プライムコンサルタントの株式を100％取得、完全子会社化
株式会社manebi 人の“真の成長”と企業成果を結びつけるプロダクトを共に研究開発 人材開発プラットフォームを展開する株式会社manebi（東京都新宿区、代表取締役執行役員CEO：田島 智也、以下「manebi」）は、2025年4月30日付けで、人事評価・賃金制度コン... -
生成AIの“運用評価”を仕組み化──Monitly.AI、PoC協力企業の募集を開始
Monitly.AI株式会社 生成AI導入現場の「出力が良いかわからない」「改善が属人的」「運用が続かない」を解決する、国産LLMOps新プラットフォームを提供開始 Monitly.AIのホーム画面 Monitly.AI株式会社（本社：東京都品川区、代表取締役：日置智之、以下Mo... -
北米最大級の時刻同期学会「WSTS」に出展
古野電気株式会社 当社社員によるGNSS技術の講演のほか、製品を紹介 古野電気株式会社（本社：兵庫県西宮市、代表取締役社長執行役員：古野幸男、以下、当社）は、2025年5月12日（月）～15日（木）にアメリカのジョージア州サバンナで開催される時刻同期学... -
「2025 トラベラーズチョイス ベスト・オブ・ザ・ベスト ホテル」日本のホテル人気部門2位に「MIMARU東京 銀座EAST」が選出(ニュースレター)
大和ハウス工業株式会社 ～「MIMARU東京 上野NORTH」も4年連続でB＆B、イン部門に選出～ アパートメントホテル「MIMARU」を企画・開発する大和ハウスグループの株式会社コスモスイニシア（本社：東京都港区、社長：髙智 亮大朗、以下：コスモスイニシア... -
ＳＯＭＰＯグループのＳＯＭＰＯヘルスサポート株式会社が「CBASE 360°」を導入
株式会社シーベース 質の高い360度フィードバックを通じて、上司が伴走しながら実現する管理職育成 「フィードバックと対話で、すべての人と組織、社会をアップデートする」をミッションに掲げ、HRサーベイクラウドサービスを運営する株式会社シーベース（... -
『パッケージデザイン評価調査』に関するお役立ち資料を無料公開！
アイブリッジ株式会社 どのパッケージデザインが最も消費者から注目され好感度を持って受け入れられるのか？アンケートを活用した調査手法、ポイント、設問例を解説！ 全国1,300万人の調査モニターへ、500円からネットリサーチが実施できる、セルフ型アン... -
【金融AI】【専用AI新開発】 AIがマクロ経済シナリオ評価レポート作成 「Metarealマイクロエコノミクス（Metareal ME)4/24提供開始
株式会社メタリアル 〜約数分で評価リサーチを完了させ、Wordでアウトプット〜 業種特化の専門AI開発・運営を行う株式会社メタリアル(本社：東京都千代田区、代表取締役：五石順一)は、このたびマクロ経済シナリオ評価レポート作成業務を支援するサービス... -
NICE、2024年のIDC MarketScape : 世界的な会話型インテリジェンスおよび分析ベンダー評価でリーダーに選出
ナイスジャパン株式会社 NICEの幅広いサービスと顧客/市場のイノベーションに対する認識が強みとして強調される 【ニュージャージ州ホーボーケン】AIを活用したセルフサービスとオペレーター支援型CXソフトウェアの世界的リーダーであるNICE（NASDAQ:NICE... -
「体感型」暑中見舞いで評価 全日本DM大賞で受賞
株式会社DACホールディングス デイリースポーツ案内広告社 総合広告代理店として企業ブランディングや商品プロモーションを行うDACグループのデイリースポーツ案内広告社（本社：東京都台東区、代表：浜田貴弘）はこのたび、関係者に送る暑中見舞いにて、... -
「マイナビ 正社員の静かな退職に関する調査2025年（2024年実績）」を発表
マイナビ 正社員の4割以上が「静かな退職※」をしており、20代が46.7%で最多。「静かな退職」をしている人の7割以上は「今後も静かな退職を続けたい」。中途採用担当者の約4割が「静かな退職」に賛成 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 ... -
「マネジメント層の職場づくり実態調査」第3弾結果発表 部下からのフィードバックを約6割の管理職が「前向きに受け止める」と回答
株式会社シーベース フィードバックから行動変容に繋がった割合も5割超 対話の機会創出が職場作りの鍵に 「フィードバックと対話で、すべての人と組織、社会をアップデートする」をミッションに掲げるHRサーベイクラウドサービスの株式会社シーベース（本...
