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株式会社ジェイック 1位「伴走型(課題の解決方法を一緒に考える)」が最多 株式会社ジェイックが運営するフリーター・既卒・第二新卒向けの就職支援サービス「ジェイック 就職カレッジ®」は、「ジェイック 就職カレッジ®」に登録する20代の求職者に対して実...

Job総研（パーソルキャリア） ～花粉症による休暇に7割が賛成　個人の体調に理解示す声〜 【3月に注目を集めたワード】　転職サービス「doda」などを提供するパーソルキャリア株式会社の、キャリアや就職・転職に特化した匿名相談サービス「JobQ Town(ジョ...

R&G 苦手な部下に関する意識調査 株式会社 R&G（埼玉県さいたま市、代表：吉田 忠義）は、職場に部下がいる418人を対象に「苦手な部下に関する意識調査」を実施し、そのデータをランキング化しました。詳細はこちら（ https://r-andg.jp/blog/8971...

株式会社パーソル総合研究所 「成長を促す要因」と「抑制要因」が明らかに 株式会社パーソル総合研究所（本社：東京都江東区、代表取締役社長：萱野博行）は、「部下の成長支援を目的とした1on1ミーティングに関する定量調査」の結果を発表いたします。 上...

株式会社パーソル総合研究所 上司からの信頼が職場を変える：信頼構築の「正」と「負」のらせん関係が判明 株式会社パーソル総合研究所（本社：東京都江東区、代表取締役社長：萱野博行）は、九州大学・池田浩研究室と共同で実施した「上司と部下の信頼関...

株式会社エミリス 部下を疲れさせる上司に関する意識調査 株式会社 エミリス（大阪府東大阪市、代表取締役：馬場 栄和）は、働いている男女501人を対象に「部下を疲れさせる上司に関する意識調査」を実施し、そのデータをランキング化しました。 会社の中...

Job総研（パーソルキャリア） ～ 権利と暗黙に賛否　”年始に連続有給でしわ寄せ” 6割が共感 ～ 　転職サービス「doda」などを提供するパーソルキャリア株式会社が運営する調査機関『Job総研(※1)』は、「はたらく現場での疑問」を収集する『Job weeQ(※2)』...

アチーブメント株式会社 2万人の研修実績・130名の部下を持つトップマネジャーが心理学を元にした「新・マネジメントの教科書」、多くの経営者やマネジャーに現場での実践に活用いただいています 【全国各地で反響をいただいています！】 ・丸善丸の内本店...

株式会社　新社会システム総合研究所 ビジネスセミナーを企画開催する新社会システム総合研究所(SSK)は、下記セミナーを開催します。 ────────────【SSKセミナー】─────────── Z世代の社員マネジメント ───────────────────────────── [セミナー詳細] http...

株式会社　新社会システム総合研究所 ビジネスセミナーを企画開催する新社会システム総合研究所(SSK)は、下記セミナーを開催します。 ────────────【SSKセミナー】─────────── ８つのスキルをモノにする！ 部下が育つ高速会議® ──────────────────────────...

一般社団法人予防カウンセリング協会 約3割の若手社員が『上司との関わりがうまくいかない時』に会社をやめたくなると回答 一般社団法人予防カウンセリング協会（所在地：東京都中央区）は、社会人①1～3年目の社員／②部下がいる方を対象に、「1on1と退職意...

株式会社スコラ・コンサルト 全国の一般職・管理職・役員およそ6,000名へのアンケート調査 　このたび、株式会社スコラ・コンサルトが、全国の社員100名以上の企業の一般職・管理職・役員およそ6,000名を対象に行った「組織に関するアンケート調査」の結果...

株式会社　新社会システム総合研究所 ビジネスセミナーを企画開催する新社会システム総合研究所(SSK)は、下記セミナーを開催します。 ────────────【SSKセミナー】─────────── 仕事が速いリーダーがやっている『時間の使い方』 ──────────────────────────...

株式会社エミリス 上司との関わりに関する意識調査 株式会社 エミリス（大阪府東大阪市、代表取締役：馬場 栄和）は、社会人の男女500人を対象に「上司との関わりに関する意識調査」を実施し、そのデータをランキング化しました。 詳細はこちら（ https://...

アチーブメント株式会社 富山県で育った著者の橋本拓也。2万人の研修実績・130名の部下を持つトップマネジャーが心理学を元にした「新・マネジメントの教科書」のエッセンスをお届けします！ アチーブメント株式会社（本社：東京都江東区）は、2024年12月5...

株式会社スコラ・コンサルト 上司と部下のギャップ、そしてチームの満足度に影響を与える３つの要素が明らかに　　　　　　　　　　　 　昨今、企業の組織風土において「心理的安全性」が注目されています。心理的安全性は、メンバーが本音で発言し、試行...

株式会社スコラ・コンサルト 上司と部下のギャップ、そしてチームの満足度に影響を与える３つの要素が明らかに　　　　　　　　　　　 　昨今、企業の組織風土において「心理的安全性」が注目されています。心理的安全性は、メンバーが本音で発言し、試行...

株式会社　新社会システム総合研究所 ビジネスセミナーを企画開催する新社会システム総合研究所(SSK)は、下記セミナーを開催します。 ────────────【SSKセミナー】─────────── 【読者が選ぶビジネス書グランプリ2024　マネジメント部門賞受賞】 任せるコツ...

株式会社あしたのチーム 管理職をやめたい理由は「業務負荷に対し報酬低すぎ」「長時間労働でプライベートが疎かに」と切実… 　人事評価制度の構築・運用・クラウド化で “人と組織の成長” を支援する株式会社あしたのチーム（本社：東京都中央区、代表取締...

株式会社あしたのチーム 褒めて伸ばすにも「人前で褒める」「大げさに褒める」のは逆効果と判明！“年上の部下”のマネジメントで苦心すること、トップは「働き方の価値観の違い」32.3% 　人事評価制度の構築・運用・クラウド化で “人と組織の成長” を支援す...

ジンジブ ～10月16日はボスの日～　アニメキャラの1位は3年連続「フリーザ」 高校生の就職を支援 している「 ジンジブ 」 （本社 ・ 大阪府大阪市）は 、10月16日の「ボスの日」にちなみ、現役高校生と高卒の社会人1年目に向けて「理想の上司」をテーマに...

株式会社ドリームプランニング 株式会社ドリームプランニング（神奈川県横浜市中区／代表取締役：髙橋樹人）が運営する不動産のお悩み解決サイトURUHOME（ウルホーム）は時事問題や社会情勢に興味関心を持つ方を対象にアンケート調査を実施 今回は「パワハ...

エン・ジャパン 7割が、上司または部下とのコミュニケーションに「課題がある」と回答。業務内容についてのコミュニケーション頻度を「増やしたい」方が、半数を占める結果に。 エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が...

エン・ジャパン 7割が、上司または部下とのコミュニケーションに「課題がある」と回答。業務内容についてのコミュニケーション頻度を「増やしたい」方が、半数を占める結果に。 エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が...

エン・ジャパン 7割が、上司または部下とのコミュニケーションに「課題がある」と回答。業務内容についてのコミュニケーション頻度を「増やしたい」方が、半数を占める結果に。 エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が...

アチーブメント株式会社 「77.3％の会社員が管理職になりたくない」この時代に終止符を。2万人の研修実績を持つトップコンサルタントが語る、心理学を元にした「新・マネジメントの教科書」のエッセンスをお届けします。 アチーブメント株式会社（本社：東...

株式会社ドリームプランニング 株式会社ドリームプランニング（神奈川県横浜市中区／代表取締役：髙橋樹人）が運営する不動産のお悩み解決サイトURUHOME（ウルホーム）では、ビジネス分野に興味関心を持つ方を対象にアンケート調査を実施 【データの引用・...

株式会社シーベース 従業員規模が小さい企業ほど、部下の育成を得意とする割合が多い傾向も明らかに 「フィードバックと対話で、すべての人と組織、社会をアップデートする」をミッションに掲げるHRサーベイクラウドサービスの株式会社シーベース（本社所...

識学 上司に求めることは「頼れること」38.5%・「評価に公平性があること」22.3% ４割以上が上司・部下の関係で悩んだことがあると回答。 「識学」を使った経営・組織コンサルティングや従業員向け研修を展開する株式会社識学（本社：東京都品川区、代表取...

株式会社ディスカヴァー・トゥエンティワン 株式会社ディスカヴァー・トゥエンティワン（本社：東京都千代田区、代表取締役兼社長執行役員：谷口奈緒美）は2024年6月21日に『話し方で 老害になる人 尊敬される人』（五百田達成著）を刊行しました。 ■「若...

株式会社アシロ 20~50歳の現役世代に聞いた上司とのコミュニケーションの実態 株式会社アシロ（本社所在地：東京都新宿区、代表取締役社長：中山博登、東証グロース市場 証券コード：7378）は、労働問題の相談・対応を得意とする弁護士・法律事務所を検索...

エン・ジャパン 約4割が「管理職に興味がある」と回答。男女で18ポイントの差。管理職に興味がない理由のトップは「向いてないと思う」。 エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が運営する総合満足度No.1（※）日本最大...

株式会社ネクストレベル 年齢が離れた人と仕事をしていて「ジェネレーションギャップ（世代間ギャップ）」を感じた経験はありますか？ 株式会社ネクストレベル（本社所在地：神奈川県横浜市、代表取締役：田中大洋）が運営する『ミライのお仕事』では、社...

シグマロジスティクス株式会社 イクボス推進活動を通じて、社内の組織活性化に繋げる 飲料を中心に、製造から輸送・配送、倉庫管理まで総合物流サービスを提供しているシグマロジスティクス株式会社(本社：東京都品川区)ならびにシグマベンディングサービ...

株式会社アシロ 部下とのコミュニケーションに感じる課題や実行した対応 株式会社アシロ（本社所在地：東京都新宿区、代表取締役社長：中山博登、東証グロース市場 証券コード：7378）は、労働問題の相談・対応を得意とする弁護士・法律事務所を検索できる...

株式会社リクルートマネジメントソリューションズ 会社や上司の管理過剰感が高いと、社員の適応感や主体性は低下し、疲弊感や離職意向が上昇 企業における経営・人事課題の解決および、事業・戦略の推進を支援する株式会社リクルートマネジメントソリュー...

株式会社労働新聞社 部下を育てる上司に向けた、「本当の部下」の知り方をお伝えする本、『部下を知らない上司のための育成の極意』が5月21日（火）に発売されます。 もしあなたの職場にいつも会議で眠ってしまう部下がいたら、「怠け者だ」と思うでしょう...

株式会社　青春出版社 「共感型リーダーシップ」が求められる時代、リーダーが「見えないところ」でやっている、部下育成・チーム運営のヒントとは？ 青春出版社（東京都・新宿区）は『リーダーシップは「見えないところ」が9割』（吉田幸弘／著）を5月7日...

株式会社ロッテ お菓子のシェアで「相談しやすい環境づくりに繋がった」「会話が増えた」といった声も 　株式会社ロッテ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長執行役員：中島英樹、以下ロッテ）は、職場でお菓子をシェアする文化と従業員満足度※１の関係性...

三井住友海上火災保険株式会社 「今年度こそやりたいこと」を投稿して参加できるXキャンペーンも実施 ＭＳ＆ＡＤインシュアランス グループの三井住友海上火災保険株式会社（社長：舩曵 真一郎）は、会社勤めの20代～30代の社会人を対象に「挑戦に関する意...

株式会社ワークポート 82.5％がパワハラを理由に転職した・転職を検討　「加害者の無自覚」「上司のもみ消し」厳しい現状 総合転職エージェントの株式会社ワークポート（所在地：東京都品川区、代表取締役社長COO：林 徹郎）は全国のビジネスパーソン661人...

東京カレンダー株式会社 東京カレンダー株式会社（本社：東京都品川区、代表取締役：坂下 陽子）は、「焼き鳥がやめられない」と題した月刊誌『東京カレンダー2024年5月号』を3月21日(木)発売いたします。◇長澤まさみさんを表紙に迎えた今号は、東京で話題...

ライボ 〜 令和に垣間見える”昭和”の価値観　上司への忖度経験は7割超え〜 　キャリアや就職・転職に特化した匿名相談サービス「JobQ(※1)」を開発・運営する株式会社ライボ（本社:東京都渋谷区 代表取締役：森宏記 以下「ライボ」）の調査機関『Job総研(※2...

株式会社ネクストレベル 困った部下を持った経験がある割合は100％と判明 株式会社ネクストレベル（本社所在地：神奈川県横浜市、代表取締役：田中大洋）が運営する『ミライのお仕事（ https://jobseek.ne.jp/ ）』では、２０２３年８月に「職場の嫌いな上...

ライボ 〜 “出世に影響“　9割が必要性感じるも”使う機会ある？”の声 〜 　キャリアや就職・転職に特化した匿名相談サービス「JobQ(※1)」を開発・運営する株式会社ライボ（本社:東京都渋谷区 代表取締役：森宏記 以下「ライボ」）の調査機関『Job総研(※2)』...

株式会社ディスカヴァー・トゥエンティワン 株式会社ディスカヴァー・トゥエンティワン（本社：東京都千代田区、取締役社長：谷口奈緒美）は2023年11月25日に『マネジャーの全仕事　いつの時代も変わらない「人の上に立つ人」の常識』（ローレン・B・ベル...

JTBコミュニケーションデザイン 女性上司は部下のやる気を上げ新人が生き生きと働く風土を作る。一方で「ストレスが強いだろう」と部下から予測される 　組織の健全な運営、発展において、多様な人が多様な価値観と能力を活かして働くことは重要課題の一つ...