長時間労働– tag –
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育休＆共働きコミュニティikumadoは、子育てしながら仕事＆やりたいことの実現を目指すみなさんを応援して7周年を迎えます
株式会社COEO 日本社会や自分たち自身の「◯◯すべき」という思い込みを越えて、人生100年時代、老若男女問わず、ワークもライフも大事に、幸せに働ける世の中を目指しています。 育休＆共働きコミュニティikumado（イクマド）を運営する株式会社COEO（東京... -
【JR貨物】西浜松駅「積替ステーション」の開設について
日本貨物鉄道株式会社 鉄道コンテナを利用いただきやすくするための施設「積替ステーション」を、西浜松駅内に開設いたします。 ＪＲ貨物東海支社は、浜松市カーボンニュートラル推進協議会に加入し、脱炭素に向けた新たな取組みを進めています。今後... -
「労働基準監督署の臨検監督」と題して、斉藤社会保険労務士事務所 特定社会保険労務士 斉藤 貴久氏によるセミナーを2025年4月24日(木)に開催!!
株式会社 新社会システム総合研究所 ビジネスセミナーを企画開催する新社会システム総合研究所(SSK)は、下記セミナーを開催します。 ────────────【SSKセミナー】─────────── 労働基準監督署の臨検監督 ～働き方改革の進行による影響を踏まえて～ ───────... -
理美容業界に働き方の変革を。KINGSMAN TOKYOが「Great Place to Work®」第3位を受賞
PARK BUILDER株式会社 AIとITで実現する働き方改革・業界最高水準の労働環境とは。 理容室 「KINGSMAN TOKYO」をはじめ、美容室・脱毛サロンなど計8店舗を運営するPARK BUILDER株式会社（本社：東京都港区、代表取締役：吉田奈津樹、創業：2016年）は、世... -
【3月7日(金)国際女性デー特別ウェビナー開催】脱・長時間労働を前提とした正社員の働き方！『これからの働き方～日米比較でみる新しい働き方のかたち』（後援：同志社大学）
株式会社ユキリエ ～”日本版ジョブ型雇用”の理論と実践～ 株式会社ユキリエ(東京都港区、代表取締役：松田豊己)は、「国際女性デー」にあわせて、 特別ウェビナー『これからの働き方～日米比較でみる新しい働き方のかたち～(後援：同志社大学)』を開催いた... -
建設業界に必要なDX化とは 2/12オンラインセミナー 参加者募集
産経新聞社 産経新聞社は、オンラインセミナー「建設現場の未来を拓く～DXで実現する業務効率化とBCP対策～」を２月12日（水）午後１時から開催し、参加者を募集します。 【申し込みサイト】https://sankei.smktg.jp/public/seminar/view/3103?utm_sourc... -
運送業向け勤怠システム『勤怠ドライバー』、『freee人事労務』と連携開始
株式会社ロジ勤怠システム 運送業向け勤怠システム『勤怠ドライバー』、『freee人事労務』と連携開始 〜勤怠データを連携し、給与計算業務の効率化が可能に〜 報道関係者各位 2024年12⽉11⽇ 株式会社ロジ勤怠システム 株式会社ロジ勤怠システムは、運送... -
教職調整額引き上げ案に対する定量調査 96％教員「調整額引き上げで先生になりたい人は増えない」
株式会社クジラボ 辞めたいと思った理由の約7割が業務量の負担 求めるのは根本的な業務削減 教育のオープン化をミッションに教員向け支援サービスを展開する株式会社クジラボ（本社：福岡県福岡市、代表取締役：森實 泰司、以下「クジラボ」）は、全国20... -
教職調整額引き上げ案に対する定量調査 96％教員「調整額引き上げで先生になりたい人は増えない」
株式会社クジラボ 辞めたいと思った理由の約7割が業務量の負担 求めるのは根本的な業務削減 教育のオープン化をミッションに教員向け支援サービスを展開する株式会社クジラボ（本社：福岡県福岡市、代表取締役：森實 泰司、以下「クジラボ」）は、全国20... -
教職調整額引き上げ案に対する定量調査 96％教員「調整額引き上げで先生になりたい人は増えない」
株式会社クジラボ 辞めたいと思った理由の約7割が業務量の負担 求めるのは根本的な業務削減 教育のオープン化をミッションに教員向け支援サービスを展開する株式会社クジラボ（本社：福岡県福岡市、代表取締役：森實 泰司、以下「クジラボ」）は、全国20... -
教職調整額引き上げ案に対する定量調査 96％教員「調整額引き上げで先生になりたい人は増えない」
株式会社クジラボ 辞めたいと思った理由の約7割が業務量の負担 求めるのは根本的な業務削減 教育のオープン化をミッションに教員向け支援サービスを展開する株式会社クジラボ（本社：福岡県福岡市、代表取締役：森實 泰司、以下「クジラボ」）は、全国20... -
「労働基準監督署の臨検監督」と題して、斉藤社会保険労務士事務所 特定社会保険労務士 斉藤 貴久氏によるセミナーを2024年12月12日(木）に開催!!
株式会社 新社会システム総合研究所 ビジネスセミナーを企画開催する新社会システム総合研究所(SSK)は、下記セミナーを開催します。 ────────────【SSKセミナー】───────────労働基準監督署の臨検監督～働き方改革関連法の影響を踏まえて～──────────────... -
山形県東根市中型トラック追突事故（令和3年発生）事業用自動車事故調査報告書を公表
公益財団法人交通事故総合分析センター 事業用自動車の交通事故防止と交通事故時の被害軽減を目的として設置された、国土交通省の外部委託組織である事業用自動車事故調査委員会（委員長：酒井 一博）は、令和3年（2021年）10月18日に山形県東根市で発生し... -
11月は「過労死等防止啓発月間」です。
厚生労働省 ～全国48か所で過労死等防止対策推進シンポジウムを開催します～ 労働者の皆さん心身の不調に気づいたら、周囲の人や専門家に相談を。 事業者の皆さん労働者の方々が相談しやすい環境づくりが必要です。 健康で充実して働き続けることの... -
【11月19日は国際男性デー】女性活躍推進の裏で増加する「仕事も家庭も諦めたくない」男性にフォーカスしたトークイベントを開催
XTalent株式会社 ワーキングペアレンツのための転職支援サービス「withwork」を運営するXTalent株式会社（本社：東京都、代表取締役：上原達也）は、性別やケア責任の有無に関わらず活躍できる社会を目指すため、11月19日（火）国際男性デーに、男性を取り... -
新刊『労基署から呼出しが来た！調査・是正勧告への実務対応』発売
株式会社自由国民社 株式会社自由国民社（東京・豊島区、代表取締役社長・石井 悟）は、書籍 『労基署から呼出しが来た！調査・是正勧告への実務対応』 を2024年8月30日に発売いたしました。 『労基署から呼出しが来た！調査・是正勧告への実務対応』(岡田... -
育休プチMBA®「男性育休」をテーマにセミナーを開催
株式会社ワークシフト研究所 6月29日（土）東麻布の「ワークラボ」でリアル開催 父の日のギフトにも！育休プチMBAで「男性育休あるある」と「チーム育児」を一緒に考えてみませんか。 株式会社ワークシフト研究所（所在地：東京都港区、代表取締役社長：小... -
【教員不足解消に向けて】青楓館高等学院、初任給30万円の新卒採用を開始！
株式会社青楓館 先生の3Kを解消して、「教員」を憧れられる職業へ 青楓館高等学院（校舎：兵庫県明石市、代表：岡内大晟、以下「本校」）は、教員不足解消に向け、2024年度の新卒採用より初任給を30万円に引き上げることを決定いたしました。 近年、少子高... -
シフト・勤怠管理のDXを推進するOplus、パナソニック ソリューションテクノロジー株式会社「Chronowis」とのデータ連携を開始！
Oplus株式会社 「oplus」と「Chronowis」の連携を通して長時間労働を防止 シフト・勤怠管理DXサービス「oplus」を提供するOplus株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役：杉原 和樹、以下Oplus）は、パナソニック ソリューションテクノロジー株式会社（... -
三和建設、全現場の土日祝閉所を3ヶ月連続で達成～中小ゼネコンがひらく働き方改革～
三和建設株式会社 三和建設株式会社(本社：大阪市淀川区、代表取締役社長：森本 尚孝、以下：三和建設)は、新築11建設現場※1 の土曜日・日曜日および祝日（以下、土日祝）閉所を2024年1月～2024年3月の3ヶ月間連続で達成したことをお知らせいたします。 ...
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