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社員食堂をはじめとした厚生施設を、従業員が多様な活動をおこなう拠点となる「文化発信基地」にリニューアル ～DEIを推進するパナソニック エレクトリックワークス社が社内施設をWell-Being化～
パナソニックグループ パナソニック株式会社 エレクトリックワークス社（以下、パナソニック エレクトリックワークス社）は2025年4月、主要拠点である大阪・西門真地区構内の社員食堂などが入る厚生施設「厚生会館」を、従業員誰もが遠慮なく利用でき、活... -
パーパス×マンガでエンゲージメント向上！ 〜社員が主体的に動く組織へ、ボトムアップの成功法 基礎編〜 無料オンラインセミナー開催のお知らせ
株式会社AZent 2025年4月23日（水）14:00〜15:30 「従業員一人ひとりのはたらく幸せと業績向上の両立」を目指すHRサービス「Well-being HR」を提供し、ウェルビーイング経営の伴走型導入支援を行う株式会社AZent（本社：東京都港区、代表取締役CEO：柳沼圭... -
青井 丸井社長 永田 産業医大准教授 経産省・厚労省課長登壇5月30日開催・健康と経営を考える会シンポジウム「未来社会を創る健康経営のデザイン」
一般社団法人健康と経営を考える会 一般社団法人健康と経営を考える会（東京都文京区、代表理事：髙谷典秀・山本雄士）は、2013年に健康経営推進を目的として設立し、この度、2025年5月30日（金）に第11回シンポジウム「未来社会を創る健康経営のデザイン... -
寒暖差が大きい2025年春『五月病を乗り越えよう』福利厚生で152名全社員に”リラックス”を支給
株式会社永賢組 新年度の環境変化によるストレスをやわらげ、社員の幸福と生産性を高める 建築・土木・不動産の株式会社永賢組（本社:愛知県春日井市、代表:永草孝憲 以下:永賢組）は、グループ全体でWell-beingを掲げ、五月病対策としてリラックスでき... -
社員のWell-beingを高める環境整備を推進 ― さいたま支店におけるオフィス環境の改善を実施
ADI 株式会社アーキテクト・ディベロッパー（本社：東京都中央区銀座、代表取締役CEO：木本 啓紀、以下「ADI」）では、社員一人ひとりがいきいきと働ける職場環境の構築を目的に、全社的なオフィス環境の見直しを継続的に進めています。その一環として、最... -
「WELL-BEINGの花を咲かせようプロジェクト」で1,348枚の夢の桜が咲きました！
桜十字グループ 好評につき掲示期間10日間延長 医療・介護･予防医療を軸にウェルビーイング･フロンティアを目指す桜十字グループは、株式会社PR TIMESが実施する「April Dream（エイプリルドリーム）」に参加し、3月18日（火）より、運営する病院など全国... -
メディメッセ桜十字が5月10日（土）に母の日へ向けて特別イベントを開催！
桜十字グループ レディースエリアの医療機器を見学・体験できるツアーとキッチンスタジオHealthy Kitchenでのを組み合わせた特別企画 医療・介護・予防医療を軸にウェルビーイング・フロンティアを目指す桜十字グループは、「人生100年時代の生きるを満た... -
「第6回 ブロックチェーン EXPO春」への出展ご案内
株式会社ミクロスソフトウエア ブロックチェーン活用で契約業務の効率化と高セキュリティを実現するクラウドサービス 「ブロックチェーン電子契約」と、ロボットとの会話で社会課題を解決するデータ分析活用ソリューション「DTage」Ⓡを展示 株式会社ミクロ... -
【岐阜県高山市】人を育み 未来につなぐ－高山市第九次総合計画を策定－
高山市 暮らす人、訪れる人が「しあわせ」を実感するまちを目指して 高山市では、令和7年度からの10年間のまちづくりの指針となる第九次総合計画を策定しました。 総合計画は未来の設計図 総合計画は、まちづくりに関する最も基本的な計画で、市の特性や... -
朝日広告社、「ウェルビーイング」を診断できる『みんなのウェルビーイングAI診断™』システムを開発
株式会社朝日広告社 自社調査による「独自の60のウェルビーイング指標」と「生成AI」で実現 株式会社朝日広告社（本社：東京都中央区／代表取締役 社長執行役員：福地 献一）は、「コミュニケーションサイエンスで、幸せが循環する未来をつくる。」という... -
日本人の94％が『 IKIGAI 』に目覚めた社会の実現
IKIGAI WORKS株式会社 当社は、 4月1日を夢を発信する日にしようとする April Dreamに賛同しています。このプレスリリースは「 IKIGAI WORKS株式会社 」の夢です。 当社は、4月1日を夢を発信する日にしようとするApril Dreamに賛同しています。このプレス... -
2025年4月1日、桜十字グループ本社を「麻布台ヒルズ森JPタワー」に移転いたしました
桜十字グループ ウェルビーイングの新拠点、麻布台ヒルズへ 医療・介護・予防医療を軸にウェルビーイング・フロンティアを目指す桜十字グループが、2025年4月1日に本社を「麻布台ヒルズ森JPタワー」へ移転いたしましたことをお知らせいたします。 麻布台ヒ... -
桜十字の“生きるを満たす”劇場創生が幕を開ける
桜十字グループ 新しい文化に出会える場「WELL-BEING THEATER」OPEN 当社は、4月1日を夢を発信する日にしようとするApril Dreamに賛同しています。 このプレスリリースは「桜十字グループ」の夢です。 医療・介護･予防医療を軸にウェルビーイング･フロンテ... -
桜十字の“生きるを満たす”劇場創生が幕を開ける
桜十字グループ 新しい文化に出会える場「WELL-BEING THEATER」OPEN 当社は、4月1日を夢を発信する日にしようとするApril Dreamに賛同しています。 このプレスリリースは「桜十字グループ」の夢です。 医療・介護･予防医療を軸にウェルビーイング･フロンテ... -
桜十字の“生きるを満たす”劇場創生が幕を開ける
桜十字グループ 新しい文化に出会える場「WELL-BEING THEATER」OPEN 当社は、4月1日を夢を発信する日にしようとするApril Dreamに賛同しています。 このプレスリリースは「桜十字グループ」の夢です。 医療・介護･予防医療を軸にウェルビーイング･フロンテ... -
社内のより良い人間関係構築により、企業の組織力向上を支援するサービス「MICHIRU」提供開始
とける 事業と顧客に、向き合える組織基盤をコミュニケーションから。 株式会社とける（本社：北海道勇払郡厚真町、代表取締役：柴田涼平）は、企業の健康経営を支援する新サービス「MICHIRU（ミチル）」の提供を開始しました。本サービスは、組織の「最小... -
NECとして初となる「NEC 健康白書」発行 取り組みと成果を公開
日本電気株式会社 日本電気株式会社（以下、NEC）は、Purpose実現に向けた人的資本経営の基盤となる健康経営®※1活動の一環として、NECとして初となる「NEC健康白書」を2025年3月31日付で発行しました。本白書では、NECの健康経営に関する取り組みや成果、... -
NECとして初となる「NEC 健康白書」発行 取り組みと成果を公開
日本電気株式会社 日本電気株式会社（以下、NEC）は、Purpose実現に向けた人的資本経営の基盤となる健康経営®※1活動の一環として、NECとして初となる「NEC健康白書」を2025年3月31日付で発行しました。本白書では、NECの健康経営に関する取り組みや成果、... -
一般社団法人aiyueyo 設立のお知らせ
一般社団法人aiyueyo 自律分散型の新たな経営体制で、一般社団法人として新たな一歩を踏み出します TUMMY株式会社（本社：東京都渋谷区、代表：阿部成美、以下 TUMMY）が運営する、いのちのらしさを愛でて分かち合うブランド「aiyueyo」は、2025年4月1日（... -
「銀座コーチングスクール」とのパートナーシップ提携のお知らせ
株式会社スーペリア 2025年3月締結、多様化への適応とコーチング業界の発展に向けて 「日本の見えない労働人口減の解決」をミッションにオンライン・コーチングサービスや研修を提供している株式会社スーペリア（東京都港区/代表取締役社長：曽我香織、以...
